【第一タンカー株式会社】【神田/月9在宅可】総務人事（給与社保チェック、規程改正、採用等）三井物産Gの安定基盤/月残業10h【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/11(木)〜2024/7/10(水)


【神田/月9在宅可】総務人事（給与社保チェック、規程改正、採用等）三井物産Gの安定基盤/月残業10h


【三井物産Gの安定基盤◆時差出勤制度有／月残業10h／年休124日 ／ 完全週休二日制(土日)祝) ／在宅月9日可とワークライフバランス◎】

■業務内容
総務人事部にて、担当職（総合職）として以下の業務をお任せします。
給与・社保のチェックは毎月のルーティン業務となり、その他の記載業務は都度発生時に対応していただきます。

・給与、社会保険、労働保険事務処理の照査（チェック）
・規程類の制定改廃、届出
・求人、採用（求人票作成、面接日程調整、内定者フォロー）
・人事データ登録、人事発令（発令履歴管理、社報発行）
・労使協定の締結、届出
・社外研修申込、受講履歴登録、総務人事関連の社内研修実施
・稟議制度運用
・借上社宅管理
・外国籍社員の在留資格管理（行政書士経由での在留資格取得、更新）　等

※一つの業務のみ行うよりも幅広い業務を行いたい方を歓迎します。それぞれの業務ボリュームはそれほど多くはありません。

■組織構成
総務人事部：5名
部長1名-担当職(総合職)2名-一般職(事務職)2名
※40代3名、50代2名
※総務人事部は総務人事チームとシステムチームの構成であり、総務人事チーム配属です。

担当職(総合職)総務人事担当１名・システム担当１名 -一般職(事務職)給与・社保・勤怠締め・庶務担当２名。（給与社保は事務職が担当し、総合職総務人事担当はチェックを行っています）

【当社について】
■三井物産グループの安定した財務基盤を強みに、海上輸送における多彩なニーズに応えてきました。国内及び極東アジア地域を中心とした海外において、取扱いに専門技術を必要とする化学品の安全かつ効率的な輸送サービスを提供。半世紀に亘って培ってきた特殊貨物の安全輸送ノウハウは、顧客からの高い信頼を得ています。

■当社の主な輸送貨物の1つであるエチレンは化学産業における最重要な基礎原料として「石油化学産業の米（コメ）」の異名を持つことで知られています。また、生活の中で身近なペットボトルや食品包装、衣料品、自動車部、家電製品の部品等の主な原料にもなります。当社はエチレンをはじめとした溶融硫黄、アンモニアなどの安全輸送により、日本やアジアの化学産業、人々の暮らしを支える大きな貢献をしています。

【チーム／組織構成】