正社員
掲載予定期間:2024/7/11(木)〜2024/10/9(水)
9月1日迄の入社限定【東京/月給30万~】未経験◎男性専門クリニックのカウンセラー補佐◆年休124日
【年収390万円スタート/16期連続増収中】
■業務内容
クライアントである男性専門クリニックに常駐し、来院した患者様の受付対応から契約書類の説明対応等を広く担当します。医師のチェックした内容をメモにおこす等、助手のような動きも任されるので活躍の幅が広いポジションです。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細:
・来院受付
・問診票をお渡しして、記載を依頼
・面接ブースへのご案内(ここで、カウンセラーへバトンタッチ)
・医師の問診補助(医師の見立てをメモ)
・カウンセラーがプラン内容を決定するので、報告を受けて顧客管理システムに入力
・契約書類の説明
・次回の予約確認等
※院内で扱う顧客管理システムの操作に関しては、入社後イチからご説明します。
※医師による問診は状況にもよりますが30分程度です。
※1日あたりの来院数は平日30名、土日50名くらいが平均です。
■ポイント
医師の見立てをカウンセラーに伝えたり、患者様の様子を医師に伝えたり等、人と人との間に立 つことの多い仕事です。いかに細かなことに気づき、情報共有をいかにスムーズに行なえるかで全体の流れが変わり、患者様の安心につながる仕事です。
■クライアント
男性のデリケートゾーンのお悩みに対し、様々な施術で解決に導く男性専門クリニックです。症例にあわせて複数の美容形成術を組み合わせたり、切らないで行なう矯正を行なったりと、その人に合った柔軟で幅広いプランが人気の秘訣。多くの患者様からのご相談が寄せられています。
■配属先
施術を行なう医師とサポートを行なう看護師、プラン内容をご案内するカウンセラー、そして受付スタッフで構成されています。比較的若いメンバーが多く、全員が男性の職場です。
■キャリア
この先、人数が増えていくにつれリーダーやマネージャー等も目指せます。また、クリニックに直接雇用されたり、カウンセラーとしてジョブチェンジしたりと様々なキャリアを選ぶチャンスもあります。
■入社後
本社で研修を実施後、クライアント先となるクリニックへの配属となり、OJTによる研修がスタート。常に先輩が付きっ切りで教えてくれるので、分からないことはすぐ聞ける環境です。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 受付 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医療事務、医療秘書 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~20:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 8:30~17:30 9:30~18:30 10:30~19:30 11:30~20:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> クライアント先クリニック 住所:東京都 池袋・新宿・渋谷 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 390万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~275,000円 固定残業手当/月:40,000円~45,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(会社業績および個人の成績により賞与額を決定) ■昇給:年2回(人事考課による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円/月※1,500円/日迄 家族手当:子ども手当(当社規定有) 住宅手当:当社規定有 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT研修 <その他補足> ■確定拠出年金制度 ■産休・育休制度完備 ■社内託児所設置:社内保育士あり(東京のみ) ■社内マッサージ(東京のみ) ■読書推奨制度:毎月1冊の書籍(ジャンル不問)を会社負担で購入可能、読み終わった後は会社のライブラリーで共有可能 ■コミュニケーション推進制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ※完全週休2日制(シフト制) 祝日、長期休暇(夏季休暇・年末年始休暇)、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK> 【経験・知識を一切問わない、意欲重視の採用です】 医療に関する知識もゼロでOK。入社後しっかりイチから教えていきます。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社スタイル・エッジ |
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所在地 | 〒151-0051 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー17F |
事業内容 | ■事業内容:士業・医業等のプロフェッショナルに向けた総合支援事業を行っています。 「インフラ領域」「マーケティング領域」「システム・クリエイティブ領域」「コンサルティング領域」、4つの事業を柱にそれぞれの領域とアイデアで、オンラインとオフラインの融合を強みに、士業・医業等のプロフェッショナルを支えています。 |
代表者 | 代表取締役 島田雄左 |
URL | http://www.styleedge.jp/ |
設立 | 年2008年6月 |
資本金 | 30百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 365名 |
平均年齢 | 30歳 |
主要取引先 | 弁護士・司法書士・行政書士・税理士・社会保険労務士・医師・歯科医師など 士業・医業を中心に専門機関・専門家に特化した企業多数。 ※守秘義務(NDA)により取引先名は非公開 |
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