正社員
掲載予定期間:2024/5/13(月)〜2024/8/4(日)
【神奈川】塗装・板金業務~スキルUP/クルマ好きの方歓迎~
■仕事内容:
自動車再生メーカーとして社会的意義のある仕事をお任せいたします。
立ち上げメンバーとしてのmissionは「最新設備と機械化を進め、次世代板金工場を発展させていく」こと。あなたのアイデアが大きく形になる非常にやりがいのあるフェーズです!
■板金について:
板金とは主に、ぶつけたり擦ったりしたことで自動車の外形であるボディが変形した際に、その箇所の形を整えて修理する作業のことを意味します。
修理するクルマの車種や損傷は様々。
100台あれば100通りあると言われるお仕事なので、単純作業ではなく、沢山のアイデアを生かして働ける、このお仕事ならではの【面白み】で、やりがいのある業務です◎
【主な仕事内容】
軽板金をメインに行っていただきます
板金パネルをハンマーとドリーを使用してのハンマリングや、表側からパネルを引っ張っての修復作業
外板パネルなどの損傷が激しい場合はパーツを交換
■塗装について:
塗装は、板金によって形を整えたボディに、調色した塗料を塗り、周囲の色合いと同調させ、塗装したことが簡単にはわからないレベルにまで美しく仕上げる作業です。
奥が深い板金塗装。綺麗に仕上げるには、相応の修練が必要です。
様々な状態の国産車、輸入車、名車等、色々な車に触れることができるため、楽しみながらスキルアップができます◎
技術や経験を駆使して、自分の【作品】を増やしませんか?
【主な仕事内容】
塗装のための下準備に当たる下地工程
現状の車体と同じ色の塗料を調色し、ボディに塗布していく塗装
最後に塗料による凹凸やごみなどを除去して美しく仕上げる磨き
■当社の特徴:~新時代のカーテック企業を目指して~
◇当社は、自動車業界において「輸入車」に特化し、様々な事業を多角展開しております。長年輸入車に特化して研究を続け様々な事業を展開していったことにより、輸入車のベストパートナーとしてB2CにおいてもB2Bにおいても、輸入車のことならカレント自動車に相談すればなんでも解決する、という頼られる存在になりつつあります。
◇創業より旧態依然のスタンスではなく、リアルとITを融合し、日本最大のECモール「楽天市場」において輸入車業界初となるショップオブザイヤーを受賞するなど飛躍的な成長を遂げてきました。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(自動車・輸送機器関連) 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(整備・メカニック関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中、待遇の変動無 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 新横浜近辺 住所:神奈川県新横浜近辺 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):247,804円~390,268円 固定残業手当/月:81,810円~228,960円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 329,614円~619,228円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ■賞与:年2回(入社6ヶ月以降支給/業績による) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限7万円 家族手当:詳細は福利厚生その他欄参照 住宅手当:月20,000円 ※勤続2年以上対象 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続5年以上対象 <定年> 60歳 再雇用制度あり/65歳まで <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■マナー研修 ■社員研修(部門別:隔週または毎月、チーム別:毎週、全社:四半期) ■社員紹介制度あり ■京セラ研修(マネジメント向け研修・リーダー研修・パワーアップ研修・新卒社員研修など) <その他補足> ■役職手当(チームリーダー以上) ■愛車手当(月5,000円) ■家族手当(月5,000円 ) ■子ども手当(月5,000円 ※18歳以下の子ども一人当たり) ■住宅手当 ■整備士手当 ■駐車場手当 ■店舗責任者手当 ■結婚・出産祝金 ■慶弔見舞金 ■懇親会費補助 ■フィロソフィ表彰制度 ■自動車の社員割引制度(自動車車体・パーツ共に適用可) ■産休・育休制度 ■出産・育児支援制度 ■健康促進施策 ■ストックオプション制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ※週休2日(日曜定休日+他1日) ※必要な時は土日祝でも休みを取れます。 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車免許一種(MT) ・板金塗装の経験1年以上 ■歓迎条件: ・自動車整備士資格所持者 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | カレント自動車株式会社 |
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所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-11 金子第1ビル2F |
事業内容 | カーテックで自動車再生メーカーへ!価値ある中古車を修理修復して価値を上げて、市場に再流通させる事業をおこなっております。 <事業内容> ■輸入車販売事業 ■修理・整備・車検・板金事業 ■輸入車買取事業:輸入車・旧車買取事業 ■パーツ事業 ■輸入車パーツ販売 |
代表者 | 代表取締役社長/江頭 大介 |
URL | https://www.currentmotor.co.jp/ |
設立 | 年2000年12月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | 10,300百万円 |
従業員数 | 129名 |
平均年齢 | 28.5歳 |
主要取引先 | - |
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