正社員
【職務概要】★営業商材の開発にもチャレンジできるポジション★
プレイングマネージャーとして、グローバル事業拡大に向けた新規
開拓営業をお任せします
【職務詳細】
■誰に：日本進出を考えている海外のゲーム企業
（特に欧州／東南アジアを中心とする予定です）
■何を：デバッグ／ローカライゼーション／カスタマーサポート
マーケティングといったゲームに必要な各種サービス
■手法：ヒアリングを元に、新規提案営業を行います
・受注後の案件のハンドリング（プロジェクトマネジメント）
・予算管理
・海外グループ企業との業務連携
・新規の営業商材の開発
・メンバーマネジメント
【オススメポイント】
★家庭用ゲーム売上ランキングTOP100に入る人気ゲームの半分以上に
関わっています！（スマホゲームにももちろん関わっています！）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル41F 京王新線「初台」駅 東口徒歩1分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：700万～850万円 年棒制：月額583340円 賞与：年俸制 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件変更無し）) ■福利厚生： 資格取得支援制度（報奨金・受験料等補助）、扶養手当（配偶者・子それぞれ有）、在宅勤務手当、慶弔見舞金制度、通勤交通費実費、育児・介護休業、短時間勤務制度、企業型確定拠出年金制度（DC） ■勤務時間：フレックスタイム制 ※コアタイムなし （標準就業時間：9時30分～18時30分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制（土日）、祝日、年次有給休暇（6ヶ月勤務後10日付与）、産前産後休業、育児休業、介護休業、バースデー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、裁判員特別休暇、転勤休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始など |
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験3年以上 ・海外営業経験3年以上 ・マネジメント経験（規模不問） ・ビジネスレベルの英語力、日本語力 【尚可】 ・英語や日本語以外のアジア言語を話せる方 ・欧州圏の企業での就業経験 ・東南アジアの企業での就業経験 ・ローカライズ業界での就業経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社デジタルハーツ |
|---|---|
| 所在地 | 〒163-1441 東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル41F |
| 事業内容 | ■事業内容： 品質コンサルティング/テストソリューション事業、システムインテグレーション事業、 サイバーセキュリティ事業、および上記に関わる教育研修事業 先端品質テクノロジーで「不確実性が高い時代のモノづくり」のお客様の品質課題に向き合います 先端テクノロジーの研究や最新技術に対応したQAテックリード人材の育成を推進し、次世代QAソリューションの提供を通じて、”SAVE the DIGITAL WORLD”という当社グループのミッションを体現し、高度デジタル社会の発展に貢献してまいります。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 筑紫 敏矢 |
| URL | http://www.digitalhearts.co.jp |
| 設立 | 年2001年4月 |
| 資本金 | 276百万円 |
| 売上 | 22,669百万円 |
| 従業員数 | 1,670名 |
| 平均年齢 | 34.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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