【株式会社SmartHR】【営業企画】エンタープライズ領域のビジネスプランニング・組織開発◆リモート可／フルフレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/18(木)〜2024/7/17(水)


【営業企画】エンタープライズ領域のビジネスプランニング・組織開発◆リモート可／フルフレックス


【クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供／継続利用率99％／／年休120日／完全週休2日制（土日祝）】

■業務概要：
事業本部の売上達成をKGIとした、戦略に基づいた課題設定と打ち手の検討・実行支援をお任せします。

■ミッション：
・エンタープライズ領域の戦略（勝ち筋）に基づいた課題設定と打ち手の検討・実行支援
・エンタープライズ事業本部として中長期でKGIを達成するための人と組織の強化・土台づくり

■具体的な業務内容：
※下記業務をご経験に応じてお任せ致します。
・プランニング
（1）売上達成・解約率をKGIとし、関連部署を巻き込んだ短期・中長期（3ヶ月～1年程度）の施策の検討・実行
（2）市場の理解、および新しい顧客獲得施策の考案のための定性的・定量的なデータ分析・リサーチ
上記（2）に基づいた施策の全体設計及びグループを巻き込んだプロジェクト推進・実行
（3）円滑な事業運営に向けた組織間連携の推進

・イネーブルメント・組織開発
（1）エンタープライズ事業本部におけるIS／セールス／CSのイネーブルメントの定義、浸透
（2）ハイパフォーマーをベースとした型化に向け、育成施策のベースとなるデータ収集とその整理。新入社員戦力化に向けたオンボーディング体制構築と型化
（3）組織パートナーと連携した人員状況の把握と生産性の可視化、及び事業本部体制に伴う戦略的な異動や育成の型作り。期末期初の組織人員変更の検討。

■ポジション魅力：
・発展を続ける組織の中での、長期的な土台作りの企画や構築に携われる。日々の業務が進むため、短期目線と長期目線のバランスを取る事も求められる。
・経営ボードメンバーとの距離も近く、また、各領域を管轄するマネージャーとも近い場所で働けます。現場課題を理解しながら組織全体にインパクトがある課題解決に取り組むことが出来る。

■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎
・事業会社でのセールスイネーブルメントやナレッジマネジメントの経験
・Salesforceを活用した分析経験
・SaaSビジネスのKPIやメトリクスに関する深い知識
・AIやRPAなど新しいツールを用いて業務の生産性向上を実現した経験・ナレッジをお持ちの方

【チーム／組織構成】