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【株式会社ファンリード】【東京】情報システム支援※社内アプリケーション導入/東証プライム上場G/残業月15時間/年休125日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ファンリード 求人更新日:2024年7月1日 求人ID:36378964
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/7/1(月)〜2024/9/29(日)


【東京】情報システム支援※社内アプリケーション導入/東証プライム上場G/残業月15時間/年休125日


【年間休日125日/完全週休2日制/平均残業月15時間/中途入社95%以上/自社開発あり】
■職務内容(社外含む):
多岐にわたる分野のソリューションを基盤に、社会へ新たなITの在り方を提案する当社において、大手製造業グループ会社のインフラ基盤運用業務をご担当いただきます。
■具体的な業務内容:
・情報システム業務 (社内および当社顧客)
・社内アプリ・ツール導入/検証(要件定義、製品選定、導入、保守)
・リリースした各種アプリの運用・保守(ユーザー対応)
・PC管理(導入、キッティング、トラブル対応、資産管理など)
・モバイル管理(導入、キッティング、トラブル対応、資産管理など)
・IT関連機器調達、管理
・ライセンス管理(Office365、KOT、楽楽、アドビなど)
・ネットワーク管理
■身につくスキル:
・社内SEとしてのスキル(調整能力、全体最適視点、アプリに限らずインフラ含めた幅広いIT知識)
・バックオフィス系の業務知識(会計、労務、給与など)
・要件定義から設計、開発、運用と全ての工程に関わることができる
■当社の特徴:
2013年設立の若い組織ながら、約200名のエンジニアが在籍。
2018年からは太陽ホールディングス株式会社(東証プライム上場)のグループ企業となり、経営基盤の強化を実現。
その後2019年11月に同じく太陽ホールディングスグループの株式会社サウマネジメントと合併し、技術の幅をさらに広げたことで【安定×成長】基盤のもと、様々な取り組みにチャレンジしていただける環境が整っています。
AIやIoT×宇宙ビジネス(測位衛星×ドローンによるスマート農業)、スマートファクトリー領域など、最先端分野への積極投資を行っており、セキュリティ製品、コロナワクチン接種向け予約システムなど、自社開発も展開しています。
今後はグループで培ったナレッジを社外に展開できる「新しいITサービスやソリューションを生む企業」を目指していきます。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇面に変動はありません。
試用期間中は9:30~18:00の固定労働時間制を適用
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
フレキシブルタイム:7:30~11:00、16:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
顧客先
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>

業務に応じた拠点間(名古屋、大阪、福岡など)の出張は想定されます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):268,000円~405,400円
固定残業手当/月:66,000円~94,600円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
334,000円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、前職での経験、スキル、給与などを考慮し、当社規定により決定します。
■給与改定:年2回(1月、7月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月60,000円
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(スキルアップのための費用は会社負担 ※弊社規定による)
■e-learningシステム(Udemyほか)利用可能

<その他補足>
給与改定年2回/確定拠出年金制度(401K)/報奨金制度/関東ITソフトウェア健康保険組合/通勤手当(上限6万円/月)/時間外勤務手当(定額残業代超過分)/役職手当/資格取得支援制度(スキルアップのための費用は全額会社負担) /社員食堂(1食400円:週替わり6種類から選べる豪華ランチ)/短時間勤務制度(入社時から適用可)/在宅勤務制度/副業可/定期健康診断(年1回)/慶弔見舞金/各種社内イベント(全社定例会・懇親会、リモート交流会:会社費用補助)/サークル活動(補助金支給)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年次有給休暇(入社時に所定日数付与)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日程度)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇(取得実績多数)、介護休暇、子の看護休暇、健康診断休暇、特別休暇 他

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社内SE経験(3年以上)

■歓迎条件:
・企業の情報システム部門や情報セキュリティ管理の実務経験
・社内外とのステークホルダーとの調整業務
・業務系アプリケーションの設計、開発経験
・データベース、SQLの基本知識
・ネットワーク構築、運用経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ファンリード
所在地 〒171-0021
東京都豊島区西池袋1-11-1
メトロポリタンプラザビル15F
事業内容 ■事業内容
(1)開発ソリューション…さまざまな業種・規模の基幹業務システム、Webサービス開発を担っています。iPhone/Android対応スマートフォンアプリなどのソフトウェア開発にも対応しています。
(2)インフラソリューション…サーバー/ネットワークのインフラの要件定義から設計・構築・運用までワンストップでご提供します。最適なユーザービリティとセキュリティ対策をご提案します。
(3)RPAソリューション…業務効率化やコスト削減といった目的に合わせて、業務の整理やRPA製品の選定から一貫したサービスをご提供します。
代表者 小林 慶一
URL https://www.funlead.co.jp/
設立 年2013年3月
資本金 80百万円
売上 2,109百万円
従業員数 210名
平均年齢 39.8歳
主要取引先 NTTドコモ/JAXA/オーケー/サイサン/全農ビジネスサポート/ソフトバンク/太陽ホールディングスグループ/凸版印刷/豊田通商システムズ/日生研/日本郵政/NEXCOシステムズ/パーク24/明和地所/RPAテクノロジーズ/伊藤忠テクノソリューションズ/インテック/NECネッツエスアイ/NTTデータCCS/DTS/東京コンピューターサービス/日本ビジネスシステムズ/日立ソリューションズ・クリエイト/富士ソフト/ユニアデックス ほか※敬称略
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