正社員
掲載予定期間：2024/5/6(月)〜2024/7/28(日)
【大阪】プランナー※160万超DLの有名タイトル保有／新規PJメンバー募集
～160万以上DL数を誇る人気自社タイトル開発企業／肥後橋新オフィスに移転など成長中／就業環境良好／月平均残業20時間～
ソーシャルゲームコンテンツのオリジナル製品の企画・開発、協業開発、運営受託を行っている当社において、プランナー業務をお任せします。
■職務概要
レベルデザイン（パラメーター調整）を中心として仕様書作成及び開発ツールでのデータ操作をお任せします。
■職務詳細
・レベルデザイン業務
・各種ドキュメント更新（仕様書、提案書等）
・データ反映作業
・運用の効率化に関わる業務
・プロモーション業務の補佐
【変更の範囲：会社の定める業務】
＜案件例＞
（1）レベルデザイン(パラメーター調整)を中心とした仕様書作成及び開発ツールでのデータ操作
（2）オリジナルゲームでの仕様書作成や各セクションへのフロント業務、進捗管理など
■本ポジションの魅力：
・コンセプトメイク、レベルデザイン、バランス調整と幅広い業務に携わる事が出来ます。
・技術力が高い環境です。企画次第で新規タイトルをヒットさせ続けていける体制があります。
・タイトルが多種多様で、コンセプトやジャンルに制限がありません。
・プロジェクトマネージャーや組織マネジメントへのキャリアアップが可能です。
■働き方
当社では、残業が増えたりオーバーワークになり過ぎないように、フローの改善やタイムマネジメントにより作業の効率化を追求しています。
■当社の魅力：
＜自社タイトル100％／ロングヒットタイトルあり／2015年新規ゲームタイトル続々リリース＞当社のサービスは、自社オリジナルコンテンツが中心になります。今後も自社タイトルを続々輩出していきます。
＜充実した福利厚生＞セミナー支援制度・書籍購入補助制度などスキルアップを支援する制度が充実。社員同士の様々な感謝をメッセージと共にとして送り合い、給与に反映するピアボーナス制度やゲームソフト貸出制度などゲーム会社ならではの制度もございます。
＜盛り上がるゲーム市場／アジアは世界最大の市場＞ゲーム業界は6兆円の市場／アジアは2兆円になります。日本の市場はアジアの約半分になり、アジア最大のマーケットになります。アイディアさえあれば、日本発のタイトルで世界市場を席巻できる稀有な環境です。
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > ゲーム、マルチメディア関連 > ゲームプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 面接によって契約社員採用となる場合があります 【契約の更新：有（実績に応じ更新）、更新上限：無】 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※就業状況によっては延長の可能性あり 試用期間中でも条件変わらず。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：75分（11:45～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル16F 勤務地最寄駅：四ツ橋線／肥後橋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ・地下鉄四つ橋線「肥後橋」駅より徒歩1分 ・地下鉄四つ橋線「本町」駅より徒歩10分 ・地下鉄御堂筋「淀屋橋」駅より徒歩5分 【変更の範囲：無】 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 336万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,400円 固定残業手当/月：73,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＝経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。＝ ■昇給：年1回（4月） ※業績連動性。 ■賞与：年2回（7月、12月） ※業績連動性で、入社1年後から対象。 ■契約社員の場合は時給1,100円 ※契約社員の場合昇給は契約更新のたびに可能性あり。 ※契約社員の場合賞与はなし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月30,000円 家族手当：子1名につき月15,000円※扶養に入る場合のみ 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・研修制度（社内勉強会、外部研修など） ・現場OJT ＜その他補足＞ ・役職手当 ・レイヤー給役職手当 ・ゲーム大会などのイベントあり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・夏季休暇、GW、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・レベルデザイン業務 ・各種ドキュメント更新（仕様書、提案書等） ・データ反映作業 ・運用の効率化に関わる業務 ・プロモーション業務の補佐 ・Unityを使用した業務経験(ない場合もご相談は可能) ■歓迎条件 ・ADVベースのコンテンツに対する理解やノウハウ ・ゲームの開発経験 ・折衝経験 ・スキルバランス調整 ・データを用いた分析経験 ・マネジメントや管理のご経験がある方 ・ゲーム内施策のプランニング経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ダンクハーツ |
|---|---|
| 所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル16F |
| 事業内容 | ■「人間関係をシンカ(進化・深化)させる」というミッションのもと、「人間関係」を何よりも大切にしています 弊社は大きく2つの事業を行っています。 1つ目は、オリジナル/受託でのソーシャルゲームコンテンツの企画・開発・運営。 多数の有名IP運営実績があり、幅広い会社様より多種多様なジャンルでお話を頂いています。 2つ目は、コンテンツメディア事業。 「にじさんじプロジェクト」静凛・樋口楓の3DCGモデリング等の実績があるVtuber事業や、 スタッフの企画立案を基にIP創出にも挑戦しています。 ゲームにとらわれずに挑戦を続ける弊社で、ぜひ一緒に「おもろいもの」を創出しませんか？ |
| 代表者 | 大原 正 |
| URL | http://dank-hearts.co.jp/ |
| 設立 | 年2005年6月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 870百万円 |
| 従業員数 | 86名 |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
多彩な開発環境が魅力のゲームプランナー◆第二新卒歓迎/月給28万円以上/リモート勤務可
株式会社リンクキット
ゲームエンジニア/ローキャリア歓迎/年休130日以上/残業月10h未満/資格取得支援...
株式会社COMMERCIAL AT
ゲームプログラマー/全員正社員/リモート9割/残業月平均10時間/勉強手当月5000...
株式会社SIGNPOST
VTubeコンテンツ制作★未経験可★研修最短6ヶ月～最長3年間※基本1年★基本定時退...
サファイロス株式会社かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
