正社員
掲載予定期間:2024/4/8(月)〜2024/7/7(日)
リーダー候補/人工皮革事業の品質保証業務【東京都千代田区(日比谷)】
人工皮革事業の品質保証業務を担当いただきます。
■具体的な業務内容:
(1)ISO9001運用
・社外審査対応(年1回)
・事務局として書類審査や現場審査への対応
(2)内部監査
製造・開発・品質管理部門、営業部門への監査実施
(3)マネージメントレビュー運用(年2回)
実施状況の確認・評価、指摘事項のフォロー
(4)品質改善活動推進
月例の品質会議開催、教育などの品質啓蒙活動の実施
(5)品質問題への対応
品質問題の集約・共有化、再発防止対策・横展開推進
■その他:
・月1回程度、製造拠点への出張があります。昨今の社会情勢により、現在は出張を行わず、オンラインで活動しています。今後は、国・社会や当社全体の動きにあわせて慎重に対応します。
■仕事の魅力・やりがい
・人工皮革『Dinamica』のシェアは、欧米を中心にカーインテリア用途で急拡大しています。旭化成グループ内でも事業の成長が期待されています。良好な事業環境の中、キャリア入社社員も多く在籍しており中核人財として事業の第一線で活躍しています。製品や製法に関する知識を習得し、品質保証やサステナビリティ活動など事業成長の基盤となる重要な業務に携わっていただきます。更なる海外市場の拡大に向け、海外グループ会社と密に連携しグローバルに活躍しながら自身の成長を肌で感じていただける業務です。
■キャリアパスイメージ(1~3年後):
・まずは事業や製品への理解を深めながら、業務を習得いただきます。
・品質保証・サステナビリティ活動の推進リーダーとしてご活躍いただきたいと考えています。
■キャリアパスイメージ(3~5年後):
・製品や製法への知見を深め、社内関係部門(開発部門や製造部門など)との関係構築に取り組んで下さい。将来的には、開発部門や製造部門、海外関連会社での駐在勤務など、幅広いフィールドでご活躍いただく可能性があります。
・事業の中核人財として、事業運営やマネジメントに携わっていただくことを期待しています。
■取扱い商材:
人工皮革(商標:Dinamica)
■参考URL:
https://www.asahi-kasei.co.jp/fibers/lp/dinamica/001/
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 品質管理・保証(素材・半導体素材・化成品・バイオ) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 特許・調査(素材・半導体素材・化成品・バイオ) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 試用期間中はフレックスタイム適用外となります。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー(東京ミッドタウン日比谷) 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/日比谷駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
交通 | <転勤> 有 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):233,180円~ <月給> 233,180円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(過去実績5.56ヶ月) ■参考年収: 30歳/月給341,000円・年収6,000,000円 35歳/月給414,000円・年収7,270,000円 ※上記金額は手当・残業代を含みません。経歴を考慮し当社規程により優遇します。詳しくは選考過程でご案内します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:持家手当、借家手当あり 寮社宅:寮・社宅あり(借り上げ社宅・寮含む) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:再雇用制度あり <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■海外留学制度 ■語学研修制度 ■職責者研修などの階層別教育 等 <その他補足> ■諸手当:勤務地手当など ■各種制度:持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務制度、在宅勤務制度、サテライトオフィス有(利用可否については採用後の就業状況によって判断)など ■その他:福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度(スポーツクラブやホテル・旅館など) ※各種医療保険制度も充実しており、安心して仕事ができるよう支援する制度が数多くございます。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(忌引や結婚等)、家族看護休暇、ボランティア休暇、育児休暇 等 ※詳しくは選考過程でご案内いたします。 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・製造業(業界不問)での業務経験(3年程度) 業務経験:品質保証、品質管理、開発、製造、生産技術など ■歓迎条件: ・サステナビリティ関連業務、繊維製品の取り扱い経験(製造、開発、評価) ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC(R)テスト(R)730以上) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 旭化成株式会社 |
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所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー(東京ミッドタウン日比谷) |
事業内容 | ■事業概要: ・マテリアル領域:<繊維事業、ケミカル事業、エレクトロニクス事業> ケミカルをベースとした高度な技術と新たな発想で、環境にやさしく付加価値の高い素材・製品を開発し、未来のくらしをリードします。 ・住宅領域:<住宅事業、建材事業> 戸建住宅「へーベルハウス」と軽量気泡コンクリート「へーベル」を中心に、人と環境にやさしい技術とサービスで、安全・安心で快適な住まい方を提案します。 ・ヘルスケア領域:<医薬事業、医療事業、クリティカルケア事業> 専門性のある高度な技術を進化・融合させ、社会が求める医療ニーズに応えることで、患者様のQOL(生活の質)の向上に貢献します。 |
代表者 | 工藤 幸四郎 |
URL | https://www.asahi-kasei.com/jp/ |
設立 | 年1931年5月 |
資本金 | 103,389百万円 |
売上 | 2,726,485百万円 |
従業員数 | 48,897名 |
平均年齢 | 41.5歳 |
主要取引先 | - |
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