正社員
掲載予定期間:2024/4/22(月)〜2024/7/21(日)
【ママ社員活躍中】コンシェルジュ(保険/資産運用等)◆時短勤務相談可◆研修充実◆賞与4回◆在宅可
【子育て社員活躍中/保険に限らない人生のトータルサポート/プルデンシャルGの新会社/固定給で賞与年4回/個人ノルマ無/新規開拓・テレアポ無/年間休日120日以上/在宅可/原則転勤無/時短相談可】
■業務内容
【コンサルティング業務】
お客様が思い描く人生設計およびお金、健康、生活に関するお悩みや目標をトータルライフコンサルティングを通じて可視化し、独自の価値ある視点および生命保険を中心としたソリューションを提供します
具体的には、当社以外の生命保険会社の商品の提案や、生保にとどまらない金融商品のご提案をいただきます
【ご契約後のアフターフォロー】
お客様と設計した人生のロードマップを共に歩み、お客様が最高の人生を過ごせるよう付帯サービスを提供します
■提供するソリューション
・各種保険(生命保険、損害保険)
・金融商品(投資信託、ファンドラップ等)
・各種関連する付帯サービスの提供(健康、生活、お金等)
■研修制度
多様なお客様に様々な商品・サービスを提供するための研修コンテンツを準備しています
配属前3か月間の初期研修は、トレーナーによる一方的な座学ではなく、双方向コミュニケーションで進めていく研修プログラムです
それぞれが設定するゴール(習熟目標)に向け、きめ細かいサポートを行いますので、金融未経験の方も安心です
店舗配属後も継続してトレーニングを行い、スキルと知識を日々アップデートしていきます
■魅力
・個人のノルマは一切ございません。店舗で目標を追っていく形になっております
・世界的金融機関のプルデンシャルグループが新たに始める保険代理店ビジネスの創業メンバーとして、中核を担っていただくことができます
・会社がWEBマーケティングにて集客した顧客を送客し、来店型ショップで接客していただく形になりますので、新規開拓やテレアポは一切ございません
・シフトを調整しての土日祝休みの取得や、連続5日間休暇制度もあり、また賞与年4回で原則転勤無など、長期的に就業できる環境が整っています
■出向先情報:
・出向先事業主の正式名称:ソナミラ株式会社
・勤務地:東京都千代田区麹町3-2-1/東京都立川市柴崎町3-4-2/東京都目黒区自由が丘1-14-10
・事業内容:保険代理店
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 3カ月の試用期間があります。その間の待遇は変わりません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~20:00 (所定労働時間:7時間30分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 9:00~17:00 11:30~20:00 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細1> コンシェルジュ(麹町) 住所:東京都千代田区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> コンシェルジュ(立川) 住所:東京都立川市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> コンシェルジュ(自由が丘) 住所:東京都目黒区自由が丘 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 原則として転居を伴う転勤はなし。 ただし、管理職登用後は、社命による転居転勤の可能性あり <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 410万円~540万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):179,703円~248,020円 固定残業手当/月:62,297円~85,980円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,000円~334,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円/月 住宅手当:転居を伴う異動があり、転居先で住居を賃貸する場合 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続2年以上対象 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 手厚い研修制度で能力を磨く:入社後2カ月間の集合研修で、基礎知識からしっかりと身に付けます⇒配属後も定期的な研修実施により、ビジネスパーソンとしてより高いスキルを身につける事が期待できます。 <その他補足> 社会保険完備、永年勤続者表彰、慶弔金、健康管理補助(定期健康診断・人間ドッグ補助)※家族含む、保養施設(会員制保養施設と連動)、残業手当、住宅手当、確定拠出年金 など その他営業実績に応じてモチベーションを高める様々なイベントや制度を取り入れています。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇3日~12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 半日休暇、時間単位休暇、バースデイ休暇、傷病休暇、育児・介護休業制度等 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> 【必須要件】 ・社会人経験2年以上で、何らかの顧客折衝経験をお持ちの方 ・7月1日入社可能な方(入社日相談不可) ※子育て中の社員も活躍しております!時短勤務もご相談ください! ※研修制度が整っておりますので未経験でもご応募お待ちしております。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ジブラルタ生命保険株式会社 |
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所在地 | 〒100-8953 東京都千代田区永田町2-13-10 |
事業内容 | ■会社概要:同社は、世界最大級の金融サービス機関である、プルデンシャル・ファイナンシャル・グループの一員として、2001年4月に営業を開始しました。個人保険、個人年金保険、団体保険、団体年金保険、再保険を手掛け、日本全国47都道府県の営業拠点を通じ、契約者一人ひとりに最適な保障と安心を届けています。全国組織をもつ団体(教職員団体、商工会等)と提携関係にあり、各団体の共済制度等を引き受けています。ソルベンシー・マージン比率は877.7%(2022年3月末現在)と高い水準を維持しています。 |
代表者 | 代表取締役社長/添田 毅司(そえだ たけし) |
URL | http://www.gib-life.co.jp/ |
設立 | 年2001年4月 |
資本金 | 75,500百万円 |
売上 | 保険料等収入/9,882偲円(2022年3月31日現在) |
従業員数 | 12,228名 |
平均年齢 | 34歳 |
主要取引先 | - |
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