【株式会社リースシステム企画（プライム上場企業「ゼンリン」関係会社）】パートナーサポートエンジニア／安定経営基盤／業界シェアトップクラス／リモートワーク、週一出社OK！（正社員）

ポイント1業界シェアトップクラスの実績！ 「ゼンリングループ」安定経営 リモートワーク推奨の働きやすさ！

「毎回現場が変わって積んだスキルが活かせない…」
「客先常駐ではなく、自社内で腰を据えて働きたい」
「エンドユーザーと直接やり取りする経験を積みたい」

そんなエンジニアの方、ご注目ください！

当社は30年以上、のべ100社以上の取引実績を誇り、
リース業界に特化したパッケージソフト開発を行っています。

業界シェアトップクラスの製品を持ち、
お客様は大手上場企業から中堅リース会社まで多彩です。

【充実の教育体制】
入社後半年間はパッケージ開発に携わりながら製品理解を深めていただきます。
最初の6ヵ月は修正対応からスタートし、徐々にお客様対応へ。
慣れるまではお客様への回答内容を上長が確認するので安心です。
また言語経験は問いません！
VB、VB.Net、Javaなど、あなたのスキルを活かせる環境です。

【働きやすい環境】
週1日の出社でOK、残りは在宅勤務！
チーム内の平均年齢は38.4歳、男女比7:6と多様性のある職場です。
同世代の先輩たちが多く、
「聞きづらいことがない」「優しく教えてくれる」
と評判の社風で、安心して成長できます。

将来的には、リース業界に精通したスペシャリストとして、
システムの企画・設計開発にも携われるキャリアパスが待っています！

ポイント2定着率90％（過去3年実績）の働きやすさ

当社はエンジニアが長く働き続けられる環境を整えています。リモートワーク率は非常に高く、残業時間は繁忙期でも1日1～3時間程度。出社日はたったの週1日でOK。転勤もなしと、理想的なエンジニアライフを送れます。年間休日も多くオンオフともに充実。

社内はフリーアドレス制を採用し、自由度の高さと社員間のコミュニケーションの活性化を図っています。また、他部署との情報共有など、風通しがよくなるよう全体会議を開催し、さらなる環境改善に努めています。また、2019年には上場グループの一員となり、より手厚い福利厚生や待遇を拡充。高い定着率を実現させました。

ポイント3厳しさとやりがい

当社が手掛けるのは基幹システムなので、十分に業務要件を理解して製造する必要があります。また、業務において会計の知識が必須なので、簿記取得や数字に強くなることができます。実際、日商簿記2級・3級の資格取得者も多数在籍。

また当社は、設計開発から運用・保守まで一貫したサービスを行っており、保守チームからの緊急バグ修正依頼など、臨機応変な対応が求められることもあります。大変ながらも、大きなやりがいを得られる仕事です。他社では積めない経験を経て、非常に市場価値の高いスペシャリストを目指せます。専門家としてキャリアアップを望むエンジニアには、理想的な環境と言えるでしょう。

ポイント4取材担当者より

取材して感じたのは、各ポジションそれぞれの魅力です。開発部門では自社パッケージを一気通貫で手掛けられる醍醐味、テクニカルサポートではお客様の声にダイレクトに応える充実感、インフラ部門では社内システムからクラウド環境まで幅広く携われる面白さ。どのポジションも「現場を転々とする日々」とは無縁の、腰を据えて専門性を高められる環境です。特に印象的だったのは、リース業界という専門分野に特化することで、一般的なIT企業では得られない独自の知識と経験を積めること。リモートワークを基本としながらも、適度な出社で社内コミュニケーションもバランス良く取れている点も魅力的です。「長く働ける場所で専門性を高めたい」方には、ぜひ検討していただきたい企業です。