正社員
＜業務内容＞
当社100名を超すエンジニアスタッフの中でも、高度な技術を持つチームでの募集です。
例えば、技術者の方々の管理や発電設備の高度な診断や点検、データ分析を通じた予防保全アプローチなどをリードします。
・技術者の全体管理
・特別高圧受電設備の年次点検、リレー試験
・発電所の竣工検査
・発電設備データ分析に基づく予防保全プログラムの作成を中心としたスマート保安業務
・当社技術者への技術指導・講習
■業務詳細
・特別高圧受変電設備の年次点検、リレー試験技術指導
・発電所の竣工検査技術指導
・当社技術者への技術指導・講習
・バイオマス、水力制御技術指導
■企業について
発電所の効率をあげるためのバリューアップ提案に力を入れており、全国の拠点を通じて電気主任技術者による高品質なサービスを提供しています。
高圧や特高を中心に国内で約1500MW以上の発電所の保守管理を行っています。保守管理を中心とした標準サービスだけでなく、顧客の要望に合わせ、除草、地域住民対応、アセットマネジメントサービス、保険対応、土木工事の補修などワンストップで対応することができます。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職（その他） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与詳細＞ ・年収：450万円 - 700万円 (経験能力考慮の上優遇) ・昇給：有 ・賞与：有（年2回/昨年度実績4ヶ月分） ＜試用期間詳細＞ ・期間：3ヶ月 ※延長の可能性有 ・試用期間中の雇用条件の変更は無 ＜待遇・福利厚生＞ ・各種社会保険完備 ・通勤手当（上限30,000円/車通期の場合、距離に応じて支給） ・時間外手当 ・資格報奨制度 ・社内表彰制度 ※入社時に転居・単身赴任を必要とする場合には、転居費用・住宅費用に関しては企業負担をご相談可能です |
| 休日・休暇 | ＜休日休暇＞ ・完全週休2日制（土・日・祝） ・ゴールデンウィーク ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・結婚休暇 ・育児休暇実績有り ※有休休暇取得も積極的に行われております。全休だけでなく、午前休、午後休などの半休制度も多くの社員が活用しています。また、翌日の有休取得も申請可能です。 |
| 応募資格 | ＜応募資格＞ ■必須要件 ・一級電気工事施工管理技士または一級土木施工管理技士、電気主任技術者（2種/3種）資格を保有している方 ・高いレベルの向上心、責任感、積極性、コミュニケーション能力、スピード感のある事務処理能力がある方 ■歓迎要件 ・再生可能エネルギーの普及に興味のある方 ・電気事業に興味のある方 ■求める人物像 ・高いコミュニケーションができること ・幅広い関係者との関係構築ができること ・周囲との協力・信頼関係が構築できること ・自律的に業務を進めることができること ・時間管理スキルが優れていること ・明るい性格 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ＜事業内容＞ ・太陽光等の再生可能エネルギー電気の販売 ・発電施設、設備ならびに同システムの企画、設計、施工、管理、保守ならびに販売 ・環境ファンドへの出資の募集、その運営と対策 ・排出量制度の調査・コンサルティング及び事業支援 ■特徴 ・環境関連ビジネスを展開するベンチャー企業。 ・太陽光発電所のO＆M事業は業界トップクラスのシェアを誇り、2019年にはO&M契約量の企業ランキング1位を獲得。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2007年4月 |
| 資本金 | 1,939,660,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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