正社員
■職務内容
【日次業務（主にメンバー業務の管理）】
・ 日次出納業務（小口現金管理、売上金収受、通帳記帳、各種払込等）
・ 日次経理業務（請求書、領収証管理等）
・固定資産管理業務
【月次業務】
・各種締め処理
・各種財務資料作成
・ 仕訳入力、管理ファイル更新、帳票ファイリング
【年次業務】
・決算業務全般
・会計監査業務（監査法人対応）
・税務申告、税務対応、顧問税務士との折衝
【取締役会等、レポーティング資料作成業務】
・月次業績結果のデータ加工、レポーティング資料作成
・登記用議事録作成
【その他業務】
・業績結果に基づき、課題項目のデータ分析作業
・予算、中期経営計画策定時のデータ集計作業補助
・経理・財務課メンバーのマネジメント
・経理スキームの構築（自動化など）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 600万円〜800万円 【年収例】 入社3年目471万（22歳：店長） 入社5年目531万（28歳：店長） ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（実績3～4か月分/年） 【福利厚生等】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・通勤手当（上限30000円） ・入社に伴う転居費用の補助あり（UIターンの場合。引越費用、敷金礼金等規程による） ・オフィス内禁煙 ・育児支援（企業主導型保育施設提携） ・確定拠出年金制度あり ・リフレッシュ休暇（7日連休）リフレッシュ有給取得率100%＊ご入社後半年以降取得可能 社命による転勤の場合、 ・赴任手当：単身…25,000円、扶養家族がある場合…35,000円（2年間限定） 寮・社宅補足：単身赴任等二重生活の必要がある際は借上社宅に入居可能（期間の定めなし／水道代、光熱費は自己負担） 【勤務時間】 9:00～18:00 休憩時間：休憩60分 |
| 休日・休暇 | 週休二日制（土日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数104日 有給・産前産後・育児休暇（取得実績あり）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（7日連休）特別有給（5日） |
| 応募資格 | 【必須条件】 事業会社での経理・財務の実務経験 【歓迎要件】 飲食・小売系企業での経理・財務の実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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