正社員
当施設において、介護業務をお願いいたします。
1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートします。
＜具体的には＞
日常生活におけるお世話
移動・食事・入浴・排泄などの介助
レクリエーションの企画・実施
利用者様の送迎
通院介助、移動支援
緊急時の対応 など
＊利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
＊施設には看護師が常駐しています。職種間の隔たりもなく、わからないことがあればお互い聞き合ったり、利用者様の状態など気軽に報告し合える間柄です。
＊医療的観点からの指示・指導やケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。1人ひとりの利用者様と、そのご家族様の声に耳を傾け、寄り添った介護を一緒に目指しましょう！
【応募資格】
介護福祉士
介護職員初任者研修
介護職員基礎研修
介護職員実務者研修
社会福祉士のいずれかの資格をお持ちの方
【勤務時間】
変形1ヶ月単位
早出7:15〜15:45 (休憩45分)
日勤9:00〜17:30(休憩45分)
遅出11:30〜20:00 (休憩45分)
夜勤17:00〜9:30(休憩60分)
※早出、遅出に関しては多少前後あり
※時間外月平均10時間
【休日】
シフト制
年間休日数118日（月9〜10日休み）
ポイント1特記事項
【神戸市灘区】住友林業グループの介護付き有料老人ホームです！！
■長期休暇・特別休暇
・育児休業取得実績あり
・有給休暇 年20日付与
※中途入社の場合は、試用期間（2ヶ月）終了後に翌4月1日までの期間に応じた日数が付与
【給与備考】
月給内訳
・基本給 169，000〜285，000円
・資格手当（介護福祉士） 5，000円
・夜勤手当 7，000円×5回＝35，000円（夜勤回数により変動:月5回程度）
・特定処遇改善加算 3，250円〜6，500円
・介護職員等ベースアップ等支援加算 4，000円
その他手当等
・育児手当 ※支給要件あり
・住宅手当 ※支給要件あり
・賞与あり 実績年2回 計4.5月分（前年度実績）
・通勤手当あり 実費支給 上限なし
・固定残業代なし
試用期間2ヶ月（条件変更なし）
※賃金:締め日末日・支払日当月末日
ポイント2アピール
交通費別途支給 シフト制 育児休暇あり 資格がとれる・取得支援あり
ポイント3アピールコード
109,302,319,324
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市灘区 |
| 交通 | [最寄り駅]阪神電鉄本線 岩屋 [アクセス]阪神本線 岩屋駅から徒歩で約11分 JR神戸線 灘駅から徒歩で約14分 |
| 給与 | 月収 21万6250円 〜 33万5500円 |
| 待遇・福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度:あり 勤続5年以上 定年制あり 一律60歳 再雇用あり 65歳まで 受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | シフト制 年間休日数118日（月9〜10日休み） |
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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