正社員
掲載予定期間:2024/3/28(木)〜2024/6/26(水)
【在宅可】ビジネス向けモバイルアプリのサービス企画・開発(アジャイル開発)リーダー◆実働1日7.5H
【NTTグループ/フルスタックなICTソリューションを提供/実働1日7.5H×リモート可×フルフレックス】
当社では、大企業~中小企業のお客様を中心にビジネス向けモバイルアプリを提供しています。
今回の募集となるサービス企画・開発リーダーには、NTTコミュニケーションズの重要なクライアントに対して提供しているビジネス向けモバイルアプリに関する業務をお任せします。
■業務詳細:
・ビジネスチームと連携し、顧客やチャネル、マーケット情報を反映したプロダクトの全体設計
(業務の3割ほど)
- 顧客のニーズを基にした新機能の要件策定
- 既存機能のUX改善に向けた改善案の策定
- 利用データの取得/分析、仮説検証の仕組みづくり
・アジャイル開発チームの指揮統括、最適化の推進等のマネジメント
(業務の3割ほど)
- スクラムイベントのファシリテート
- 開発効率の最適化、単位期間あたりのアウトプット最大化
- 開発/コミュニケーションルール等の環境整備、改善
・機能仕様策定および機能開発、リリースの実行、推進
(業務の2割ほど)
・ビジネスチーム、テックリードと連携した開発要件の機能仕様への落とし込み、具体化
・アジャイル開発チームの指揮による機能開発および品質保証の実施
・機能リリースに伴う対応(試験、デプロイ、ストア対応等)の実施、および社内プロセス等のマネジメント
・サービス運用業務の推進
(業務の2割ほど)
・サービスの運用監視方法の検討および推進、実行
・不具合検知時の原因調査および対応における指揮統括および対応内容のドキュメント化
■当ポジションの魅力:
・NTTグループ自らが実践するフレキシブル・ハイブリッドワークから得られた知見を、NTTドコモグループとしてモバイルアプリで提供、企業の課題でもある働き方改革やDX推進に対し、マーケットの最前線で活躍できます。
・我々のグループは、「全ての働く人が、最適な働き方を選び、活躍できる世界の実現」を目指しており、単純なデジタル化ではなくDXを推進、「制度やカルチャー」も含めエンドユーザーである従業員が働き方改革を実感する利用シーンを演出、マーケットの変革を間近で体感することができます。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 4ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町2-3-1 大手町プレイスウエストタワー 勤務地最寄駅:JR東京駅・東京メトロ大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~8,000,000円 <月額> 416,666円~666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安であり、個別の能力・経験を考慮の上決定 ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> スキルアップ研修あり <その他補足> ■特別手当(業績給)、リモートワーク手当等 ■育児・介護支援(出産休暇、育児休暇制度、介護休暇制度、介護のための短時間勤務制度) ■財形貯蓄など財産形成支援 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇13日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇(12/29~1/3)、年次有給休暇、ライフプラン休暇、夏季休暇、特別休暇(慶弔休暇含) 等 【有給補足】初年度は採用月に応じて有給休暇を付与。次年度以降は10/1に20日付与。 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・スクラムマスターとしてのアジャイル開発チームの統括経験(3年以上の経験) ・サーバ/スマートフォンアプリケーションの開発経験(3年以上の経験) ・コミュニケーションスキル ■歓迎要件: ・アプリケーション開発スキル Githubなどアプリ開発の一般的なツール利用経験、Ruby、Android、iOSアプリでの開発経験 ・クラウドを活用したアプリケーション開発 Azure、AWS等を活用したアプリケーション開発経験、インフラ設計 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社 |
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所在地 | 〒100-8019 東京都千代田区大手町2-3-1 大手町プレイスウエストタワー |
事業内容 | グローバルネットワークの構築やクラウド、消費者向けのアプリやサービスの開発を行っている会社です。具体的には法人顧客に対してクラウド基盤の拡充や、ICTソリューションの提供、個人顧客に対してアプリケーションやコンテンツを提供し、ライフスタイルの提案に取り組んでいます。通信事業者ならではの強みを有するデータセンター/クラウド/ネットワークといった基盤サービスに最新技術等のアプリケーション/AI/IoT/セキュリティ/マネージドICTなどの各種サービスを最適に組み合わせ、次代のコミュニケーションを創造し、豊かな社会と安心で快適な生活の実現に貢献しています。 |
代表者 | - |
URL | http://www.ntt.com/ |
設立 | 年1999年7月 |
資本金 | 230,900百万円 |
売上 | 1,047,600百万円 |
従業員数 | 9,000名 |
平均年齢 | 43.5歳 |
主要取引先 | - |
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