【一建設株式会社】【池袋】中途・新卒の採用担当◆人材業界出身者歓迎／残業月20h／飯田HDグループ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/6/13(木)〜2024/9/11(水)


【池袋】中途・新卒の採用担当◆人材業界出身者歓迎／残業月20h／飯田HDグループ


【プライム上場・年商1兆円グループの中核企業/分譲住宅の国内シェアNo.1グループ/部署平均残業は月30時間程度/年休121日/土日祝休み】

■仕事内容：今回は人事採用課の担当として新卒・中途採用業務をお任せいたします。人事部は、人事採用課、労務課、人事戦略課の3つで構成されており、そのうち採用をご担当頂きます。

■業務詳細：
（1）新卒採用業務：
・インターンシップ企画・運営　・会社説明会の運営　・採用面接の実施
・各媒体、関連会社との折衝　・内定式、入社式の企画・立案・運営　等
（2）キャリア採用業務：
・社内各部署との調整、求人ニーズの掌握　・エージェントコントロール　・採用面接の実施
・新たな採用手法の情報収集、調査　・採用ツールの検討　・採用コストコントロール
（3）その他：
・派遣社員採用　・障がい者採用

■キャリアパス：
入社時は人事採用課として担当いただきますが、将来的には人事戦略課、労務課へのキャリアもございます。
上場グループ会社の人事として幅広い経験を積むことができます。

■就業環境：
部署平均残業は月20時間程度となっています。お休みも基本土日祝休みとメリハリをもって働くことが可能です。

■本ポジションの魅力：
・新卒、中途それぞれの領域にて大規模採用の経験を積むことができます。
・現在、業務改善にも注力しているため、新たな採用手法やツールの導入に携われる機会もあります。
・管理職候補として、裁量を持ちながら業務を進めていただきます。
・管理部門は人事部、総務部、財務部で構成されているため、人事業務に専念でき、スキルアップに繋げられる環境です。

【チーム／組織構成】