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【株式会社アイソルート】【リモート可】国家運営を支える大規模システム開発~開発経験を活かしてPL・PMへステップアップ可能~【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社アイソルート 求人更新日:2024年5月7日 求人ID:35882462
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/1(月)〜2024/6/30(日)


【リモート可】国家運営を支える大規模システム開発~開発経験を活かしてPL・PMへステップアップ可能~


【独立系SI/企業理念によるリーダー育成のための成長環境あり/教育制度充実/実力次第で早期に上流工程やマネジメントに携わることも可能】

■業務内容
国の運用に必須な主要システム開発に携わっていただきます。スムーズに開発業務に移行いただくため、まずテスト・実装フェーズからスタートし、早期に設計、要件定義と徐々に上流の仕事に携わっていただきます。

■成長環境とキャリアパス
国内トップレベルのレビュー・テスト環境が特徴であり、「質」に対して高い常識感を形成することが可能です。また経験に応じてテスト・実装フェーズからスタートいただきますが、早ければ1年以内に設計、要件定義と徐々に上流の仕事に携わっていただき、2~3年以内にはPLとしてプロジェクトの取りまとめを期待しています。将来的にはIoTやクラウド、WEB、通信・制御、組み込みといった領域の開発部門もございますので、そちらへキャリアを拡大していただくことも可能です。また人材育成事業を展開する企業でもある当社のノウハウを活用して、上流ポジションで生かせるビジネススキルを身につけ、着実に市場価値の高いエンジニアとして成長して頂けます。変化の激しい時代において、ソフトウェアエンジニアとして長く必要とされる人材になるための成長環境が自慢です。

■配属部門
当社IT部門であるシステムサービス本部(120名規模)において、業務システムの開発に強みを持つエンタープライズビジネスグループ(20名規模)の中のプロジェクトチームに配属予定です。メンバー規模は7名程度。マネージャー2名とメンバー5名体制です。マネージャと共に、チームをけん引するリーダー側の役割を期待しています。既存システムを熟知した社員達とのお仕事ですので、レビューや相談等のサポート体制も万全。チーム内での勉強会やユーモアを交えてスキル・経験を見える化する取り組みも!

■当ポジションの魅力
●国の事業に関わる仕事だからこそ、社会貢献性が高く、自身の仕事に自信や誇りをもって働くことが可能です。
●法改定に伴うシステムの改修など上流に携われるチャンスが豊富にありますので、長期で腰を据えて着実な成長を望む方にお勧めです!
 自分が次に目指すステージがしっかりと描けるので着実にキャリアアップすることが可能です。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
本採用時と同条件
勤務時間 <勤務時間>
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー 13F
勤務地最寄駅:丸の内線/新宿三丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~350,000円

<月給>
240,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・残業代は全額支給致します。(月平均10~15時間程度)
・昇給年1回(4月)
・賞与年2回(6月・12月)※支給額は個人業績に応じて決定します。(詳細は社内資料の形で社員に公開しています)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・介護保険)

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■研修:入社時研修(代表取締役ほか)、等級別研修(ビジネススキル/マネジメント年3~6回程度)、役職別研修、社長研修、技術/リーダー勉強会(毎月2回実施)■補助:資格取得支援制度、書籍購入補助制度


<その他補足>
■事業化支援制度、ミッション責任者公募制度
■出産育児一時金10万円割増支給、高額医療手当(月2万円以上は給付)
■保養所、フィットネスクラブ、健康診断、予防接種補助
■同好会(フットサル、ハッカソン、ボードゲーム、キャンプ等)
■社員総会(毎月)、部門ごと業務報告会(毎月)
■社員旅行(全額会社負担)、誕生日祝い、設立記念パーティー、忘年会、オンライン交流会
■服装カジュアルOK
■フリードリンク、飲み会サポート
■引越補助(一都三県以外から入社する方対象。上限20万円支給)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

完全週休2日制(土日)、祝日、慶弔休暇、産前産後休暇、産前産後休業、育児休業(男女ともに実績あり)、介護休業、年末年始休暇(12/30~1/3)、有給休暇、夏季休暇(有給充当)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・C/C++開発経験3年程度

■歓迎要件
・DBの知識(oracle)/WindowsServerの知識/VisualStdioを使ったソフトウェア開発知識"
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社アイソルート
所在地 〒151-0053
東京都渋谷区代々木2-1-1
新宿マインズタワー 13F
事業内容 ★SIに主軸を置くと共に、自社製品開発にも積極的に注力! 教育事業も展開する企業だからこその強みで成長中です★

【1.高い技術力】

【2.盤石な経営基盤】

【3.長く活躍する人材の輩出】

【4.道創る人】
代表者 代表取締役 野田雄彦
URL https://www.isoroot.jp/
設立 年1999年9月
資本金 37百万円
売上 2,800百万円
従業員数 180名
平均年齢 31歳
主要取引先 日本電気株式会社
富士通株式会社
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ グループ各社
株式会社ゲオホールディングス
日本調剤株式会社
東京女子医科大学病院
ヴェオリア・ジェネッツ株式会社
株式会社東急コミュニティー
ネオフォトニクス・セミコンダクタ合同会社
UBE三菱セメント株式会社
旭メタルズ株式会社
ジヤトコプラントテック株式会社
株式会社サン・ペトロケミカル
(一部抜粋/順不同)

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