正社員
掲載予定期間:2024/3/25(月)〜2024/6/23(日)
【京都/京田辺市】大手半導体メーカーへの営業/英語が活かせる/半導体関連資材で世界No1シェア
~半導体製造に欠かせない製品のトップ企業/裁量広く働ける環境/土日祝休み・年休121日・残業10~20h程度でワークライフバランス◎~
半導体製造に欠かせない「パッド」、「スラリー」、「コンディショナー」を開発・製造している当社にて、国内大手半導体メーカーをフォローしていただける営業職を募集いたします。
■仕事内容
国内にある大手半導体メーカーを数社ご担当頂き、フォローしていただきます。
具体的には…
・自社の製品やサービスについての技術的な説明及び、フォロー
・お客様の質問に答え、その製品やサービスをどのようにお客様のビジネスの成功のために活かしていただけるかを提案するため、技術営業として顧客への技術サポートや新製品プロモーション業務も担当。
*高度な技術に関する専門的な内容を含む場合は、基本的に技術社員と共に商談に臨むこととなります。
・社内の技術チームを含めたプロジェクトの管理(社内調整など)
・海外メーカーや米国親会社との打ち合わせを実施する際は英語を使ったWEB会議や商談を行うこともあるため、一定の英語力は必要となります。
■組織構成
7名(部長:50代、課長:40代、メンバー:50代2名、40代2名)
■働き方
・残業:月10~20時間程度
・出張:多い月で月の半分程度
・エリア:全国 ※担当企業の工場を一括して担当する為
・年間休日121日/完全週休2日制
■当社の製品を通じ提供される製品
・パソコン、スマートフォン、タブレット、ゲーム機、自動車、スマートウォッチ、デジタルカメラ 他
■主な取扱い製品
研磨パッド…半導体デバイスにおけるCMP(化学的機械研磨)、またシリコン・ディスク・オプティクス(ガラス)
研磨スラリー…各種CMPスラリー、シリコンウェーハの製造に用いられる一次研磨、二次研磨、仕上げ研磨用スラリー
■今後の展開
CMP研磨用パッド市場(ハードパッド)でシェアNo.1(96%)の地位を活かして、今後はソフトパッド市場、研磨スラリー市場におけるシェア拡大を目指しています。
当社のビジネスは、今後のデジタル社会を拡大していくために必要不可欠なビジネスと言えます。誰もが知っている身近な製品や産業を支える重要な設備にも、私たちの超精密研磨技術が大きく貢献しています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間前後での給与条件変更はありません |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 京都工場 住所:京都府京田辺市甘南備台3-17-1 勤務地最寄駅:近鉄京都線/新田辺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京支店 住所:東京都中央区銀座8-2-1 ニッタビル 勤務地最寄駅:JR山手線線/新橋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
交通 | <勤務地補足> ・車通勤可能 ・公共交通機関利用の場合、社バスの利用可能。 ・通勤時 7:35~9:35まで30分毎に運行(計 5便) ・退勤時 15:20~19:25まで30分毎に運行(計 9便) <転勤> 当面なし 京都工場に営業社員を集約しておりますが、東京支店での勤務も視野に入れております ・京都工場希望:原則京都工場勤務 ・東京支店希望:1~2年は研修含め京都工場での勤務は必須。その間は社宅を用意します <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 580万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):301,900円~428,200円 固定残業手当/月:51,500円~72,990円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 353,400円~501,190円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回 賞与:年3回(夏季・年末・業績賞与※)※業績賞与は前年度業績に基づいて支給 モデル年収: 〈30歳例〉年収:580万円【月収:35万円+賞与:4ヵ月+業績による賞与(1ヵ月程度)】 〈35歳例〉年収:690万円【月収:42万円+賞与:4ヵ月+業績による賞与(1ヵ月程度)】 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(車通勤は距離に応じたガソリン代を支給) 家族手当:子ども 5,000円/人 寮社宅:社内規定あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職金制度有り <定年> 60歳 ※嘱託再雇用制度あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> 語学自己啓発奨励、入社時導入研修、階層別教育、通信教育など <その他補足> ・企業年金基金 ・社員持株会 ・各種同好会クラブ活動 ・ベネフィットステーション ・交通費全額支給(高速代補助)※規程あり ・制服貸与 ・食堂利用可※1食220円程度で利用可能 ・車通勤可 ・最寄り駅からの社用バス利用可 ・育児支援制度:育児休業、産後パパ育休 ・慰労会費用補助(年 10,000円) ・各種お祝い金(見舞金) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 完全週休2日制(土日祝)/GW/夏季休暇/年末年始休暇 【休暇】 バースデー休暇/ファミリーケア休暇/永年勤続リフレッシュ休暇 ※2024年はうるう年のため122日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業経験のある方 ■歓迎条件: ・商社での営業経験がある方 ・英語に抵抗のない方 <語学力> 必要条件:英語初級 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ニッタ・デュポン株式会社 |
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所在地 | 〒556-0022 大阪府大阪市浪速区桜川4-4-26 ニッタビル |
事業内容 | ■事業内容: 精密研磨システムの提供を行っています。 (1)半導体デバイスのCMP用消耗資材(パッド、スラリー、バッキング材)の製造・販売 (2)シリコンウェーハ、LCDガラス基板、ハードディスク等の超精密平面研磨用消耗資材(パッド、スラリー、バッキング材)の製造・販売 |
代表者 | - |
URL | https://www.nittadupont.co.jp/ |
設立 | 年1983年11月 |
資本金 | 110百万円 |
売上 | 24,634百万円 |
従業員数 | 355名 |
平均年齢 | 42歳 |
主要取引先 | - |
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