【タカマツビルド株式会社】【みなとみらい】木造アパートの設計職◆残業月平均10～20H前後／年間休日126日／髙松グループ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/7(木)〜2024/6/5(水)


【みなとみらい】木造アパートの設計職◆残業月平均10～20H前後／年間休日126日／髙松グループ


～髙松グループ／年間300棟の注文住宅を手掛けた実績／年間休日126日／ワークライフバランス◎／フラットな社風～

■仕事内容：
アパート事業（戸建賃貸含む）の設計業務をお任せします。
※実績に応じて各リーダーとなっていただきます。

■具体的には：
・アパート事業（戸建賃貸含む）を検討されているお客様へのヒアリングやご提案
・アパート事業（戸建賃貸含む）のプランニング
・提案図面の作成（平面図・立面図・パースなど）
ご希望の住宅及びアパートのヒアリングから生活提案、プランニング、パースなどの提案ツール作成など、ご成約に向けたフォローに至るまで行っていただきます。
※提案図面は当社の設計プランチームが実施、見積作成に関しては専任の積算部署にて行います。
※使用ソフトはアーキトレンドをメインとしております。その他、JWCADなどの経験があれば特に問題ありません。

■募集背景：
当社代表取締役社長は元積水ハウス、その他の役員も住宅トップクラスメーカーの幹部経験者です。ノウハウを熟知したメンバーを揃え、今後の発展が期待できる状況を整えられた中、第2創成期のメンバーとしてチャレンジできる方を募集します。当社の事業はこれまで東京、神奈川が中心でしたが、今後は埼玉、千葉にもエリア拡大していくつもりです。ゆくゆくは関東エリアに拡大していきたく、将来的に各拠点のエリア責任者になっていただくことを期待しております。

■働きやすい環境：
取引先の休日に合わせて仕事ができる環境ですので、完全週休2日制でワークライフバランスを整えることができます。残業も月平均10～20時間前後と少なくなっています。

■当社について：
髙松グループは、建築事業、土木事業、周辺事業の3つの事業を柱とする、合計20社からなる建設業の専門集団です。タカマツビルドは首都圏における木造集合住宅事業・木造分譲戸建住宅事業・その他新築小規模工事など、お客様の暮らしに寄り添うサービスを提供しています。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】