正社員
【職務概要】
同社にて、生産ラインの設備保守保全、不具合製品の修理をお任せいたします。
【職務詳細】
具体的には、下記の業務をお任せいたします。
・生産設備の機械メンテナンス及び点検、修理、保全業務
・生産設備の電気メンテナンス及び点検、PLCのプログラム改修、保全業務
同社エンジニアの平均年齢は若く、入社して間もない社員でも会社事業に直結するような大きなプロジェクトに携われる環境があります。
これから入社される方には、将来的に会社の未来を担うエンジニアとしてご活躍いただきたいと考えています。
【魅力】
■働きやすい環境！
経験の多さに関係なく、採用した新入社員が肩の力を抜いて良い仕事ができる環境です。新入社員研修、安全衛生、OJT、その他、社員同士がコミュニケーションを取れるように、SNSの活用もしています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 三重県 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～600万円 月給制：月額347000円 賞与：年2回（1月、7月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給、退職金制度、ヨコタアカデミー制度、引越費用サポート(規定有)、社員寮完備、恋活手当、家族おもいやり手当 ■勤務時間：8時45分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日※配属先により変動あり】週休2日制（土日）、有給休暇10日～20日、GW、夏季休暇、年末年始、記念日休暇、育児、介護休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・保守／保全／整備／サービスエンジニア／フィールドエンジニアのご経験をお持ちの方（対象製品不問） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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