正社員
営業として自社の空調設備を提案していただきます。
常にやりとりをしている顧客に対し提案を行い、
また、多様な建設プロジェクトに携わる為
営業力よりもプロジェクト推進力が重要なポジションです。
◆空調設備のご提供先は…!
学校・ホテル・ビル・病院など様々な施設で
当社の空調設備が活用されています!
ここでは詳しい名前を出すことはできませんが
「あのテーマパークの、あの海賊アトラクション!」
「あのシロイルカが人気の水族館!」
「世界的に有名な40階建ての超高層ビル」
などなど、ランドマークをはじめとする
知名度の高い有名建築物への空量設備納品を
いくつも手掛けてきた実績があります◎
◆取り扱う商品について
・大型の空調機
・価格:200万~数千万円
・特徴
エアコンのように後から取り付けるものではなく、
建設段階から組み込んでもらう必要がある商品です!
そのためご提案先は建物の施工を担う建設会社。
空調を納品しているというよりも、
建築プロジェクトに携わり建物を創り上げていく感覚です。
◆やりがい
ランドマークや有名建築物を創り上げていく一員として
プロジェクトに携わったという醍醐味が味わえます!
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都港区芝2-10-4 <アクセス> JR山手線・京浜東北線「浜松町駅」南口より徒歩10分 都営三田線・浅草線「芝公園駅」より徒歩5分 都営浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩9分 |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~450万円 |
待遇・福利厚生 | <給与補足> ・残業代:20時間分(¥30,000~)のみなし残業代込、超過分は全額支給致します。 ・年収事例:400万円/27歳・月給25万円 ・昇給年1回(7月) ・賞与年2回(6月、12月/各2ヶ月分 ※2020年実績) 【福利厚生/待遇】 ■待遇・福利厚生 ・社会保険完備 (健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■手当 ・通勤手当 ・住宅手当 ・扶養手当 ・食事手当(1日当たり500円) ・残業手当 ■その他 ・健康保険組合保養施設利用可 ・人間ドッグ受診(40歳以上/年1回) ・財形貯蓄制度/退職金制度/再雇用制度(65歳まで) ・資格取得(自己啓発)奨励金制度 ・「ヘルシーメイト」実施 └食事の最初に野菜を食べる取り組み 野菜ジュースやサラダの食事補助あり 【電巧社健康宣言】※健康経営への当社の取り組み https://de-denkosha.co.jp/company/healthmanagement.html 喫煙環境:(記入なし) |
休日・休暇 | <年間休日120日> ・週休2日制(土日) ※年3回社内イベントで土曜出社あり ・有給休暇10日~40日 【休暇】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・赴任休暇 ・結婚休暇 ・永年勤続休暇(15年・30年) ・育児介護休暇(実績有り) |
応募資格 | 【必須】 ◆いずれか必須要件 ・法人営業経験あり または 空調の販売や修理など業界経験あり(空調関連商材の取り扱い) ◆求める人物像 ◇明るく素直に業務へ向き合える方 ◇周囲と協働し、コミュニケーションを大切にできる方 ◇状況に応じた対応が出来る方 ◇負けず嫌いな方 ◇主体性を持ち、ポジティブに業務に向き合える方 ◇忍耐強く、持続的に挑戦できる方 【歓迎/尚可】 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社電巧社 |
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所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝2-10-4 |
事業内容 | ■事業内容: 受変電設備などの製造および東芝製重電製品を始め電気に関する商品を幅広く販売している会社です。 1)電気の総合商社として: 商社部門は、オフィスビル・商業施設・工場向けソリューション事業、建設業界向けビル用電気設備事業、セットメーカー向け産業用電気部品事業の大きく分けて3つの領域に分類されます。東芝製品を中心に産業電気分野を得意としながら幅広いビジネスを展開。事業ごとの専門性と幅広い取扱商品による柔軟性が電気の総合商社としての強みです。 2)配電盤メーカーとして: 工場部門では、主に東芝様向けに配電盤を製造しています。東芝府中工場の協力会社であり、東芝産業用配電盤の認定工場でもあります。当社が最も得意とするのは、スイッチギアと呼ばれる閉鎖型の受変電設備用配電盤で、一般的なキュービクルより設備容量も大きく、安全性・信頼性に特に配慮した製品です。多くの交通機関や病院などの公共設備を始め、大規模なビルや工場、通信設備やデータセンタなどで広く活躍しています。 ■電巧社について 1928年(昭和3年)創業で電気を事業領域とした会社です。戦前から東芝の仕事に携わり、戦後は東芝製モータを中心に積極的な販売を展開しながら、東芝特約代理店として次第にその販売品目を拡大。その後、工場部門を新設し、現在の形に至ります。時代の流れを敏感に捉えて、環境の変化に適応しながら常に進化していく会社です。 ■ビジョン: 「創るのは未来です お届けするのは満足です」をスローガンに掲げ、お客様・仕入先・社員の満足を満たす本物の企業を目指します。 ■各種認可: ・建設業許可…電気工事業 国土交通大臣許可(特‐27)第6113号|管工事業 国土交通大臣許可(特‐30)第6113号|機械器具設置工事業 国土交通大臣許可(般‐27)第6113号 ・ISO認証…環境マネジメントシステム ISO14001|品質マネジメントシステム ISO9001(芝浦工場)|情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)ISO/IEC 27001(SI事業部) ・労働者派遣事業許可(派13-307367) |
代表者 | 中嶋 乃武也 |
URL | http://www.de-denkosha.co.jp/ |
設立 | 年1928年2月 |
資本金 | 90百万円 |
売上 | 16,500百万円 |
従業員数 | 248名 |
平均年齢 | 36.8歳 |
主要取引先 | - |
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