正社員
掲載予定期間：2024/5/27(月)〜2024/8/25(日)
【在宅勤務・フレックス可】SIの請負案件に関するアカウントマネジメントとプリセールスを総合的に推進！
■業務概要：
2つの役割を総合的に推進していくポジションです。
【変更の範囲：会社の定める業務】
<アカウントマネージャー>
稼働中のプロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーと連携しながら、お客様に対して様々な折衝や提案などの活動を通じて、プロジェクトの成功に貢献しつつ、案件拡大や継続案件の受注などを実現するポジションです。
<プリセールスエンジニア>
Tech Funのサービスおよび事業に関する新規受注活動およびそれに付随する業務全般を通じ、新規販路の拡大およびビジネス発展に寄与していきます。
■業務内容：
＜アカウントマネジメント＞
・既存販売先に関連する以下の業務
- 進行中のプロジェクトの状況把握、レポーティング
- 継続受注、追加受注に向けた提案活動
- 体制拡大に向けた次回契約交渉
- 契約やプロジェクト進行に関するトラブルシューティング
- プロジェクトの収支管理
- 見積書作成、提案書作成
- 販売先とのミーティング
- 関連する内部部署とのミーティング
＜プリセールス＞
・新規リードに関連する以下の業務
- リードとの商談（ニーズの把握、当社の会社案内および得意分野の説明）
- 提案書の作成、工数積算および見積書作成
- プレゼンの実施と追客
- 商談のクロージング
■補足事項
単なる物販やSESにありがちな人材提案といった単純営業ではなく、顧客からニーズや課題をヒアリングをして、それを解決するための提案を行うポジションであるため、重要なポジションとなります。また、エンドユーザー企業から直接請け負うことが多いため、ダイレクトに折衝や調整が可能です。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中は有給休暇は付与されません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：5:00～22:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区東上野1-7-15 ヒューリック東上野一丁目ビル6F 勤務地最寄駅：都営大江戸線線／新御徒町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■在宅勤務を基本とする社員90％以上 【変更の範囲：無】 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（フルリモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 581万円～1,151万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：453,807円～898,305円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：86,166円～170,564円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 549,973円～1,078,869円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■予定年収は、決算賞与（3月） 365,574円～731,675円（2023年度実績）を含む ■職務内容のレベルを上げることにより、年収上限以上の報酬も可能 ■その他固定手当／月内訳：勤務場所指定手当5,000円、テレワーク手当5,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限50,000円/月まで支給 社会保険：■健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合 退職金制度：福利厚生欄に記載 ＜定年＞ 60歳 65歳を上限に嘱託として再雇用（1年ごと更新） ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得報奨金制度：AWS認定資格など、合格した場合には受験料に加えて最高10万円の報奨金を支給 スキルアップ支援制度：年間最大2万円まで書籍代や外部研修の受講料、ソフトウェア費の補助金を支給 ＜その他補足＞ ■テレワーク制度 ■フレックスタイム制度 ■ワーケーション制度 ■社内懇親会補助制度 ■休日出勤及び休日待機に関する慰労金制度 ■資格取得支援制度 ■スキルアップ支援制度 ■退職金制度（勤続2年以上の正社員に適用／中小企業退職金共済加入） ■特別報奨金制度（担当業務以外の特別業務に対する報奨金） ■介護支援制度 ■育児休業制度 ■社員紹介制度 ■定期健康診断 ■ストレスチェック ■産業医面談 ■ノートPC貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児介護休暇、特別深夜帯（午前0時から5時まで）に勤務した場合の特別休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・SIerでのITエンジニアとしての開発業務経験 ・高いコミュニケーション能力 ・顧客折衝経験 ・請負案件の提案書作成経験 ■歓迎条件： ・請負案件の工数積算および見積書作成経験 ・SIerでのアカウントマネジメント経験 ・SIerでのプリセールス経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | Tech Fun株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野1-7-15 ヒューリック東上野一丁目ビル6F |
| 事業内容 | ■ クラウドを活用したモダンアプリケーション開発に精通 モダンアプリケーションの開発を前提としたAWSやGCPなどのクラウドインフラの設計・構築や、クラウドの標準サービスを組み入れたアーキテクチャ全体の最適化を行なった上で、最終的な実装やテスト、そしてリリース含めたトータルSIサービスを提供が可能です。また、AWS認定のセレクトティアサービスパートナーとして、多くの企業にAWSを活用するためのITソリューションを提供した実績が豊富にあります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.techfun.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年5月 |
| 資本金 | 34百万円 |
| 売上 | 1,146百万円 |
| 従業員数 | 88名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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