正社員
掲載予定期間:2024/4/18(木)〜2024/7/17(水)
【港区】プロジェクトリーダー(官公庁クラウド活用による企業の働き方改革推進) #TS2478
■職務内容:顧客の業務改革に向けたクラウド、ゼロトラスト案件の提案~システム構築に関わるプロジェクトマネジメント業務を担当いただきます。
提案フェーズおよび実行フェーズの主な職務内容は以下のとおりです。
<提案フェーズ>
・プロジェクトマネージャー指示の元、顧客の課題/具現化したい要望をもとに、自社の提供範囲を的確に捉えた提案の実施
・顧客要望の具現化に向け、社内他部門との連携、社外パートナ連携による製品選定・システム構成の立案
・提案システム構成のフィジビリティチェック及びPj実行工程でのリスクの洗い出し
<実行フェーズ>
・プロジェクトマネージャー指示の元、NEC社内外のサービス/ソリューションのそれぞれの価値、基本となる技術仕様を理解し、開発メンバー、システム構築メンバーを牽引してプロジェクトを遂行
・システム構築の各工程において、当該システムの品質・納期・コストを管理し、システム提供までを一元的に管理
・顧客との密なコミュニケーションをリードし、自担当領域のスコープマネージメントを自発的に遂行
・課題発生時、上位者を及び関係者を巻込んでクラウド・NW領域における技術的な課題解決を推進・実施
■業務の特徴・魅力:
・プロジェクトリーダーとして、10名~数10名規模のプロジェクトに参画いただき、関連する部門、パートナー会社と共に上流から下流までを一気通貫で管理する経験や、プロジェクトを実行しながら顧客と共に新たな価値を創り出す上流コンサルティングの活動経験を積むことで、ITアーキテクト、上級システムエンジニア等、それぞれの特性を生かしたスペシャリストとしての活躍へ向けた経験を積むことも可能です。
・重点領域として、官庁DXの市場開拓を進めており、大規模プロジェクトでチームメンバーを束ねて推進する管理職のポジションへの登用を視野に活動していただきます。
・官公庁においてもクラウドサービスを活用し、いつでもどこでも誰とでもマルチデバイスでコミュニケーションできることで、業務の利便性と生産性を高めることが求められています。クラウド、ゼロトラストセキュリティによる業務改革を実現するニーズは高いです。積極的な自己研鑽を推進しており、クラウド化、ゼロトラスト化、セキュリティ関連技術、プロマネスキルに関する資格の習得も可能です。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:7時間45分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:15 |
勤務地 | <勤務地詳細> 第二田町ビル 住所:東京都港区芝4-14-1 第二田町ビル 勤務地最寄駅:JR京浜東北線・山手/三田線/田町/三田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし 総合職のため、将来的に国内事業場、海外現地法人含め転勤あり <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 680万円~800万円 <賃金形態> 月給制 特記事項無 <賃金内訳> 月額(基本給):355,000円~455,000円 <月給> 355,000円~455,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細は、前職年収などを考慮し決定 ・昇給:年1回、賞与:年2回(実績・業績連動型) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定による 家族手当:会社規定による 住宅手当:会社規定による 社会保険:社会保険完備 退職金制度:会社規定による <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 社内公募制度、キャリアデザイン支援プログラム Linkedin learning(時間と場所を問わずに多様な学習が可能な制度) 階層別・選抜研修、職種・テーマ別研修、資格取得支援 <その他補足> 住宅施設 : 家賃補助(対象者のみ) 運動施設 : グラウンド、テニスコート、体育館 厚生施設 : 従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センターなど 保養施設 : 全国に契約保養所多数 財産形成 : 財形貯蓄制度、従業員持株会、NEC企業年金基金 その他 : カフェテリアプラン、在宅勤務費用補填、ペアレント・ファンド(子の出生時に55万円支給) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日・祝日振替日・労働祭・年末年始、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、半日休暇制度あり |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■応募条件:以下いずれかの経験をお持ちの方 ・5名以上のチームを率いたプロジェクト推進、リーダーの経験 ・顧客システムの要件定義、基本設計などの上流工程の業務経験(3年以上) ・PJ遂行にあたる顧客との折衝経験 ■歓迎条件: ・AWS, Azure, Microsoft365, boxなどのクラウドサービスを利用、組み合わせたシステム開発・構築の経験 ・ゼロトラストモデルに基づくシステム構築の経験 ・クラウドとオンプレシステムを接続するために必要となるNWスキルをお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 日本電気株式会社 |
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所在地 | 〒108-8001 東京都港区芝5-7-1 |
事業内容 | NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に 世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。 現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなど グローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。 |
代表者 | 取締役 代表執行役社長 兼 CEO 森田 隆之 |
URL | http://www.nec.co.jp/ |
設立 | 年1899年7月 |
資本金 | 42,780百万円 |
売上 | 3,095,234百万円 |
従業員数 | 20,589名 |
平均年齢 | 43.1歳 |
主要取引先 | - |
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