正社員
【職務概要】
住宅の設計（注文事業及びアパート事業）を担当していただきます。※実績に応じて各リーダーとなって頂きます
【職務詳細】
注文事業及びアパート事業の設計業務をお任せします。具体的には以下の業務を行って頂きたいと考えております。
・注文事業及びアパート事業を検討されているお客様へのヒヤリングやご提案
・注文事業及びアパート事業のプランニング
・提案図面の作成（平面図・立面図・パースなど）
→ご希望の住宅及びアパートのヒヤリングから生活提案、プランニング、パースなどの提案ツール作成など、ご成約に向けたフォローに至るまで行っていただきます。
※同社では分業制を採用しているため、提案図面は設計プランチームが実施、見積作成に関しては専任の積算部署にて行います。それぞれの業務に専念していただける環境がございます。
※使用ソフトはアーキトレンド、ALTAをメインとしております。その他、JWCADなどの経験があれば特に問題ありません。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【本社】〒220-6211 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC棟11F みなとみらい線「みなとみらい」駅徒歩3分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：450万～600万 ■月給制：月額300000円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：有 ■昇給：有 ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：3か月 ■待遇■ 交通費全額支給、社用車あり、更衣室あり、退職金制度、家族手当、住居手当、 ■勤務時間：9時00分～18時00分 ■休憩：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日、週休２日制（会社カレンダーによる。水日休み、火水休み、土日休みのいずれか※休日出勤の可能性あり、振替休日にて対応）、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■木造（在来）戸建住宅の設計経験のある方（3年程度） 【尚可】 ■アーキトレンド、JWCAD、ALTAの使用経験のある方 【同社の魅力】 ■創業当時からヨコハマを創ってきた企業であり神奈川・横浜エリアを中心に年間300棟の注文住宅を手掛けています。 ■設計・デザインは社内の専属チームが担当し、お客様のライフスタイルやご希望に合わせた家づくりが可能です。 ■性能面にもこだわり、高気密・高断熱の住まいで、エコで快適な暮らしを実現できます。 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | タカマツビルド株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒220-6211 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC棟11F |
| 事業内容 | ■事業内容： 木造アパート建築事業・土地活用事業・木造戸建住宅事業 ■事業詳細： （1）木造アパート 建築・土地活用事業…敷地の個性を活かした、資産価値の高い木造アパートの設計・施工。時を経ても変わらず収益を生み出し続ける高品質な建物の建築はもちろん、賃貸経営から節税対策までトータルにサポートを行います。 （2）木造戸建住宅 施工請負事業…髙松グループ企業として、グループ内のタカマツハウス株式会社が手がける木造分譲住宅の施工を担います。厳しい品質基準で、資産と呼ぶに相応しい建物を造ります。 |
| 代表者 | ?浦 博? |
| URL | https://takamatsu-build.co.jp/ |
| 設立 | 年2019年5月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 66名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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