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正社員
★ミュージシャンのあなたへ…
エンジニアとしての仕事や技術的なことは入社後にレクチャーします。
以下は当社での仕事のイメージです!
***具体的な仕事内容について***
当社が企画・開発しているEC向け多店舗一元管理システム『特攻店長』や、
お客様企業向けのWebサイト開発をお任せします。
★自社内開発100%(客先常駐ではありません。業界的には珍しいことです)
<以下いずれかの案件をお任せします>
■EC向けサービス『特攻店長』の開発
バージョンアップに伴う開発業務をお任せします。
顧客の要望に応じてカスタマイズを行っていきます。
★当社エンジニアの7~8割が『特攻店長』の開発に携わっています
■お客様企業向けのWebサイト開発
顧客企業が手がけるECサイトや、
『特攻店長』以外の自社サービスなどの開発業務をお任せします。
顧客企業の案件は受託開発となるため、こちらの場合も自社内開発100%となります!
★約9割の企業と直接取引をしています(当社の規模では珍しいスタイルです)
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【手がける商品・サービス】
***EC向けサービス『特攻店長』について***
楽天・Yahoo・Amazonなど、複数のサイトでショップを展開するEC事業者向けのシステムです。受注・商品・在庫管理、売上計上を一元管理でき、大幅な業務効率化に貢献しています。家電量販店・スポーツ用品メーカー・洋菓子ブランド・ホームセンターなど、大手を中心に、これまで350社以上に導入を行いました!
【【音楽活動経験者多数】プロデビューを目指す人もそうでない人も】
経営層を含め当社の社員には音楽に取り組んできた「音楽活動経験者」がたくさんいます。そして、その中で身につけてきたことがIT業界での仕事にも活かされていると思います。だからこその「音楽ガチ勢採用」なんです。
今回の募集に際しても、現在進行形で“プロを目指す!”という方もいるでしょうし、“あくまで軸足は6:4で音楽”という方もいると思います。「社員のやりたいことを尊重する」当社では、そういう方も歓迎しています。まずは音楽への想いや「音楽×エンジニア」を叶えるための働き方など、正直ベースで話し合えたら嬉しいです!
【【実務未経験・微経験歓迎】ぜひ当社でエンジニアデビューを!】
◇趣味でプログラミングをやっている
◇ITスクールに通っている
◇独学でIT業界やエンジニアの仕事の基礎を勉強している
「いずれはIT業界で働きたい」という想いで上記のようなことをされている、実務未経験の方も歓迎します!
◆入社後は…
自社パッケージについての説明を行った後、個々のスキルに合わせて足りないものを補うオーダーメイド研修をご用意します。実際の配属プロジェクトも『自社内開発』ですので、先輩たちにフォローしてもらいながら実践的なスキルを身につけていけます!
【入社後の成長サポート】
***継続してスキルアップできるサポート制度あり***
資格取得支援制度(書籍購入・受験費用負担)、教育制度(社外セミナーへの参加が可能)など、スキルを身につけ、レベルアップしていけるようにしっかりと予算をつけて支援を行っています!
★その他、音楽活動において協力が必要なことがあったら、遠慮なくご相談ください!
ポイント1★音楽ガチ勢採用、開始!★ 「趣味も仕事も、どっちも本気」 そんな欲張りな働き方、ここで叶えませんか?
神戸の成長中IT企業として私たちは、
被災地支援のチャリティー音楽フェス「COMING KOBE26」に協賛しています。
社会貢献はもちろん、実は当社、
『経営層を含め音楽経験者がめちゃくちゃ多い会社』なんです!
中には、現在進行形でライブ活動を精力的に行っている社員も!
そこで改めて考えてみました…
≪「音楽ガチ勢」がエンジニアに向いているワケ≫
★【没頭力】納得いく音やプレイのために、時間を忘れて打ち込める
★【完遂力】ライブや作品完成というゴールに向け、地道にやり遂げられる
★【構成力】機材やアプリを使いこなし、自分なりの工夫を凝らすのが好き
挙げていけば他にもたくさんの“エンジニア適正”があるんです!
というわけで、今回の募集は『音楽ガチ勢採用』。
形は問いません。音楽を「主体的」に楽しんできた方を大歓迎!
◆練習を積み重ね、音や表現を形にする喜びを知っている方
◆DTMや配信など、デジタルな試行錯誤や機材いじりが好きな方
◆推し活やフェスも全力!対象を深く掘り下げて楽しむのが得意な方
未経験でも心配なし!ITも音楽と同じように、
好きになったなら、より深くマスターしたいと思うはず。
自社内のカスタマイズ研修で、あなたの「熱量」を技術に変えるサポートをします!
ポイント2音楽への「情熱」が、ITの世界を突破する武器に!
昨年からチャリティーフェス『COMING KOBE』のスポンサーを務める当社。地域貢献はもちろんですが、正直に言えば社内もエンタメ視点で最高に盛り上がっています。その中で判明したのは、経営層を含め音楽に没頭してきた社員が驚くほど多いこと。中には、現役で全国ワンマンツアーを回る演者もいるほどです。
なぜ、そこまで「音楽ガチ勢」を求めるのか。その根底にあるのは、好きなコトに全力を注いできた「情熱」、実際に活動として形にした「行動力」、そして自分だけの表現を示した「独創性」です。これらを兼ね備えた方なら、ITの世界でも必ず大きなことを成し遂げられる。私たちはそう確信しています。面接ではぜひ、あなたの「音楽への熱量」を聞かせてください!
ポイント3技術は後からついてくる。大切なのは「こだわり」の才能です!
技術的な知識や仕事の面白さは入社後にじっくりお教えしますので、未経験の方も心配いりません。ストイックに練習を重ねたり、仲間と音を合わせたりしてきた経験は、エンジニアとして活躍するための何よりの資質になるからです。
ここで改めて『音楽ガチ勢採用』のポイントをおさらいします!
★音楽経験大歓迎
└プレイヤー、DTM、配信など、形は何でもOK
★活動サポートあり
└ライブや遠征時の休暇調整も相談可
★副業OK
└音楽活動との両立を会社として応援します
★物販・制作サポート
└グッズ制作等の相談も自社事業の強みを活かして協力!
★柔軟な働き方
└リモートやフレックスを駆使して練習時間も確保可能
音楽を「ガチ」で楽しむあなたを、私たちは全力でバックアップします!
ポイント4取材担当者より
学生ベンチャービジネスコンテストでグランプリを受賞した代表の縄舟氏が、卒業翌日に立ち上げたという設立背景のある株式会社キャプサー。EC向け多店舗一元管理システム『特攻店長』を中心に事業を拡大し、直近10年以上連続で売上は右肩上がりだそうだ。その確かな事業基盤をもとに、福利厚生やオフィス環境なども整備が進み、安心して働ける印象も受けた。また、急成長中のベンチャーながら、変にギラギラした雰囲気がない点も同社の魅力だと言えるだろう。皆さんの明るくも落ち着いた雰囲気が印象的だ。一方で、「やりたいと声を上げればやらせてくれる環境だから、主体性を持ち、挑戦する姿勢で一緒に頑張りたい」というメッセージが出てくるなど、仕事やキャリアへの熱量は高い。経営が安定し、働きやすい環境があり、ゆとりを持って前向きにチャレンジしていける仲間がいる。そんな“丁度良い”転職先をお探しの方にピッタリな環境が同社にある。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Web編集、コンテンツ企画 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > コーディング ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません |
| 勤務時間 | ┃フレックスタイム制 ◆標準労働時間/1日8時間(休憩1時間) ◆コアタイム/9:30~15:00 ≪音楽練習とも両立できる!≫ フレックスタイム制を導入しているため、 「レッスンがあるから少し早めに出勤して、17時から練習!」など 音楽活動と並行して働ける環境があります◎ 【残業について】 残業は月平均20時間程度と少なめです。 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ★リモート+出社のハイブリッド(週2~3日程度の在宅勤務が可能) ★出社希望の方は毎日出社もOKです ★神戸駅直結の本社に配属 ★転勤なし 【本社】兵庫県神戸市中央区中町通2-3-2 三共神戸ツインビル11F ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ■JR「神戸駅」より徒歩3分 ■神戸高速(阪急・阪神・山陽)「高速神戸駅」より徒歩1分 |
| 給与 | ┃未経験 月給22万円~+賞与年2回+残業代全額支給(1分単位) ┃エンジニア経験者 月給25万円~50万円+賞与年2回+残業代全額支給(1分単位) ※経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇します ※試用期間3ヶ月(その間の給与・待遇・雇用形態に差異はありません) 【実際の給与例】 ≪年収例≫ 年収730万円/41歳 PM職 経験15年(月給41万円+残業手当+賞与) 年収650万円/36歳 PL職 経験10年(月給36万円+残業手当+賞与) 年収560万円/30歳 SE職 経験5年(月給30万5000円+残業手当+賞与) 年収430万円/30歳 PG職 経験2年(月給25万円+残業手当+賞与) |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回(7月) ■賞与年2回(7月・12月)★賞与年3か月分の支給実績あり ■各種社会保険完備 ■通勤手当(日2千円まで) ■残業手当(1分単位で全額支給) ■資格手当 ■テレワーク手当 ■資格取得支援制度(テキスト・問題集等の費用負担) ■教育制度(社外セミナーへの参加が可能) ■時短勤務制度 ■私服OK ■無料のコーヒーマシン、ドリンクサーバあり ■オフィス内にマッサージチェアあり ■屋内禁煙 ☆髪型や髪色などもある程度自由にしていただいてOKです 【産休・育休取得状況】 産育休の取得実績あり!女性はもちろん、男性社員も育休を取得しています! |
| 休日・休暇 | ☆昨年度有休消化率79%!皆積極的に取得しています◎ ☆年間休日120日以上 ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休業(取得&復帰実績有) ■育児休業(取得&復帰実績有) |
募集背景
オリジナルのパッケージソフト開発をはじめ、アプリ・WEB開発やEC事業を展開する、神戸にある独立系ソフトウェア企業である当社。地域貢献の一環として『COMING KOBE』に協賛しています。その時に気づいたのが、「社員に音楽好き、経験者がやたら多い」という事実。“これは何かある!”と思ったのが今回の募集背景です!
| 応募資格 | ≪音楽に夢中になった経験がある方必見≫ ◆ITエンジニアの実務経験不問 ◆学歴不問 ★何らかの音楽活動の経験をお持ちの方を歓迎します └ミュージシャンやバンドはもちろん、軽音部や吹奏楽部などの部活動に入っていた方や、音楽系学科卒などの方も含みます! ※経験楽器・ジャンルなど不問 *\こんな方を求めています!/* ・演奏する・歌う・踊るなどを通じて音楽に主体的に関わり、継続して取り組んできた方 ・DTM、ボカロ、MIX、動画編集、配信、機材設定などを通じて、デジタルな試行錯誤や工夫を楽しめる方 ・ライブ・フェスへの参加やファン活動なども含め、好きなものを深く楽しみながら、自分なりの工夫や改善を重ねてきた方 【歓迎する経験・スキル】 ◎プログラミング言語の使用経験があれば活かせます ※独学やITスクールで勉強したことがあるレベルでOK ◎もちろん、エンジニアの経験者も大歓迎です 【過去の採用例】 *\これまで応募してくれたメンバーの声/* 「音楽好き採用やっている会社って、何だか面白そう!」 「音楽活動をしている自分のための求人に思えました!」 「エンジニアをやりながら音楽活動ができるんだって新しい発見でした!」 …など!少しでも気になった方はぜひご応募ください◎ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社キャプサー |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 兵庫県神戸市中央区中町通2-3-2 三共神戸ツインビル11F |
| 事業内容 | ■システム開発業 ■EC支援業 ※自社パッケージ『特攻店長』を軸にしたソリューションを提供しています ■EC運営事業(皮革製品の販売) ≪受賞・認定≫ ■兵庫県 生活・サービス創出支援事業認定 ■KOBEドリームキャッチプロジェクトN-KOBE認定 ■EC-CUBE テクノロジーコンシャス2009 ■EC-CUBE マーケティングコンシャス2011 ■IT補助金 IT導入支援事業者 ≪拠点≫ ■神戸本社オフィス/神戸市中央区中町通2-3-2 三共神戸ツインビル 11F ■神戸ECオフィス/神戸市中央区多聞通5-1-22 森川ビル1F ■東京オフィス/東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 39F |
| 代表者 | 代表取締役:縄舟 優一 ( なわふね ゆういち ) |
| URL | https://recruit.capsor.com/ |
| 設立 | 2004年10月6日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | ■コーナン商事株式会社 ■アシックス商事株式会社 ■株式会社千趣会(ベルメゾン) ■株式会社シュゼット(アンリ・シャルパンティエ) ■プラス株式会社(ガラージ) 他多数 |
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