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正社員 イーキャリアFA

【MNTSQ株式会社】【採用人事】急成長企業☆さらなる成長のために組織を強化(正社員)

MNTSQ株式会社 求人ID:35887635
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 育児支援制度

仕事内容

MNTSQのHRやリクルーターは、プロジェクトベースでの業務アサインです。
HRメンバーは採用業務にも、組織戦略の立案遂行にも、プロジェクト単位で広く参加します。そのため、下記の業務をひとりが同時に全部やるわけではありません。
各メンバーの強み、興味、育成の観点から適切だと思われる業務を複数アサインし、メンバー間で連携を図りながら進めていきます。
人事として幅広い経験が積め、経験したことを次のプロジェクトに活かして組織に貢献すると同時に、自身のキャリアを伸ばすサイクルを回すことができるHRを目指しています。

・年間の採用計画の立案から選考フロー等の設計、実行、運用
・各採用ポジションの要件定義から求人票作成
・ダイレクトリクルーティングの運用
 新規媒体の選定やフローの構築、事業部への展開
・候補者の応募獲得施策や各媒体の企画から運用
・外部とのアライアンスによる採用イベントの実施
・人材エージェント連携
 新規エージェントの発掘からリレーション構築、定期的なご紹介に向けた施策の立案〜実行
・リファラル採用の推進
 リファラル採用における新たなフローの構築から社員が率先してリファラルする環境作り
・採用広報やインナーブランディングの推進経営を巻き込んだ採用活動の推進およびPDCA

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都中央区日本橋堀留町1-9-8
人形町PREX 5F

■アクセス
東京メトロ日比谷線・都営地下鉄浅草線人形町駅より徒歩5分
交通 -
給与 年収 450万円~700万円
待遇・福利厚生 年収 4,500,000 円 - 7,000,000円
45時間相当分の固定残業代を含みます。
45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給します。

【試用期間】3カ月
試用期間中も条件は変更なし。

【福利厚生】
通勤手当:交通費全額支給(上限5万円)
社会保険:健康保険(関東IT健保)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<入社時のオフィス環境構築支援>
・PCは会社指定の数タイプの中から選んでいただき、さらに一定範囲内でご希望のUpgradeを手配します
・マウス、キーボード等のPC付属品予算5万円
・27インチディスプレイ
休日・休暇 完全週休2日制 (土日)、祝日
有給休暇:入社時に13日、以降1年ごとに14日~23日を付与
休暇:年末年始・GW・婚姻・慶弔・産前産後・看護・介護など

応募方法

応募資格 【必須要件】
・採用に関する実務経験1年以上
・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの計画、進行をオーナーシップを持って推進できる方
・自身で適切な課題設定ができ、改善アクションまで取り組める方

【歓迎要件】
・事業サイド(セールス・コンサルタント・エージェント等)で成果を出した経験
・組織開発・人材育成・人事企画・労務の豊富な知識
・業務オペレーションの構築や改善を実施したご経験
・人材紹介企業でのRA・CA経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 MNTSQ株式会社
所在地 〒103-0012
東京都中央区日本橋堀留町1-9-8
事業内容 ■事業内容:
MNTSQは自社開発の機械学習を活用したSaaS「MNTSQ CLM」の開発・提供を通じ、大企業の契約業務のDXを推進しています。トップクオリティのリーガルナレッジと、自然言語処理・機械学習技術を中心とするテクノロジーを融合させ、大企業や法律事務所の契約関連業務を変革していくことを目指しています。
代表者 -
URL https://www.mntsq.co.jp/
設立 年2018年11月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 100名
平均年齢 36歳
主要取引先 -
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