【三菱電機システムサービス株式会社】【東京/世田谷】家電メンテナンス◇就業環境◎年休128日／三菱電機Gの安定性／教育制度・福利厚生充実【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/25(木)〜2024/7/24(水)


【東京/世田谷】家電メンテナンス◇就業環境◎年休128日／三菱電機Gの安定性／教育制度・福利厚生充実


【東証プライム上場の売上高4兆を超える三菱電機のグループ会社／1962年創業・三菱電機グループの総合エンジニアリング会社／年間休日128日・退職金有◎】

◆職務内容：
三菱電機製品を中心とした空調機器・住設機器等の修理業務・保守点検・現地調整・施工業務、見積提案・現場作業・管理業務をお任せします。
<主要客先>
一般家庭が中心(一部法人対応もあり)です。
＜1日の対応件数＞
地域・季節によって異なりますが、１日３～７件ほどです。

◆配属部門：配属先の『首都圏第１支社 商品部 世田谷サービスステーション　』は現在16人が所属しております。
同部門では、企業や家庭に対して「空調設備（エアコン）」「家電製品」等に関するサービスを提供します。お客様目線に立った提案力と全国に広がるネットワークを活かし、環境に優しい社会の実現に貢献しています。

◆働き方
・夏季繁忙期以外は、基本土日休みです。夏季繁忙期は週１日（基本日曜日）を休日とし、他の時期に休みを振り返る等の対応をし、突発的な土日対応が発生しないように配慮しています。
・お客様は一般のご家庭中心のため、夜間対応は基本的にはありません。

◆当社の特徴・魅力：
◇親会社の三菱電機は、国内外に41か国・約200社の関連会社を持ち、グループ連結で約14万人以上の社員を有します。グループ連携売上高は、売上高4兆4,000億円超を誇る東証プライム上場・グローバル総合電機メーカーです。
◇三菱電機グループの総合エンジニアリング会社として、三菱電機とユーザーを結び、システムの提案からアフターサービスまで幅広くサービス展開しています。三菱電機グループの基盤を軸に業績は堅調に推移しており、『省エネ分野』や『太陽光発電システム』等の環境分野にもソリューション提供しています。
◇入社2年次、3年次の教育プラン、更にはキャリアに応じた階層別教育研修や、業務能力に応じた職能別教育研修など、充実した生涯教育システムを有します。また、「国家資格取得制度」「通信教育制度」等の各種制度もあります。
◇週休2日制（年間休日128日）、退職金有、中途採用者にも公平に昇給賞与考課を実施しており、長期就業可能な環境が整っております。

【チーム／組織構成】