正社員
掲載予定期間:2024/4/15(月)〜2024/7/14(日)
製造業を支える業界最大規模ECのデジタルマーケ ※プライム上場/取引企業数30万社超 #MK
■組織ミッション:生産材流通市場(製造業)におけるマーケティング体系のイノベーションを通じた、ミスミの想起率向上、新規顧客獲得/定着化(ナーチャリング・エンゲージメント)がミッション。インサイドセールス等とも連携し、特に成長市場の顧客におけるプレゼンス向上を狙う。
■チームミッション:広告(SEM中心としたWEB広告等)を駆使した、新規顧客獲得/定着促進につながる集客最大化が目的。競合を凌駕し、日本市場におけるミスミの存在感を高める。
■業務内容
(1)広告媒体データやアクセスログ、自社顧客データを用いた分析/課題仮説構築、それに基づく改善施策の企画立案:40%
(2)各プロジェクトの進捗管理・代理店マネジメント・社内折衝、KPIモニタリング:40%
(3)担当プロジェクトの社内報告・共有:20%
■業務の課題:
現状、保守的な運用に留まってしまっており、もっと導線を張りサイト来訪者を増やしたり、来訪者の分析をして購買率を高めたりと攻めのマーケティングをしていきたいと考えています。攻めのマーケティングを実行する上で十分な予算も組んでおり、裁量もあり、とてもやりがいのある環境です。
■携わるECサイトに関して:https://jp.misumi-ec.com/
ミスミのECサイトは製造業に欠かせないサイトとなっており、多くの製造業で利用されています。取り扱い部品点数は3000万点超で細かいサイズのバリエーションまで含めると800該(1兆の800億倍)という天文学的な圧倒的な数字の取り扱い数を誇り、国内外合わせて30万社超の取引企業数を有しますす。モノづくりにおいて部品は不可欠であり、その部品を調達する上でミスミが活躍しています。まさに製造業を支え、ミスミがいないとモノづくりが進まないと言っても過言ではありません。
■キャリアパス
1. 成果を出していけば、チームマネジメントの一員として、リーダー・チーフディレクターにステップアップし、組織運営や戦略策定に従事いただけます。
2. 専門性を追求し、マネジメントではなくプロフェッショナルとしてのキャリアを築いていく選択肢もあります。
3. 発展途上であるBtoBマーケティングのフロントランナーとして、自身のキャリアと業界でのプレゼンスをあげることが出来ます。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇変更はなし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス 勤務地最寄駅:半蔵門線・東西線、都営新宿線/九段下駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 毎月1/16を支給 <賃金内訳> 年額(基本給):4,292,924円~6,010,096円 固定残業手当/月:58,923円~82,492円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 327,230円~458,123円(16分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■別途、利益配分賞与あり(年俸の数%~十数%程度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:退職一時金制度(正社員のみ) <教育制度・資格補助補足> 社内研修制度(経営戦略講座、ディレクター養成フォーラム、自社英会話スクール、IT研修等) ※経営者人材育成を重要課題と位置付け <その他補足> ・確定拠出年金制度 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・社内研修制度 ・社内英会話レッスン(本社ビルのみ) ・保養所(ラフォーレ倶楽部) ・テーマパークチケット優待 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(入社6ヶ月経過後10日~最高20日) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Web広告を活用したマーケティング経験(リスティング広告、ディスプレイ広告、Youtube広告等) ・広告代理店を通じた広告運用経験 ■歓迎条件: ・リスティング広告(SEM)の運用経験 ・WEB以外での集客マーケティング経験(セミナー、オフライン広告など) ・BtoBのマーケティング経験(新規顧客開拓、顧客育成など) ・WEB広告のインハウス運用経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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