【株式会社ホンダコムテック】【第二新卒歓迎】【埼玉】システムエンジニア◇本田技研工業100％出資の安定性／月残業17H／在宅勤務【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/5/30(木)〜2024/8/28(水)


【第二新卒歓迎】【埼玉】システムエンジニア◇本田技研工業100％出資の安定性／月残業17H／在宅勤務


【中途入社者多数】【残業17時間・フレックス・在宅勤務と柔軟な働き方可能】

■業務内容：
Honda車を中心としたプロモーション領域を担う当社にて、総合職として下記のいずれかの業務をお任せします。
・システム開発(Windows系又はオープンソースシステム等)
・システム運用・保守（AWSなどのクラウド環境）
※当社は幅広い業務領域があり、他の業務領域へのチャレンジも可能です。

■組織構成：
開発グループ：正規6名、ほか3名
運用グループ：正規4名、ほか7名
※フラットな組織で、約7割が中途入社社員と多いのでなじみやすい環境です。

■就業環境：
非常に働きやすい環境が整っており、平均勤続年数は14年（2021年度実績）となっています。また、2022年度の全社平均残業は約17時間、高い有給取得率（平均16日/2022年）、フレックス、在宅勤務などとなっています。本田技研工業(株)100％出資の安定基盤でもあるため、中長期的に就業してスキルアップしていくことが可能です。

■当社の魅力：
Hondaグループのハウスエージェンシーとして、強みである情報の速さ・豊富さを武器に、Hondaの営業戦略、宣伝販促戦略と協調したエリア・ディーラープロモーションが可能。顧客の視点に立ちながらHondaが展開するマス広告と連動したエリア最適ディーラープロモーションの企画・立案・提案・実施・検証を遂行しています。Hondaの大きなプロモーションビジネスをパートナー企業との協創で担い、大きな貢献を果たしながら年々拡大を続けており、他の広告会社では出来ないHondaグループならではのHondaフィロソフィの共有と深い商品理解、プロモーション専門スキルの高さを武器に、さらに強いHondaブランドの構築とHonda車の販売強化、さらにはディーラーCSの向上まで、販促領域、販売領域全般に渡って強力なサポート体制を築きます。

【チーム／組織構成】