【SEMITEC株式会社】【千葉】社内SE（サーバ・NW運用管理／新規システム導入検討等）※スタンダード上場／年休123日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/14(木)〜2024/6/12(水)


【千葉】社内SE（サーバ・NW運用管理／新規システム導入検討等）※スタンダード上場／年休123日


【福利厚生充実／年間休日123日・有休消化率が高く、育児・介護制度利用率50％以上】

■業務内容：
◇新規システム、ツール導入検討、選定、構築、展開…業務改善ツールの選定と導入等
◇PC関連…PCセットアップ、PC入替、オフィスソフトなどのPCソフト利用方法問合せ対応等
◇サーバ保守運用管理…ADサーバ設定変更、DBサーババックアップ構築、サーバ稼働状況チェック等
◇ネットワーク運用管理…ネットワーク機器入替、LAN配線敷設、ネットワークトラブル対応等
◇各種社内システム運用管理…入退職者のアカウント作成・削除、ファイルサーバアクセス権変更等
◇各部門からの依頼事項調整…社内システム改善要望受付、業務改善ツール導入相談等
◇会社ホームページのコンテンツ、運用管理…ホームページのコンテンツ追加、機能改善等

■1日の流れ（例）：
8:30～メールチェック、業務予定確認
8:40～本部朝会、課朝会参加
9:30～日次定例業務（メールフィルタ状況チェック等）
10:00～グループ内ITサポート業務（国内・海外）PCトラブルや問い合わせ対応
12:00～休憩
12:45～グループ全体で利用するITツールの検討、調査
15:00～休憩
15:10～システム開発業務　※基幹システム関連ツール作成など
17:15　業務終了

■やりがい（社員の声）：
国内の基幹システム刷新プロジェクトへの参画や、海外子会社への基幹システム展開において実際にシステムを利用するユーザの生の声をもとにシステム導入を主導するなど貴重な経験を積むことができました。
また、グループ企業全体で活用可能な新たなツールの調査を行ったり、業務で英語力が求められるシーンが多いことから課の朝会を英語で行うなど、チーム全体で新たなスキルの獲得に向けた意欲が強く、幅広い経験を積めることがモチベーションに繋がっています。

■働き方：
社員がリフレッシュして仕事に集中できるよう全社的に環境を整えることに力を入れています。そのため年に1回は5日間連続の有休取得が義務づけられています。有給を取得して長期休暇で海外旅行を楽しむ社員も少なからずいます。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】