正社員
【職務概要】
プレイングマネージャーとして、同社主力商品であるオリジナル段ボール製品の営業（新規開拓及び既存顧客のニーズの掘り起こしや提案）と営業スタッフ（３名）のマネジメントに取り組んで頂きます。
【職務詳細】
■誰に：新規、既存法人
■何を：同社主力製品（段ボール）
■手法：ルート営業、新規提案
・新規顧客開拓（10％）
・既存顧客との関係強化、ニーズの掘り起こし、製品提案（20％）
・営業スタッフのマネジメント（行動把握、案件進捗状況、売上管理）（30％）
・新規商品の仕様、売価決定、仕入先との価格交渉（40％）
現在在籍している営業スタッフ３名は、40代男性、勤続10年以上のベテラン社員です。
顧客から相談を受けた案件に、的確なアドバイスと受注に結び付ける売価決定までをお任せします。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 千葉県八千代市神野1009 東葉高速線「東葉勝田台」駅からバス阿宗橋行「もえぎ野北」バス停から徒歩9分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：450万～550万 ■月給制：月額300000円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：年2回／計3．0か月（前年度実績） ■昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：3ヶ月 ■待遇■ 役職手当、職務手当、通勤手当、定年（65歳）、再雇用制度（70歳まで）、工場作業服貸与、インフルエンザ予防接種の費用負担、夏期は熱中症予防のため飲料提供あり ■勤務時間：8：30～17：30 ■休憩：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日112日、一斉有給取得6日（週休：原則土日祝休み ※一部土曜、祝日の出勤日あり）初年度10日、以降法定の有給休暇を付与。（但し、初年度は入社半年経過後に有給休暇付与） |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通運転免許をお持ちの方 ・リレーションシップ強化型の営業経験 ・営業部門でのマネジメント経験（数名程度でも可） ※マイカー通勤必須となります。社員用の敷地内駐車場は無料です。 ※社用車もございます。 《営業エリア》 千葉県全域（銚子、鴨川まで含みます）、茨城県南部（常総、つくば、石岡、鹿嶋）、埼玉県東部（草加、八潮、三郷）、東京都東部（江戸川区、江東区、葛飾区、足立区）概ね本社（八千代市）を中心に30～40km圏のエリアです。出張はありません。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 昭栄段ボール株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】段ボール箱・紙器の製造、加工販売 【会社の特徴】『同社は、お客様の大切な商品を安心・安全に運ぶダンボール箱を作ります。』 1959年設立の同社、段ボール箱以外にも、紙器箱・梱包緩衝材等を取り扱っています。 本社工場では、身近な段ボール箱を製造している。全て顧客のオーダーによるオリジナル品です。受注から３～４日後の短期での納品が特徴です。 材料となる段ボールシートを仕入れ、断裁・印刷・型抜き・糊付け・折り曲げの各工程を経て、段ボール箱を完成させます。 「箱の中身は大切な商品であり、それはお客様にとって”赤ちゃん”と同じではないか？」と考え、 《箱＝赤ちゃんを大切に運ぶゆりかご》そんな理念のもと、段ボール製造をしている企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 1959年 |
| 資本金 | 20,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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