正社員
掲載予定期間:2024/6/10(月)〜2024/9/8(日)
【埼玉】業務用クリーニング機器の提案営業※業界シェアトップクラス/フレックス制
◇◆業務用クリーニング機械販売トップシェア/業務用クリーニング機器のルート営業◆◇
◇◆平均勤続年数18年/年休122日/土日祝休み/フレックス/直行直帰・マイカー通勤可◆◇
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
業務用クリーニング機械、周辺機器の提案営業を担当いただきます。業績好調による増員募集です。
担当顧客:リネンサプライ工場、クリーニング工場、医療・介護関連施設や官公庁など
営業スタイル:既存顧客へのルート営業が中心です。同社製品を既に導入中のお客様からの製品入替ニーズへの機器提案を通じて営業活動を行います。社用車が貸与されます。マイカー通勤も可能です。
取扱製品:洗濯機、脱水機、乾燥機、アイロナー、ドライクリーニング機、包装機、搬送機等のクリーニング関連機器など
※病院・ホテルで使用されるシーツなどのリネン品、一般衣料、スポーツ選手のユニフォーム、航空機の座席カバーなどありとあらゆるものを洗い上げる業務用クリーニング機械を展開しています。
■教育体制:
入社後は、研修やOJT、先輩同行を通して業務を学んでいただきます。丁寧にフォローするため安心して取り組むことができます。
■組織構成:配属先は全10名(部長:40代 男性:8名、女性2名)で構成されています。
■就業環境:
フレックスタイム制であり、上長に相談の上、早入り/早上がり等も可能です。また有給休暇も自身のタイミングで取りやすく、社員が働きやすい環境整備を日々進めています。
■同社の魅力:
▽クリーニング機器のマーケットリーダーとして活躍
同社は2位とは大きな差をつけ業界トップの地位を築いており、同社の動きはそのままマーケットの動きとして注目されています。全国各地に支店・サービスセンターを持ち、顧客それぞれのニーズにあわせた製品設計・機器提案を可能にしているほか、迅速で丁寧なメンテナンスを徹底することにより、顧客からの高い支持を得ています。
▽国内トップシェアのボイラーメーカーと業務提携
2017年よりボイラーメーカーとして国内トップシェアの三浦工業株式会社(東証一部上場)グループの一員となり、両社の持つ水やガス、熱効率等に関する技術と経験をもとに、新しい価値のトータルソリューションを提供する体制を確立します。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、労働条件に違いはございません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 営業二部・埼玉テクノサービス 住所:埼玉県さいたま市北区宮原町1-586 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし 当面は予定しておりませんが、将来的な転勤が発生することがあります。 |
給与 | <予定年収> 400万円~590万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):227,000円~317,000円 <月給> 227,000円~317,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(昨年度実績5.0か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 マイカー通勤の場合は月45,000円まで 家族手当:補足事項なし 寮社宅:借上げ社宅家賃の会社負担が8割 社会保険:社会保障完備 退職金制度:確定給付企業年金制度/継続雇用制度あり 65歳まで <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■入社時研修 ■技術研修 ■メーカー研修 ■OJT教育 <その他補足> ■財形貯蓄 ■宿泊費援助制度 ■慶弔見舞金 ■健康保険組合契約保養所 ■確定給付企業年金制度 ■単身帰宅旅費手当 ■資格取得支援制度:会社が定めた公的資格取得について、 取得費用を全額会社が負担し奨励金を出します。 ■育児休業・育児時短勤務制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始休暇(5日)、有給休暇(入社時に付与※入社月により付与日数変動) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれかに該当する方 ・有形営業の経験(機械・設備・重機などの営業経験 尚可) ・サービスエンジニアや産業用機器のメンテナンス、修理のご経験がある方 ・施工管理のご経験がある方 ■歓迎条件: ・技術営業のご経験 ※業種未経験の方、第二新卒の方歓迎 ※営業未経験から、キャリアチェンジが可能な求人です |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | アイナックス稲本株式会社 |
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所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎5-1-11 住友生命五反田ビル7F |
事業内容 | ■事業概要: ・業務用クリーニング機器(洗濯機・仕上げ機・周辺機器)の開発/製造/販売/施工/メンテナンス ・対象となる顧客 リネンサプライ業(ホテルリネン・病院リネン)、ホームクリーニング業(一般衣料のクリーニング)、ダストコントロール業(業務用玄関マット・モップなどの洗浄)、 ユニフォームレンタル業(病院・白衣・コックコートなどの洗浄)、その他(病院、高齢者施設、原子力発電所、研究所、コインランドリー、テーマパーク、官庁諸施設) |
代表者 | - |
URL | http://www.inax-corp.co.jp |
設立 | 年1970年1月 |
資本金 | 300百万円 |
売上 | 13,186百万円 |
従業員数 | 303名 |
平均年齢 | 42歳 |
主要取引先 | - |
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