正社員
掲載予定期間:2024/4/22(月)〜2024/7/21(日)
【大阪/豊中市】介護用品等の法人営業<未経験歓迎>◆高齢者社会で需要増◆年休120日◆転勤なし
◆高齢者社会で需要増◆年休120日◆転勤なし◆アットホームな社風で働きやすさ◎◆ノルマ無し◆毎年売り上げ増加中◆
■職務概要:
高齢者専用病院や各種老人ホームを中心に、介護用品・介護機器・医療機器・消耗品等を販売する当社にて、営業職として従事頂きます。
■職務詳細:
主に病院や介護施設などの顧客を担当頂き、営業活動を行っていただきます。
幼児や介護に必要なおむつなどの継続して取引が発生する商品を販売しております。
<顧客>病院、介護施設、保育施設、美容院など
<営業スタイル>新規営業:ルート営業は5:5の割合となります。
■組織構成:
配属先であるシルバー営業部1課には、常務取締役1名、部長1名、係長1名、主任4名、メンバー10名が在籍しています。
■働きやすい環境:
・風通しがよく、長く働ける環境が当社の特徴です。家族のように温かい人達が多く、周りが助けてくれる環境のため、中途の方も馴染みやすいです。
・目標に向かってのびのび働ける環境です。またチームで取り組むため、困った時はすぐに相談できる仲間がおります。
・年間休日120日で土日祝休みです。残業も少ないため、仕事とプライベートを両立した働き方が実現可能です。
■当社の特徴:
◎各種病院や介護施設へ介護用品・消耗品類の販売と、タオル等のリネンサプライを行っている会社です。これからの高齢化社会に密接な関係であり、今後も需要が拡大する市場で事業を行っております。赤ちゃん用、大人用の紙オムツから、介護用品、トイレットペーパーや洗剤などの日用品、メンテナンス用品、電化製品まで約1500アイテムを揃えており、顧客ニーズに応えています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:1時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府豊中市名神口3-7-14 勤務地最寄駅:阪急宝塚本線/庄内駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 326万円~406万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):79,000円 その他固定手当/月:126,000円 固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 255,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※当社規定に基づき、経験・能力などを考慮して決定いたします。 ■賞与:年2回(※前年度実績:800,000円~1,200,000円) ■昇給:年1回(※前年度実績:1月あたり1,000円~5,000円) ■モデル年収: 420万円/入社5年目・メンバー(月給26万5000+賞与年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円 ※社内規定あり 家族手当:補足事項なし 住宅手当:20,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳) <教育制度・資格補助補足> ■入社時・事業部別・階層別研修・通信教育・社外セミナー <その他補足> ■各種手当(営業、皆勤、住宅、家族手当など) ■スマホ、PC貸与 ■財形貯蓄 ■慶弔見舞金制度 ■従業員持株会 ■自己啓発規約 ■クラブ活動(ゴルフ部 他)※もちろん自由参加です。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年始・特別休暇、夏季は有給休暇取得を全社で促進(7月中旬~9月中旬の間、2~5日間) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <未経験歓迎> ■必須条件: ・販売、接客、営業など何らかの顧客対応業務のご経験がある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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