正社員
掲載予定期間：2024/4/8(月)〜2024/7/7(日)
【横浜】システムインテグレーター（リモート治具／自動評価のシステムの開発）
【カーマルチメディア製品で「世界NO.1シェア」のパナソニック／パナソニックグループの車載事業の中核企業／車載商品の設計・開発をグループで唯一専門で担当／先進のオフィス環境】
車載商品開発におけるリモート治具、自動テスト環境の提案、開発リードをお任せいたします。
■業務内容：
◇顧客との窓口業務の実施
・提案活動
・要件、課題の把握
・スケジュール調整
・開発現場への落とし込みとフォローアップ
◇ネットワーク等導入環境の調整
・専門組織（情報システム部）と連携し、必要なネットワーク環境の構築の段取り
■仕事の醍醐味：
・パナソニックオートモーティブの社内で実現させた中で最も進んだリモート治具／自動評価のシステムの開発に携わることができます。
・今後の業界の中で必須技術の先頭に立つことができます。
■当社の特徴・魅力：
【数字で見るパナソニックITS】従業員数557名、平均年齢36.2歳、有給取得日数22日～25日／年などと社員が働く環境を整えております。
【中途入社者多数在籍／キャリアプラン】社内の雰囲気は和気藹々としており、中途入社者も多く、フラットに活躍を評価する環境です。また、本人の希望や資質に応じてマネジメントコース（事業拡大や人材育成など経営面に携わる）やスペシャリストコース（独自の専門領域にて知識やスキルの深耕）など、専門的なキャリアを構築することが可能です。
【設備環境】社員一人一人が自分らしくイキイキと働けるように、リラックスした雰囲気でミーティングが行える会議室や個人の業務に集中ができるパーソナルスペースなど、用途に合わせて利用できる設備環境を用意しております。また業務以外でもクラブ活動、各種レクリエーション、懇親会等を開催しており、社員同士の距離感が近いことも特徴です。
■歓迎条件：別枠記載の必須条件に併せ下記歓迎します。
【開発経験】製品セキュリティ要件に対応した開発経験｜機能安全要件に対応した開発経験｜
【規格・プロセスの知識、経験】ISO26262｜ISO9001｜AutomotiveSPICE｜PMBOK｜CMMI｜
【その他経験】OEMビジネス経験｜量産開発経験
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > ソフトウェア設計開発（制御系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。※試用期間においても年次有給休暇の取得が可能です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：45分（12:45～13:30） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600 勤務地最寄駅：JR横浜線／鴨居駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 総合職採用のため、将来的な異動・転勤・出向の可能性があります。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 670万円～990万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～470,000円 その他固定手当/月：20,000円～30,000円 固定残業手当/月：80,000円～120,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 420,000円～620,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収額は残業代30時間程度分を含んだ金額となります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月）過去実績4.92ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 住宅手当：対象35歳まで年齢制限あり 社会保険：パナソニック健康保険組合 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得合格祝金（情報処理）、社員資格手当 ■社員等級に応じたビジネス研修、職種毎の技術研修 等 ＜その他補足＞ ■パナソニック直営住宅への入居可 ■パナソニック健康保険組合保養所（全国にあり） ■団体生命保険 ■健康管理室、食堂 ■各種クラブ活動 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度補足：退職金前払い制度を導入（月々の給与に上乗せして退職金分が支給されます） ※2019年4月より希望選択型で賞与時（7月／12月）企業型確定拠出年金制度が導入されました。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇22日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数132日 年末年始、GW、夏期休暇、生理休暇、妊産婦障害休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、ファミリーサポート休暇、慶弔休暇、公事休暇、有給休暇（初年度22日※入社月に応じて変動あり／2年目以降24日付与） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ソフトウェア開発プロジェクトマネジメント経験（10名以上／月、1年以上のプロジェクトを成功させている） ・PL／PMとしての顧客対応実践経験 ・業務提案しプロジェクトを推進できる ・車載IVI商品開発経験（最低限どんな機能があって、どのようなところが難しいのかの知見） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | パナソニックITS株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒224-8539 神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600 |
| 事業内容 | 【事業概要】 カーエレクトロニクス事業分野の商品開発を主体とした設計・開発（ソフトウェア・ハードウェア） ■電装品・EV関連開発 ■eコックピットシステム開発／先進運転支援システム（ADAS）開発 ■カーナビゲーションシステム ■マルチメディア／オーディオシステム開発 ■ヘッドアップディスプレイ ■車載カメラ、各種ECU |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.panasonic.com/jp/company/pits.html |
| 設立 | 年2000年4月 |
| 資本金 | 350百万円 |
| 売上 | 11,780百万円 |
| 従業員数 | 609名 |
| 平均年齢 | 37.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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