正社員
【仕事内容】
人事・採用業務全般をお任せします。
役員直下で、ご経験・スキルに応じた裁量を持って業務に取り組める環境です。
・採用計画立案、実施
・人事制度運用、改善
・EX設計、実施 ・研修企画、実施
・労務業務
・必要に応じた外部ベンダーの選定とハンドリング 等
【募集背景】
弊社のHR部門は現在業務委託1名で運用しているため、さらなる組織拡大を目的に正社員として1人目の人事・採用担当者を募集します。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都品川区西五反田 ※転勤の可能性：なし 〈勤務時間〉 10:00~19:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 〈給与〉 想定年収：500万円~800万円 月給：35万円~60万円 賞与回数：業績賞与 昨年度賞与実績：２ヶ月分 〈補足情報〉 ▼ 昇給に関して 前々回査定：最高月給昇給額：125,000円 直近査定：最高月給昇給額：57,500円 ※月給で2万円以上昇給した人数：全体の30% ▼ 賞与に関して 創業以来、毎年支給されています（おおよそ基本給の1〜2ヶ月分） 業績は創業から毎年右肩上がりと好調で、昨年は約200%成長です（平均150%成長ペース） 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当 補足情報： ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・昇給 年2回（4月・10月） ・賞与 年2回（7月・1月）※業績によって変動 ・役職手当 ・転勤なし ・交通費支給 ・書籍代補助 ・オフィス内禁煙／分煙 ・社内決起会（半期に1度開催） |
| 休日・休暇 | 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須要件】 〇人事として以下の経験がある方 ・中途採用の経験が3年以上の方 ・エージェント対応の経験がある方 ・ダイレクトリクルーティングを活用した経験がある方 ○大卒以上 【歓迎スキル】 ・ベンチャー企業での勤務経験 【求める人物像】 <求める人物像> ・数字や成果にコミットできる方 ・自ら考えて動ける方 ・論理的にフラットな視点で意思決定できる方 ・相手の目線に立ち、物事を考えられる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ■人材サービス事業 ■インターネットメディア事業 私たちは「参入領域でNo.1のサービスづくり」をテーマに、業界特化型の人材サービス事業を展開しています。 創業事業の宅建の分野においては、事業開始より数年間で不動産業界特化の転職エージェントで業界内で圧倒的な知名度・実績まで急成長してきました。 今では毎月6,000名以上の新規転職相談を受けるほど成長しています。 また、クライアントは東証一部上場企業や大手フランチャイズを筆頭に、直接契約で1500社以上と取引しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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