正社員
掲載予定期間:2024/4/11(木)〜2024/7/10(水)
【品川/法人営業】業界未経験歓/新規事業立ち上げ/企業と社会の課題を人とテクノロジーの力で解決~
◆◇既存サービスの拡大だけでなく、新規事業も積極的に取り組む成長企業/売上成長率120%/公正なキャリアアップ制度あり/業界経験不問/営業経験を活かす◇◆
■職務内容:
当社のフィールドセールスとして以下の業務を中心にお任せします。
・新規顧客開拓
・インサイドセールスが獲得した新規案件への提案
・顧客ごとに最適な集客手段の提案
実績次第ではプロダクト企画、設計、ロードマップの策定、プライシング、収益計画の策定、KPIの設定や各種分析のようなマネジメント業務を早期に担うことも実現可能です。
■配属のセールスプロモーション事業について:
自社メディアを通じたプロモーションの提案から、店舗で実施するイベント、通販番組制作および番組と連動したECサイト運営など、集客のためのセールスプロモーションを行います。集客戦略はクライアント毎に全く違うニーズがあります。我々の持っているソリューションの強みを活かして、現場の声を戦略的に実現していきます。
【手がけるプロモーション例】…地上波通販番組の企画提案、ECサイト運用の企画提案、雑誌でのPR・タイアップ記事や広告掲載の提案、店舗などにタレントを呼んだイベントの実施、Webコンテンツの企画など
■当社の特徴:
平均年齢31歳の組織で、中途入社の社員は約8割ほどとなります。入社した時点での職種にこだわるでのはなく、働きながらあったキャリアを見つけ、ステップアップして頂きたいと考えています。社内では、SPの企画営業からITコンサルティング営業、営業事務から経理など活発にキャリアチェンジが行われています。将来的には事業グループの役員や起業といった道も開かれています。また、裁量が大きく、早期昇進が可能です。マネージャー、シニアマネージャー、リーダーという構成の中、30歳でマネージャーになっている方や2年目でリーダーに着任している方もいます。
また当社は、ITサービスとメディアサービスを軸に様々な事業を展開しています。対前年比136%の成長を遂げており、取引先も数百社を超え、現在は遊技機業界を中心に顧客基盤を拡大してきました。今後は業界を広げていく方針です。業界・サービスを多岐に展開し、基盤を固めながら挑戦できる社風をさらに固めていきます。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間は6ヶ月まで延長する場合あり。 住宅手当は、試用期間後からの支給になります。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~17:30 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南2-5-7 港南ビル6F 勤務地最寄駅:JR線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 補足事項なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):175,200円~350,440円 固定残業手当/月:54,800円~109,560円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~460,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、スキル・経験・能力を考慮し決定します。 ■給与改定:年2回(6月・12月) ■業績賞与:昨年度実績:1ヶ月分 ※営業インセンティブは別途付与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月30,000円 住宅手当:15,000円/月※社内規定により 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■達成手当(半期に1度) ■定期健康診断 ■スマイルキッズ制度 ■MVP賞(年2回)、社内表彰制度 ■ノートPC、携帯電話、ポケットWifi、iPad貸与(営業のみ) ■各種社内イベント:歓送迎会、BBQ、社員旅行(過去実績…軽井沢・沖縄)、フットサルなど ■オフィス内禁煙・分煙、時短勤務可 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜、日曜、祝日 GW、年末年始休暇、産休・育休(取得実績あり)、慶弔休暇、年次有給休暇(1時間単位で取得可能) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・営業経験1年以上(新規営業/既存(ルート)営業どちらでも可・法人営業経験/個人営業経験どちらでも可) ・能動的に広告やWEBサービスを学びアウトプットできる方 ■歓迎要件: ・マネジメント経験がある方(リーダー以上) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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