契約社員
◎5名以上の積極採用中!
◎ママ社員も活躍しています
◎営業未経験でもOK
◎週3日の出社日以外はリモートOK
◎10時出社や17時退社も
全国の小中学校で使用されるPC端末『Chromebook』の導入プロジェクトに参画。
その導入提案を行う前の、情報収集をお任せします。
【Q】誰に・どうやって情報収集するの?
【A】全国に約1700か所ある自治体(教育委員会など)の担当者に、電話やメールを使ってコンタクトを取ります!
【Q】何を聞いたらいいの?
【A】端末の使用状況や導入したいOS、現場での困りごとをヒアリングします。
【Q】具体的に提案をすることもあるの?
【A】キャンペーンやセミナーの案内をすることもありますが、実際に導入を提案するのは営業のお仕事。収集した情報を営業へ渡し、アポイントを取得することがミッションです◎
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★架電先は自治体の担当者の方なので、お話を聞いていただけることがほとんど。
不在時以外は基本的に取り次いでもらえるので、その点は心配不要です!
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★今回は、〈端末入れ替え時期〉に伴うご連絡をお任せします。
既に導入済みの自治体を対象としているので、担当者の方も必要性を理解されています。
情報収集をしやすい環境なのでご安心ください◎
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※(変更の範囲)上記を除く当社関連業務
【柔軟な働き方が、当社最大の魅力♪】
■完全週休2日制(土日)&年間休日120日以上
■残業は1日平均30分
■週3出社日以外はリモートOK
■フレックスタイムで時間も自由自在
■産休取得実績100% など
様々な制度を使いながら、“自分スタイル”の働き方を見つけてください◎
また、会社全体が働きやすさに力を入れていることから理解が厚いのも特徴。
お休みは取りやすく、リモートワークの活用もリーダーへの声かけのみで簡単!
子どもと過ごす時間や趣味活する時間を増やしたい方にはピッタリです♪
【安心して始めていただくために、充実の研修制度をご用意!】
▼入社後は1ヶ月間の研修(リモート+本社)
初めは、取り扱う商材や業務の流れなどをインプットする期間。
知識だけでなくロープレなどの実践的な研修も行っていきます!
▼2ヶ月目から実務スタート
研修後は実際に自治体へ架電を始めていただきます。
慣れるまでは先輩たちのサポートを受けながら、少しずつ身に付けていってください◎
研修終了後も定期的なミーティングの場で分からないことを相談できるので、ご安心ください!
【年齢構成】
計9名(20代2名、30代5名、40代2名)
【男女比】
男性3名:女性6名
ポイント1《ママ社員も在籍中!》柔軟な働き方ができるから、 家庭やプライベートの時間をもっと充実できる♪
*社員と家族を笑顔にする会社*
▼土日休み
▼残業は平均月10h
▼入社2ヶ月後から週2リモートOK
▼フレックスタイムも可能
…など、メリハリをつけて働ける環境がバッチリ◎
「お迎えに行った後は自宅でリモートワーク」なんて先輩もいます。
*教育現場を支えるお仕事*
今回募集するのは、全国の小中学校に対しPC端末をご紹介する【インサイドセールス】のお仕事◎
子どもたちのより良い教育のための、“きっかけづくり”をお任せします。
未経験でも大丈夫。
「実際に子どもが使っていたら」という目線をぜひ活かしてくださいね♪
家庭と両立しながら、子どもの未来につながるお仕事を始めてみませんか?
ポイント2正社員登用について
入社の際は契約社員ですが、一定期間勤務の上、正社員登用試験を受けていただければ正社員に登用します。
試験を受けるか受けないかは個人の自由◎
あなたの歩みたいキャリアを教えていただければ、それに向けてサポートします!
〈契約期間について〉
契約の更新 有
契約更新の条件 担当プロジェクトの存続および安定稼働
更新上限 通算契約期間5年
ポイント3文科省の『GIGAスクール構想プロジェクト』へ参画!
教育現場のICT環境の整備を図るプロジェクト。当社はそこにGoogle認定パートナー企業として参画しています!
施策を受けて事業を行っていることに加え、世の中的にもICT教育への関心は高まっているので自信をもってご提案できる◎
また、各自治体とのファーストコンタクトを取るお仕事だからこそ、成約に至ったときの喜びも大きいです。
ご自身の活動が、教育業界を支えている貢献度の高さを感じていただけるでしょう♪
ポイント4『オールスマイル』をモットーに!
当社が抜群の働きやすさを整えている理由は、このモットーがあるから。
社員全員が、社会だけでなく社員やその家族も“笑顔に”できるよう『オールスマイル』の意識を持っています◎「困った」ことをどう解決していくか一人ひとりが考えているので、自然と社員間で思いやりが生まれ、お休みの取りやすさや理解の厚さにつながっています。
自分自身や、家族・周りの人も“笑顔に”できる当社で働いてみませんか?
ポイント5女の転職!取材リポート
働きやすい会社と聞くと残業時間の少なさや休日の多さを想像してしまいますが、リモートワークやフレックスタイム制など、柔軟性があることが同社の最大の魅力。“社員一人ひとりにとって”働きやすい会社だと感じました。
上手く組み合わせれば、自由自在にオリジナルのスケジュールを組むことができます。
家庭との両立や趣味活の充実など、今よりもっとプライベートを欲張りたい方にオススメです◎
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 内勤営業、カウンターセールス |
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雇用形態 | 契約社員 |
勤務時間 | フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間) ・コアタイム 10:00~15:00 ・フレキシブルタイム1 9:00~10:00 ・フレキシブルタイム2 18:30~19:30 ※フレックスタイムを導入していますが、自治体の稼働時間については原則勤務していただきます。 【残業について】 残業は月平均10時間程度!20時間を超えることはめったにありません。 リモートワークも活用しながら、効率的に働くことができます♪ |
勤務地 | \クライアント先となる、六本木ヒルズのオフィスで働いていただきます!/ 常駐先/東京都港区六本木6丁目10-1 六本木ヒルズ森タワー26~30F 本社/東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通5F ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ※年に数回、都内近郊にて当社イベントにご参加いただきます |
交通 | (常駐先) 東京メトロ日比谷線「六本木駅」から直結 都営大江戸線「六本木駅」から徒歩4分 東京メトロ千代田線「乃木坂駅」から徒歩10分 |
給与 | 月給30万円~ ※経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 ※上記には固定残業代(40時間分/5万7644円~)が含まれています。超過分は別途全額支給します。 ※試用期間はありません。 |
待遇・福利厚生 | ▼昇給(年2回) ▼各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ▼交通費全額支給 ▼服装自由 ▼ネイル・髪色自由(派手すぎるものはNG) ▼原則禁煙(喫煙専用室設置) |
休日・休暇 | ▼完全週休2日制(土・日) ▼年次有給休暇(初年度10日間)※全社での消化率90%! ▼年末年始休暇 祝日は原則勤務をお願いしていますが、ご自身で業務の調整を行えれば休暇取得ももちろんOK◎ |
応募資格 | 《未経験OK!20~30代活躍中》 ◇学歴・経歴不問 ◇簡単なPC操作ができる方 \一つでも当てはまる方は歓迎します♪/ ◆子どもや家庭の時間をしっかり確保したい方 ◆新しいキャリアをスタートしたい方 ◆社会へ貢献できる仕事がしたい方 ◆教育業界に興味がある方 【あると望ましい経験・能力】 営業・接客経験がある方 ※必須ではありませんが、ある方は即戦力としてご活躍いただけます! |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社エージェント |
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所在地 | 〒923-1101 石川県能美市粟生町レ51-2 |
事業内容 | ■事業内容: 車検の全国チェーン、アップル車検能美(運輸局認定の民間指定工場)です。 鈑金塗装(自社工場完備)、ロードサービス、レンタカー、保険等の車関連業務も行っています。 |
代表者 | 代表取締役 四宮 浩二 |
URL | http://www.car-agent.jp/ |
設立 | 年1983年7月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | 1,000百万円 |
従業員数 | 10名 |
平均年齢 | 31歳 |
主要取引先 | Google Inc. 株式会社NTTドコモ ソフトバンク株式会社 株式会社博報堂 株式会社電通 三菱UFJニコス株式会社 株式会社ジェーシービー Niantic Inc. 他 ※順不同 |
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