正社員
掲載予定期間:2024/5/6(月)〜2024/7/28(日)
フルフレックス【人事・採用】Web制作会社の人事として一緒に組織を創りませんか/年休125
~採用を主業務とし、人事・総務など幅広く活躍していただける方を募集~
\求人のポイント/
★ご自身のスキルを活かして裁量大きくお任せします
★「Good Design,Good Experience」をミッションにし、大手顧客に向けてWEB制作を行う当社にて、組織作りに携わることができる
★リモート5割の働きやすさの充実にも取り組んでいます
■行っていただくこと:【変更の範囲:会社の定める業務】
採用業務をメインで取り組んでいただきます。
また採用にプラスして、人事労務や総務のご経験が強い方には、是非スキルを活かしてご兼務頂きたく思います。
【詳細】
・採用戦略立案
・人材要件設計
・求人媒体への出稿等の新規母集団形成、応募管理、スカウト
・エージェントとのリレーション作り
・書類選考、面接調整や面接アサイン等の運用実行
・面接/面談対応
・採用に関するイベント参加や企画立案・運営
・担当領域の採用ブランディングの企画立案、運営
【採用職種】
Webディレクター/Webデザイナー/フロントエンドエンジニア/アカウントプランナー
上記は参考とし、ロジックが伴っていれば、やり方はお任せします!
■キャリアパス:
ゆくゆくはメンバーのマネジメントもお願いしたいです
■働き方:
・リモート5割、出社5割
・年休125日
・産休・育休取得率100%
■配属部署:
HR sec.に配属予定です。人事・採用を中心に行って頂くHR sec.と総務を行って頂くGA sec.があり、ご本人の適性や希望に合わせて業務をお願いする予定です。
■当社のミッション:
イイDesignでイイ社会を実現する。
自身が携わったもので、関わった全ての人がプラスになる社会を作りたい。
これがデパートのビジョンです。
今までもこれからも誰かのためを思い、関わるお客様、ユーザー、全ての人にプラスになるDesignをしていきたいと思っています。
そして「Good Design,Good Experience」をミッションとしています。
私たちにとってデザインとは、表に現れるデザインだけではなく、課題解決に必要な企画、分析、構築にいたるすべてをデザインと定義し、体験とは、課題解決した後の世界と定義しています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件は本採用と同条件 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 株式会社デパート 住所:港区南青山一丁目1番1号 新青山ビル 東館6階 勤務地最寄駅:銀座線/半蔵門線、都営大江戸線線/青山一丁目駅(直結)駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:無】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) |
給与 | <予定年収> 448万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,700円~340,300円 固定残業手当/月:83,300円~119,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~460,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給 ■昇給年1回(8月) ■賞与年2回(2月、8月)※業績賞与 在宅手当:月5000円 PC手当:月5000円(自身のPCを使用する場合) 勤続年数手当5000-20000円(入社3年以上支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円/月 住宅手当:5000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度(掛金:月10000円) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■me学(自己啓発補助金制度) ■コミュニケーション共有会 ■分科会・勉強会 <その他補足> ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■勤続年数手当(勤続3年以上から適用) ■確定拠出型年金制度 ■My Officeプロジェクト制度(在宅手当:月5,000円、PC手当:月5,000円、モニター手当:10,000円) ■コミュニケーション共有会 ■分科会・勉強会 ■健康診断(各種オプション補助) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土・日・祝日、有給休暇、年末年始、育児・介護休暇・特別休暇(入社次に3日付与) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件(以下のいずれかの経験が3年以上ある方): ・企業での採用の実務担当経験 ・ATS(採用管理システム)のカスタマーサクセス経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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