【株式会社オキシス】<面接1回>【開発エンジニア】大手企業と直接契約/リモート可/年間休日124日/離職率5％以下【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/11(月)〜2024/6/9(日)


<面接1回>【開発エンジニア】大手企業と直接契約/リモート可/年間休日124日/離職率5％以下


＜現場を明るくする会社＞をモットーにエンジニア一人一人に向き合った、個人の成長を組織で応援する当社！大手企業と直接契約でコロナ過でも安定業績を実現し、定着率も高く、男女関係なく活躍できるフィールドです！

■仕事内容：
リーダー候補エンジニアとして、上流工程のシステム設計・開発～メンバーマネジメントまでお任せいたします。

■職務詳細：
旅行業界、航空業界、美容業界、金融業界（保険）などの案件の中から、希望に沿った勤務地や案件に携わることができます。上流案件に携わることができます。

■採用背景：12月で10期目に入る当社ですが、このフェーズで組織強化を行います。社員数40名規模になった現在、今後の組織の核となっていただける方を募集します。

■具体的な働き方：
Web系案件にてシステムの設計・開発…配属先により異なりますが、基本的には2名～5名のチームでの開発体制です。案件が変わるタイミングには、必ずヒアリングを行い、どのようなスキルを伸ばしたいのかを聞いた上で案件を探します。社員それぞれの人生プランに応じて、案件を探します。自分に合った案件にてプロジェクトに関わっていただくので、現場でもキャリアップは十分に可能です。

■開発環境/開発言語：
Java、.Net、PHP、フレームワーク…Spring Jboss、OS…Windows／Linux、DB…Oracle／MySQL

■プロジェクト例：
（1）大手旅行代理店 予約管理システムの要望追加、保守…【概要】要望に対しての要件定義～リリース、保守【スキル】vb.Net、SQLServer、Shell【備考】システムの保守全般を当社で実施
（2）化粧品会社 商品販売システムの新規開発…【概要】要件定義～リリース【スキル】Java、Oracle、Jboss【備考】要件定義の実施からリリースまでをチーム体制で参画

■働く環境：
会社設立当初から、女性のエンジニアも活躍しており、一般的なIT会社に比べると女性の割合が多くなりました。産休・育休制度などが充実し、現在も産休中、産休明けのエンジニアも複数名在籍しております。そのおかげもあり、会社立ち上げ以来、離職率も5％以下で会社が大きくなっています。

【チーム／組織構成】