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【いすゞ自動車株式会社】【神奈川】カーボンニュートラル技術の工場実用化に向けた技術検証※東証プライム上場/完成車メーカー【転職支援サービス求人】(正社員)

いすゞ自動車株式会社 求人更新日:2024年3月14日 求人ID:35767527
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/3/14(木)〜2024/6/12(水)


【神奈川】カーボンニュートラル技術の工場実用化に向けた技術検証※東証プライム上場/完成車メーカー


~プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー/世界150ヶ国以上へ事業展開/年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー~

■採用背景:
・社会課題であるカーボンニュートラル(CN)に対応するため、いすゞ生産部門では藤沢と栃木の両事業所について、2040年までにCN達成率100%(2013年度比)とする目標を掲げ、CN活動を推進しています。
・生産部門全体のCN活動の取りまとめ役であるCN推進グループでは、CO2回収などの新技術の導入検証も担っており、2040年に向けてCN活動を加速させるため、技術課題に取り組む技術者を募集しています。

■業務内容:
カーボンニュートラル技術の導入検証
・CO2分離回収技術
・廃熱回収/利用技術
・燃料転換(水素等)及び生成技術

■キャリアプラン:
3年後:社内外で技術検証試験を行い、その技術の社内第一人者になって頂きます。また、CN推進のための社内活動に参画して頂きます。
5年後:CN技術の社内導入に向けて、予算申請~設備手配~導入効果確認までの一連の業務をリーダーとして推進して頂きます。

■魅力:
今年、経営理念を一新し、CNを含む様々な社会課題の解決に向けて企業として挑戦していくことを表明しており、業務を通して自身を成長させながら、会社のみならず、世界や地球への貢献に寄与することができます。また、チャレンジしたことが評価される職場です。

■企業のミッション:
・ESGを視点とした経営を推進し、培ってきた競争力を活かして既存事業の拡大・収益向上を測ることで、事業基盤を更に強固なものにしていくと共に、カーボンニュートラルの実現と進化する物流に向けたイノベーション創出により、今後も社会へ価値を提供し続け、「運ぶ」を支えていきます。
・世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます。

■働き方:
基本的に藤沢工場内の事務所で従事して頂き、技術の基礎評価試験を行うための実験室を用意しており、試験に必要となる器具や設備は都度用意します。時には栃木や北海道にある他の工場や共同研究を行う企業や大学に出張して評価試験を実施して頂くこともあります。

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連)
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※入社3ヶ月経過後、有給休暇取得可能
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:15~17:00
勤務地 <勤務地詳細>
藤沢工場
住所:神奈川県藤沢市土棚8
勤務地最寄駅:小田急江ノ島線/相鉄いずみ野線/湘南台駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
育児介護による在宅勤務制度あり

<転勤>
当面なし
将来的な転勤の可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):255,600円~400,600円

<月給>
255,600円~400,600円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルを最大限考慮し、当社規定により優遇
■昇給:年1回
■賞与:年2回(今年度実績予定5.6ヶ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養家族1人目14,800円、2人目~3,000円
寮社宅:独身寮・社宅
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■自己啓発研修:語学講座、通信教育、社内TOEIC(R)テスト(R)試験など

<その他補足>
■赴任費用:引越費用、赴任旅費は当社規定により支給
■福利厚生:食堂、研修センター
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■当社設定カレンダーによる週休2日制
■GW・8月・年末年始は長期連休あり
■有給休暇:入社年度15日(年度毎1日増、最高20日)等

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・大卒(工学系)以上
・コミュニケーション能力
・問題解決能力

■歓迎条件:
・鍛造、鋳造、熱処理などの生産技術
・プラントエンジニア
・テクニカルスキル
・プロジェクト管理
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 いすゞ自動車株式会社
所在地 〒220-8720
神奈川県横浜市西区高島1-2-5
横濱ゲートタワー
事業内容 ■概要:自動車、輸送用機械器具、原動機等の製品およびその部品ならびに関連する資材・用品の製造、販売
代表者 細井 行
URL http://www.isuzu.co.jp/
設立 年1937年4月
資本金 40,644百万円
売上 3,195,537百万円
従業員数 8,056名
平均年齢 41歳
主要取引先 -
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