正社員
【職務概要】
ヤンマーグループが目指すオフロード分野での脱炭素社会に向けて、
多様なオフロードアプリケーションに応じた燃料電池パワートレインの研究開発をお任せします。
【職務詳細】
■各アプリケーションに応じた燃料電池をコアとするパワートレイン研究（船舶／農業機械／建設機械などのオフロードモビリティ、発電機／空調機をはじめとするオフロードファシリティなど）
■電気化学分野の知見に基づく燃料電池の評価／選定
■プロセス工学／反応工学に基づく補機類のインテグレーション業務
■脱炭素社会での新しいパワートレインに係る戦略立案業務
★少人数で幅広い分野を担当しているため、一人に与えられる裁量範囲が広く、その分やりがいも感じられます。
★直近では次期商品開発、長いスパンでは10年先までを見通した技術開発に関わることができ、幅広い視野を獲得することができます。
★同社グループの製品は多岐にわたるため、
一部の製品だけでない、多様な知見を身につけることができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 研究、特許、テクニカルマーケティングほか > 基礎研究（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 滋賀県米原市梅ケ原2481 JR琵琶湖線「米原」駅より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～800万円 月給制：月額210000円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(2ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、住宅手当、家族手当、退職金制度、財形貯蓄、財形融資、教育制度（階層別研修、各種ビジネススキル研修、eラーニング、通信教育、社内外語学研修、TOEIC受験支援） ■勤務時間：9時00分～17時40分 休憩時間：45分※部門により、フレックスタイム制あり ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日128日（土日祝）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後11日～最大20日） |
| 応募資格 | 【必須】 ■英語力（TOEIC600点以上） ■下記いずれかの経験 ・燃料電池の性能／信頼性評価の実務経験（3年程度） ・燃料電池をコアとしたパワートレイン化に必要な電力系統の設計／制御系の実務経験 ・モデルベース開発の経験（3年程度） 【尚可】 ■博士号や技術士、エネルギー管理士の資格をお持ちの方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ヤンマーホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-32 YANMAR FLYING-Y BUILDING |
| 事業内容 | ■事業内容：世界の都市・大地・海で人々の豊かな暮らしを支えています。 （1）農業機械・農業施設（トラクタ、コンバイン、田植機、管理機ほか）（2）建設機械（ミニショベル、ポータブル発電機、投光機）（3）エネルギーシステム（マイクロコージェネ、ガスヒートポンプほか）（4）小形エンジン（産業用小形ディーゼルエンジンほか）（5）大形エンジン（船舶発電用／推進用ディーゼルエンジンほか）（6）マリン（中小形マリンディーゼルエンジン、プレジャーボートほか）（7）コンポーネント（油圧機器、トランスミッションほか） 等の研究・開発、製造、販売 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.yanmar.com/jp/ |
| 設立 | 年2013年4月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 796,600百万円 |
| 従業員数 | 20,135名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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