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【株式会社トップエンジニアリング】【全国】ソフトウェア開発エンジニア ~年休124日/待機時保証100%/外部研修など充実~【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社トップエンジニアリング 求人更新日:2024年4月26日 求人ID:35779862
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/3/18(月)〜2024/6/16(日)


【全国】ソフトウェア開発エンジニア ~年休124日/待機時保証100%/外部研修など充実~


~エンジニアファーストな社風/ジャスダック上場企業の中核子会社/財務体質◎/安定感◎/待機時保証100%

大手メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を営む当社の顧客先にて、ソフトウェア開発エンジニアとしてご活躍いただきます。以下、配属プロジェクトの一例です。
【プロジェクト例】
●東証1部上場企業の自動車部品メーカーにおける、次世代車種搭載予定の自動車電装部品のヒューマンインターフェイスの開発
・C言語でのプログラム経験
・車載電装品の動作確認経験
・仕様書に基づいた動作検証経験
・電子回路の知見
(シートECU /ドアミラー/イモビライザーセンサー/ヒーターコントロール/シフトレバーセキュリティ/カーシェアやスマホ連携)
●東証1部上場企業/自動車業界におけるティア1の案件
・最先端スマートミラーの開発
・モニター制御Software設計(Softwareアーキテクチャから作成)
・車両内通信CANのエミュレーションツール作成/組込み用 Softwareモジュール設計、画像センシング/画像収集とアノテーション、学習。
・AIプラットフォーム設計/アーキテクチャ開発とテストプラン作成~実行
●マイコンシステム設計技術
・設計(組込ソフト、制御プログラム、ファームウェア 等)
・解析
・評価 等
●SE・プログラマー
・業務系ソフトウェア開発
・各種アプリケーション開発


【取引先例】トヨタグループ、日産グループ、ホンダグループ、三菱電機/重工グループ、日立グループ、ソニーグループ等、国内トップメーカーを始め、200社を超える企業から4000件を超える開発プロジェクトを受注。


当社の特徴:平均年齢40.4歳の技術力の高いエンジニアが多数在籍しております。平均勤続年数も10年と技術者派遣会社の中ではトップレベルです。土日祝は基本休日のため、プライベートの予定も立てやすいと評判です。更に年間休日は124日と業界屈指の多さ、月平均残業時間20時間とワークライフバランスを大切にできます。「休暇がしっかり取れるところで長く働きたい」という安定志向の方にも最適な環境です。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
上記のほか、限定正社員制度(案件ごとの雇用)あり

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
全国拠点
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>

全国転勤が基本となりますが、希望を考慮し相談の上、決定いたします。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~600,000円

<月給>
230,000円~600,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)
■モデル年収:
530万円/28歳・月給29万+残業代+賞与(入社1年目)
640万円/32歳・月給35万+残業代+賞与(入社2年目)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養家族(配偶者1万円、子18歳未満5千円)
寮社宅:単身用:寮費2万円
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
各種研修制度有

<その他補足>
各種団体保険、個人旅行補助金制度、健保直営保養施設、社宅、各種イベント(釣り・バーベキュー大会・慰安旅行等)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土日祝(土日が出勤の場合は振替休日を取得可)、夏季(3日) 、冬季(4~7日)、有給休暇 、慶弔休暇 、産前産後休暇 、育児休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
ソフトウェアもしくはハードウェアの開発実務経験

■歓迎条件:
・何らかの開発およびテスト経験 ※要件定義からの経験歓迎、テストのみの経験も可
・新しい技術の習得に対して、意欲的に取り組める方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社トップエンジニアリング
所在地 〒108-0075
東京都港区港南2-4-3
三和港南ビル2F
事業内容 ■事業内容:
同社は「ものづくり日本」の開発現場の第一線で多様な開発プロジェクトに多数参加し、最先端の技術を提供しています。宇宙・航空関連、自動車・オートバイなどの輸送機関連、産業用ロボット・半導体製造装置などの工場設備機器、通信機器、AV機器その他の家電機器、電子顕微鏡・医療機器などの精密機器など多くの分野で、研究開発から製品設計開発、生産技術までの上流工程を担っています。また、平山ホールディングスグループだからこそ、上流工程のみならず、生産技術領域を含めた全方位的なトータルソリューションサービスを提供できます。
代表者 代表取締役 社長 平山善一
URL http://www.topeng.co.jp/
設立 年1993年10月
資本金 100百万円
売上 279億円(2022年6月期)、230億円(2021年6月期)※グループ連結
従業員数 570名
平均年齢 34.8歳
主要取引先 ★国内大手メーカー中心!

(株)日立システムズグループ
(株)DTS
トヨタ自動車東日本(株)
(株)日産オートモーティブテクノロジー
三菱電機(株)
三菱重工(株)
(株)日立公共システム
ソニー(株)
キヤノン(株)
(株)IHI
テルモ(株)
デンソーテクノ(株)
TMTマシナリー(株)
(株)ニコン
(株)安川電機
東京エレクトロン(株)
村田機械(株)
日鉄テックスエンジ(株)
日本電子(株)

※順不同・敬称略

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