【三菱マテリアル株式会社】【東京】内部監査（マネージャー）◆非鉄大手プライム上場企業／フレックス・在宅勤務可／年休126日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/6/13(木)〜2024/9/11(水)


【東京】内部監査（マネージャー）◆非鉄大手プライム上場企業／フレックス・在宅勤務可／年休126日


■組織のミッション：現場に寄り添いつつ、適正な内部監査を遂行することで事業発展に寄与する。

■業務内容
監査部長及び内部監査チームリーダーと相談しながら進めて頂きます。
・リスクベース内部監査（拠点との調整や往査、報告書作成、フォローアップ等）80%
・J-SOX評価作業の企画、推進、フォローアップ　20％
数名のメンバーで、一つの事業所の監査を2.3か月ペースで行っております。
【変更の範囲：会社が定める業務】

■将来的にお任せしたい業務
将来的には高機能製品カンパニーの監査部門を統括していただくことを期待します。
事業に対する理解を深めていただくことで、カンパニーの管理部門で責任ある立場をお任せする可能性もあります。

■働き方・組織構成
出張：1か月に1～2回程
・1回の往査期間は4～7日（移動日含む）
・海外拠点への往査もあり（年2回程度）
高機能製品カンパニー監査部…全体人数8名
部長1名、メンバー 7名（管理職7名・総合職1名　40代～60代が中心です。）
50％が中途採用入社で（グループ内異動を含む）で、経理、製造、開発、営業など多様な部門の出身者がおります。
フレックス勤務やテレワークも可能で働きやすい環境です。

■仕事上のやりがい
・監査で指摘した内容が現場に受け入れられ、事業のリスク低減に貢献できたときやりがいを感じます。
・無理難題を押し付けることのないよう、現場の実情に応じた適切な助言・勧告を行うことに留意しています。

■アピールポイント
・監査部門は変革期にあり、新しい監査手法を導入したばかりです。まさに監査の準備と手法習得に向けた作業を進めていることから、新たな体制構築に携わることができます。
・小規模な部署であり、和気あいあいとした雰囲気の職場です。
・CIA資格の取得・維持に対する補助もあります。
・ライフステージの変化に合わせて、長期的に仕事とプライベートの両立をサポートする制度を整え、長く安心して働ける環境を整えています。

■企業魅力
「人と社会と地球のために」を理念とする非鉄金属メーカーです。非鉄金属の基礎素材だけではなく、自動車や家電に使われる機械部品や電子材料・部品、それらを作るために必要な工具も製造・販売し、さらにリサイクル事業も行っています。

【チーム／組織構成】