正社員
掲載予定期間：2024/7/25(木)〜2024/10/23(水)
【名古屋】経理担当◆第二新卒歓迎／在宅・フレックス有／年休122日／残業20h以内／1954年創業
～「健康経営優良法人2023」に認定！在宅勤務や福利厚生プランなど働きやすさ◎／宇宙航空・自動車・産業機械・情報通信など幅広いモノづくりに貢献～
■職務内容 【変更の範囲：なし】
モノづくり企業様のブレインパートナーとして受託開発、請負、エンジニア派遣を行っている当社で＜経理業務＞をお任せいたします。
まずは業務の習得をしていただき、将来的には管理職候補として組織をリードする役割をお任せしたく考えております。
■業務詳細
・伝票起票
・売掛金・買掛金管理
・現預金の出納管理
・財務諸表などの作成
・単体決算業務（月次・年次）
・法人税・消費税などの税務申告書作成
・経営分析資料の作成 など
■働きやすい環境
・当社は「健康経営優良法人2023」に認定されておりあす。
・フレックスタイム制、リモートワーク（週１～２日）などワークライフバランスを保ちながら就業していただくことが可能
・土日祝休み、年間休日120日以上でプライベートも重視できます
・男性社員の育休実績・カフェテリアプラン（福利厚生メニュー）なども充実しており、非常に働きやすい環境です。
■組織構成
課長１名（40代・男性）、課員3名（50代/40代/20代・女性3名）
■キャリアパス
・入社直後～：課長・課員からしっかりと業務をお教えいたします。
・ゆくゆく（入社5年～）：管理職候補／管理職として組織のリード・マネジメント、働きやすい環境づくりを推進していただく
■会社の特徴・魅力
～モノづくりのエンジニアリングパートナーとして設計の最先端を切り拓く～
・航空／宇宙分野を中心とし、自動車・産業機械・情報通信・家電分野での最先端技術に携わっております。設計・開発・解析・モノづくりまで幅広い技術力を保有しており、モノづくりの企画・構想～設計・製作までお客様の「技術のブレインパートナー」としてワンストップ・ソリューションビジネスを展開しております。
・多角化して事業展開しており、航空機に使われる技術を応用し、医療やエネルギー関連などの伸びしろのある産業への参入も強化していたりなど、会社の安定性にも強みがあります。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市中村区名駅南1-17-23 ニッタビル5F 勤務地最寄駅：各線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■各線「名古屋駅」より徒歩10分 【変更の範囲：会社の定める全拠点】 ＜転勤＞ 当面なし 転勤は当面想定していません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,400円～245,000円 その他固定手当/月：2,000円～6,000円 ＜月給＞ 207,400円～251,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・ご経験に応じて変動がございます ■昇給あり ■賞与あり（昨年実績年4ヶ月） ■時間外手当：別途支給 ■家族手当、地域生活手当、在宅勤務手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格受験費用補助制度、資格報奨金制度、通信教育・外部セミナー受講補助制度、キャリアコンサルティング制度有り 階層別研修(2・3・4・5年目、49歳以上、管理職)、 社内講習会など教育体制充実 ＜その他補足＞ ■カフェテリアプラン（健康増進支援／自己啓発支援／家族支援・余暇生活支援／家族記念日プレゼントなど） ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■退職金・財産形成制度 ■借り上げ社宅 ■レクリエーション活動／クラブ活動 ■フレックスタイム制度 ■テレワーク実施 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ■完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始 ■年次有給休暇(初年度最大15日) ■結婚休暇(連続5日有給)、リフレッシュ休暇、出産休暇、忌引休暇 ■リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜第二新卒歓迎！＞ ■必須条件：（1）（2）いずれか経験をお持ちの方 （1）経理の実務経験（目安２年以上）：日次業務、月次決算業務など （2）会計事務所、税理士法人で勤務が経験ある方 ■歓迎条件： 法人税・消費税申告書が作成できる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社中央エンジニアリング |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町4-5-7 麹町パークハウスビル |
| 事業内容 | ■概要： 同社は、航空・宇宙分野、産業機械、自動車、情報通信・ 家電、ソフトウェアの各分野での先端技術の設計及び製作を行っています。 ■事業内容 (1)航空宇宙分野＜民間航空機・自衛隊機・ロケット・国際宇宙ステーション補給機 等＞ (2)家電・情報通信分野＜デジタルカメラ・ビデオカメラ・携帯電話・セキュリティーシステム・伝送装置等＞ (3)自動車分野＜自動車の車体・電装品・内装部品・製造ライン・カーナビソフト等＞ (4)産業機械分野＜産業用ロボット・大型搬送装置・製造設備・印刷機・実験用装置等＞ (5)ソフトウェア分野＜業務系アプリケーション・組込みソフトウェア・ファームウェア＞ |
| 代表者 | 齋田 善弘 |
| URL | https://www.chuo-eng.co.jp/ |
| 設立 | 年1954年9月 |
| 資本金 | 116百万円 |
| 売上 | 5,057百万円 |
| 従業員数 | 561名 |
| 平均年齢 | 37.6歳 |
| 主要取引先 | IHIグループ/㈱MHIエアロエンジン・サービス NECグループ/川崎重工業グループ/キヤノングループ ㈱三進製作所/ソニーグループ/大同特殊鋼㈱/ダイフクグループ 東京エレクトロングループ/東京航空計器㈱/東芝グループ/㈱豊田自動織機 ニコングループ/日機装㈱/日本航空電子工業㈱ 日本大学理工学部/日立グループ/富士通グループ/ホンダグループ 三菱重工業グループ/村田機械グループ/安川電機グループ |
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