【シーレイシステム株式会社】【大阪/リモート可】システムエンジニア※NTT西日本の直請案件/リモートメイン/最上流から参画【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/28(木)〜2024/6/26(水)


【大阪/リモート可】システムエンジニア※NTT西日本の直請案件/リモートメイン/最上流から参画


～大手クライアントで上流工程へのスキルアップ/業界安定性のある案件多数/各種手当充実・家族手当あり！リモートメインの就業環境～

■業務概要
クライアントであるNTT西日本様の情報システム部門の一員として、業務改善やIT環境の整備要求に関わるプロジェクトに参画頂きます。
※就業環境について：
役員クラスは週2日の在宅勤務
メンバークラスは週のほとんどがフルリモート（在宅）環境です

■具体的には
発注側として要件定義、他部署との調整、ベンダーコントロールを担当し、プロジェクトを成功に導くための支援をメインで行います。
各部署のデータ連携や利活用システムの作成をすることが多いため、データベースの扱いに慣れている方は特に歓迎いたします。
※そうでない方も、応募要件を満たす方は、まずはエントリー頂けますと幸いです！

■同社の特徴~事業成長の道のり~
創業当時からNTT系列の企業様と強固な関係を築き、NTT西日本様より約15年以上、継続的に案件を受注しております。
その関係性の深さから、クライアントの社内SEともいえる立場で社内システム開発の上流部分をお任せいただいておりますので、より上流工程への参画を目指す方には特におすすめの環境です。

■入社後の流れ
NTT西日本案件には現在同社の社員が30名程度常駐しており、5つのチームに分かれて個別プロジェクトに携わっております。

■組織構成
30名程度のメンバーで構成されております。
平均年齢は30代付近で構成されており、新卒出身の若手から40代のベテラン層まで幅広く活躍中です。

■キャリアアップ支援
年に1回目標を立て、それに基づき上長と面談する機会がございます。
面談は希望の確認や目標に対してどうすれば達成できるか上長と一緒に考える機会です。
将来的にチームを取り纏めるリーダーとして成長していきたい！等、各個人の目標実現へ向けたサポート体制があります。

■福利厚生
大阪府「男女いきいき・元気宣言」事業に認定。 産休育休/時短勤務 実績有り。フレックスタイム制を導入し、残業時間も月20時間以内と働きやすい環境作りを目指しています。また、各種セミナーへの参加制度や研修手当(3千円/月)も有り、入社後の教育体制にも力を入れています。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】