正社員
当社のパッケージシステムを使用している企業様より、
メールや電話等でカスタマイズの依頼や操作方法などの
お問い合わせがあった際にご対応していただきます。
当社の製品は業界シェアトップクラス。
入社後半年間はパッケージ開発に携わりながら、
製品理解を深めてください。
半年後からお客様対応に携わりはじめる
といったイメージです。慣れるまでは、
お客様への回答内容を上長が確認のうえ、
回答していただきます。サポート体制は万全です。
【具体的には】
■自社開発パッケージシステムの
保守・メンテナンス・カスタマイズ対応
■主にお客様からの
お問い合わせ対応、システムの修正
【抜群の働きやすさ】
残業は繁忙期でも1日1~3h程度。
土日祝はお休み、
GWや夏冬の連休もあり年間休日は多めで、
仕事とプライベートを両立。
また、部署間の風通しをよくするため
全体会議を月1回開催。
働きやすい環境づくりにも力を入れています。
部署間の壁がなくコミュニケーションが取りやすく、
和やかな雰囲気も自慢です。
年次に関係なく意見を挙げやすい社風なので、
積極的な業務改善のアイディアも期待しています!
【手がける商品・サービス】
業界トップクラスのシェアを誇るリース会社向け自社パッケージソフトのSE(保守・メンテナンス対応、カスタマイズなど) 、お客様からのお問い合わせについての調査・回答(テクニカルサポート) 、Webコンテンツの開発など。
【開発環境・業務範囲】
【開発言語】
VB、VB.Net、Java
【お客様とダイレクトにやり取り】
対面でのやり取りはほぼありませんが、電話やメールを通してお客様の声をダイレクトに感じることができる点がこの仕事のやりがいです。お客様のお困りごとが解決できて、「ありがとう」と言っていただけたときは大きな達成感を味わうことができます。対面ではない分、難しいと感じる場面もあるかと思いますが、周りのサポートもありますのでご安心ください。
【当社オリジナルの伴走コンサルティングとは】
リース会社様の事業の目的、目標、課題などを伺い、リースシステムの導入前、導入時、導入後まで、システムの知識だけではなくリースと会計の知識・経験のあるメンバーがご提案・伴走します。導入後も運用サポートはもとより、関連する税制法改正などをはじめとしたリース業界の最新情報とこれらに対する対策のご提案やユーザ会のような情報交換の機会づくりなど、末永いおつき合いをさせていただきます。
【身につくスキル・キャリアパス】
【3年後~5年後のキャリアパスイメージ】
・新規導入ユーザーとの要件定義、データ移行工程を担当。
・部門内案件の進捗管理や工数管理。
・協力会社(外部要員)や新人社員の指導。
・パッケージ新機能の開発など各種プロジェクトのリーダー。
・日商簿記2級取得。
【入社後の成長サポート】
計8,000本以上の動画で学習できる「SCHOO」を無料でご利用いただけます。技術面はもちろん、ビジネススキルなど多岐に渡るメニューから必要なものをチョイスして学べます。365日いつでも自由に利用できるので、あなたのスケジュールに合わせて学習可能です。
ポイント1業界シェアトップクラスの実績! 「ゼンリングループ」安定経営 リモートワーク推奨の働きやすさ!
「お客様とダイレクトにやり取りしたい」
「専門的な知識を得てステップアップしたい」
そんなエンジニアの方、ご注目。
当社は30年以上、のべ100社以上の取引実績を誇り、
蓄積した知識とノウハウで、リース業界に特化した
パッケージソフト開発を行っております。
お陰様で業界トップクラスのシェアを誇っています。
近年、モノの所有から利用へ消費志向が変化し、
リース業界も追い風を受けています。
当社の技術の需要もますます高まるなか、
自社開発パッケージのブラッシュアップや、
新サービスの拡充を進めてまいります。
本求人では、お客様対応を足掛かりとして、
ゆくゆくはシステムの企画、設計開発に
携われる可能性を持った人材を探しています。
<お客様と伴走する仕事>
ユーザー様の声をダイレクトに
感じられる点がこの仕事のやりがいです。
適切な対応をするための専門知識は必要ですので、
経験を活かし、更に技術を磨いていけます。
技術力と対応力、どちらも身につけることができる環境です。
将来的には、リース業界に精通したスペシャリストとして、
日本でも有数のエンジニアを目指していただけます。
ポイント2定着率90%(過去3年実績)の働きやすさ
当社はエンジニアが長く働き続けられる環境を整えています。リモートワーク率は非常に高く、残業時間は繁忙期でも1日1~3時間程度。出社日はたったの週1日でOK。転勤もなしと、理想的なエンジニアライフを送れます。年間休日も多くオンオフともに充実。
社内はフリーアドレス制を採用し、自由度の高さと社員間のコミュニケーションの活性化を図っています。また、他部署との情報共有など、風通しがよくなるよう全体会議を開催し、さらなる環境改善に努めています。また、2019年には上場グループの一員となり、より手厚い福利厚生や待遇を拡充。高い定着率を実現させました。
ポイント3厳しさとやりがい
当社が手掛けるのは基幹システムなので、十分に業務要件を理解して製造する必要があります。また、業務において会計の知識が必須なので、簿記取得や数字に強くなることができます。実際、日商簿記2級・3級の資格取得者も多数在籍。
また当社は、設計開発から運用・保守まで一貫したサービスを行っており、保守チームからの緊急バグ修正依頼など、臨機応変な対応が求められることもあります。大変ながらも、大きなやりがいを得られる仕事です。他社では積めない経験を経て、非常に市場価値の高いスペシャリストを目指せます。専門家としてキャリアアップを望むエンジニアには、理想的な環境と言えるでしょう。
ポイント4取材担当者より
今回取材させていただいたのは、リース会社向けパッケージソフト設計開発に特化し、業界シェアトップクラスを誇るリースシステム企画。上場企業「ゼンリン」のグループ会社ということで安定基盤も確立している。本社は蕨駅から徒歩5分。出社日は週一でOKとのこと。通勤ラッシュに悩まされる心配もなさそうだ。
取材をしてみて印象的だったのは社員の方の「人柄の良さ」。取材にお応えいただいたご担当者も和やかでほのぼのとした雰囲気が感じられた。そんな「人柄の良さ」が育まれるのも、社員想いの働きやすい環境が整えられているからかもしれない。転勤なし、リモートワーク率の高さは長く勤めていくにはオススメのポイント。
同社は、リースやサブスクリプションなどの時代のニーズに応える自社開発で絶大な強みを持っている。他社では積めない経験を経て、市場価値の高い専門家へキャリアアップしたいエンジニアには、要注目の企業だ。
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 9:00~17:30(休憩1h) ※標準労働時間7.5hのフレックスタイム制あり ※コアタイム/9:30~15:00 ※時短勤務も可能 「子どものお迎えのために1時間早く帰りたい」といったご要望があれば、面接の際にお気軽にご相談ください 【残業について】 通常10~20h・繁忙期30~40h/月 ノー残業デーあり(水曜日) 【目安残業時間】 20時間以内 |
勤務地 | 【転勤なし・ほぼリモートワーク】 ■本社 埼玉県川口市芝新町4-6 YS TOWER 5階 ※当社はリモートワークを推奨。週1日出社でOKです。 エンジニア社員全員がリモートワークをしています。 |
交通 | ◆JR「蕨」駅より徒歩5分 |
給与 | ■月給:28万~35万円(経験・能力考慮のうえ決定します) ※残業代別途支給 ■昇給:年1回(6月) 【各種手当あり】 ・家族手当(月/扶養配偶者1万円、扶養子一人につき5000円※18歳迄・人数制限なし) ・住宅手当(月/一律1万円支給) ・技能手当 ・役職手当 ・時間外手当 ・出張手当 【実際の給与例】 年収720万円/マネージャー・入社3年 (月給45万円+諸手当+賞与年2回) 年収550万円/エンジニア・30代・入社2年未満 (月給31万6000円+諸手当+賞与年2回) 【賞与について】 年2回(7月、12月) |
待遇・福利厚生 | ■社会保険完備(関東ソフトウェア健保組合加入(ITS)) ■資格取得受験費用一部負担(合否に関わらず) ■資格取得一時金 ・日商簿記2級/5万円・3級/5000円 ・基本情報技術者/1万円 ・プロジェクトマネージャー/7万円 ・ITサービスマネージャー/4万円 ・ITストラテジスト ・システム監査技術者 ・システムアーキテクト ・ネットワークスペシャリスト ・データベーススペシャリスト ・情報セキュリティスペシャリスト など ■自転車通勤可 ■社内勤務日のみ私服通勤可 ■コーヒー・紅茶飲み放題 ■社員旅行(過去には沖縄、韓国など)または食事会 ■屋内全面禁煙 ■退職金制度あり(勤続5年以上) ■オンライン講座「SCHOO」無料受講可 など 【産休・育休取得状況】 取得実績あり |
休日・休暇 | 【年間休日123日】 ■完全週休2日制(土曜・日曜) ■祝日 ■夏季休暇(最高3日、入社時期による) ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■有給休暇(入社6ヶ月より10日付与) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) など |
募集背景
リース事業に特化したパッケージシステムの企画・開発を手掛け、業界トップクラスの実績を持つリースシステム企画。2019年には東証プライム上場ゼンリングループの『ゼンリンデータコム』の子会社となり、より安定した経営基盤を確立しました。今回は、事業強化のためパートナーサポートエンジニアを増員募集します。
応募資格 | ■学歴不問 ■システム開発経験歓迎(1年以上)※言語は問いません <以下の言語の使用経験は優遇します> VB、VB.Net、Java、PL/SQL <以下のような方は尚歓迎> ・将来的に、上流工程、要件定義に関わりたい方 ・ユーザーとの対面での打ち合わせに前向きな方 ・向学心が旺盛な方 ・ポジティブ思考な方 ・ビジネスマナーが備わった方 ・勤務先を転々としたくない方 ・リモートワーク中心に働きたい方 ・パッケージ開発がしたい方 ・一つのことを長く深く掘り下げて、腰を据えて働きたい方 【歓迎する経験・スキル】 ◆VBでのWindowsアプリ開発経験 ◆VB.NetでのWindowsアプリ開発経験 ◆WEBアプリ開発経験 ◆HTML ◆CSS(Bootstrap) ◆Oracle ◆システム要件定義経験 ◆システム保守経験 ◆情報処理資格・簿記資格保有 ◆PL/SQLの使用経験等 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社リースシステム企画 |
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所在地 | 〒333-0851 埼玉県川口市芝新町4-6 YS TOWER5F |
事業内容 | ■事業内容: リース及びレンタル事業向けのサポート及びコンサルタント |
代表者 | 代表取締役社長 平川 祐介 |
URL | http://www.lease-system.co.jp/index.html |
設立 | 年1991年3月 |
資本金 | 20百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 19名 |
平均年齢 | 41歳 |
主要取引先 | - |
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