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【株式会社CHCPホスピタルパートナーズ】事業推進(投資先病院をハンズオンでバリューアップ支援)◆マネージャー候補/地域医療を支える/出張多数【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社CHCPホスピタルパートナーズ 求人更新日:2024年4月18日 求人ID:35976510
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/18(木)〜2024/7/17(水)


事業推進(投資先病院をハンズオンでバリューアップ支援)◆マネージャー候補/地域医療を支える/出張多数


【完全ハンズオン形式で投資先病院の事業計画(利益改善)を遂行・経営に深く携われる/地域医療を支援/高頻度で出張が可能】

地域の中小病院が地域の医療ニーズに合った役割を再定義し、地域社会に対して最適な医療・介護の提供体制を構築し、支援することで新たな地域包括ケアモデルを創出していくことを目指しております。2024年2月時点でグループ内に12病院、病床数は全国で2,250床になります。

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
投資先病院へ4.5~5日出張していただき、完全ハンズオン形式での支援
投資時の事業計画(利益改善)を遂行していただきます。
【具体的には】
・バリューアップ施策の企画/遂行/成果の創出(病棟昨日再編、診療報酬算定適正化、コスト適正化)等
・投資先の事務部長補佐等の立場で日々の経営/運営業務
・ガバナンスイベント(経営会議等)の運営
・理事長、医師、各部長等との関係性構築

■配属先:
・CHCPホスピタルパートナーズ:約16名が在籍しています。
※2024年2月時点

■当社について:
当社では、地域の中小病院が地域の医療ニーズに合った役割を再定義し、地域社会に対して最適な医療・介護の提供体制を構築し、支援することで新たな地域包括ケアモデルを創出していくことを目指しております。

多くの医療法人は、超高齢化社会の到来と共に病院像、病床機能の変化が求められ、一方で建物の老朽化も顕著になり多くの病院・診療所で抜本的な改革が求められています。
これらの問題を解決すべく、また地域医療を支え続けるために地域完結型ヘルスケアシステムの構築に向けて様々な支援を行ってまいります。

・適切なガバナンス構築:経営プロフェッショナルの第三者参画による持続的な地域医療構築に向けたガバナンス体制の構築
・資金支援:CHCPグループからの資金及び金融機関からの信頼を背景とした成長資金を提供
・非臨床部門の支援:ハンズオンによる事務長サポート、共同購買、ICTの導入支援等の経営管理機能の強化
・臨床部門の支援:地域の有力病院との連携による医師やコメディカルの派遣や研修、ノウハウの共有
・連携先拡大支援:地域医療を支えるための連携先拡大に向けた連携強化、ソーシングの支援 等

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館11F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
700万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):326,575円~559,846円
固定残業手当/月:256,758円~440,154円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
583,333円~1,000,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定により支給
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■時短制度
■服装自由
■人間ドック受診補助制度
■出張手当
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■夏期休暇(3日)
■年末年始休暇(7日)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:いずれかのご経験をお持ちの方
・病院本部での幹部(事務長等)のご経験
・病院向けコンサルティング業務のご経験

■歓迎条件:
・収支改善の複数実績
・医師との折衝経験
・病院事務の一通りの経験
・PL構造、改善ポイント等への理解
・診療報酬への一定の理解
・論理的思考力
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社CHCPホスピタルパートナーズ
所在地 〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-8-1
丸の内トラストタワーN館11F
事業内容 ■事業内容:
【医療機関等の経営支援等】
当社では、地域の中小病院が地域の医療ニーズに合った役割を再定義し、地域社会に対して最適な医療・介護の提供体制を構築し、
支援することで新たな地域包括ケアモデルを創出していくことを目指しております。
多くの医療法人は、超高齢化社会の到来と共に病院像、病床機能の変化が求められ、一方で建物の老朽化も顕著になり多くの病院・診療所で抜本的な改革が求められています。
当社では、これらの問題を解決すべく、また地域医療を支え続けるために地域完結型ヘルスケアシステムの構築に向けて様々な支援を行ってまいります。
代表者 -
URL https://www.chcp.jp/
設立 年2018年9月
資本金 -
売上 -
従業員数 15名
平均年齢 -
主要取引先 -
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