【株式会社レーベンコミュニティ】【九段下】人事管理職候補＜プライム上場G・タカラレーベンG＞採用・労務・社員面談など幅広く・土日祝休【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/14(木)〜2024/6/12(水)


【九段下】人事管理職候補＜プライム上場G・タカラレーベンG＞採用・労務・社員面談など幅広く・土日祝休


【タカラレーベンが開発・分譲するマンションの管理を一手に引き受け高成長と安定経営を継続するマンション総合管理企業／中途入社者多数／昇給スピードが早く、管理者ポストが豊富です／契約継続率99.6％】

■業務内容
人事総務に関わる業務全般において、適宜業務をアサインし、キャリアを積んでいただきます。
【具体的には】
・採用業務（新卒/中途、派遣等）採用に関わる要件の策定や選考を担当
・従業員面談
・人事考課制度の運用
・労務管理（給与計算、社会保険の手続等）

■募集背景：
今回の採用は、組織拡大のために増員募集をいたします。また将来的に同社の部門を牽引いただけるような方（マネジメント）を募集しております。

■現状の課題とミッション
現状、人事課が3名体制でありその内の管理職1名が他業務と兼務しており人手が不足してます。
そこで今回は、一通りの人事業務ができる方にご入社いただけることが望ましいと考えております。
メインミッションとしては採用（新卒・中途）、労務（人事面談、考課）、制度設計を想定しております。


■当社の特徴：
MIRARTHホールディングスグループに所属し、毎年年間3,000～5,000戸と業界トップクラスの増加率で管理戸数を伸ばし続けております。ストックビジネスのため、景気の変動に左右されづらく、安定した経営基盤がございます。また、2021年5月号の「マンション管理新聞」の”管理会社受託戸数ランキング”では増加率1位を獲得するなど、現在もなお成長中です。

【チーム／組織構成】