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【ソフトバンク株式会社】プロジェクト推進(先端研究/産学連携)◆社会貢献性◎/LLMコンソーシアム運営等にも参画【転職支援サービス求人】(正社員)

ソフトバンク株式会社 求人更新日:2024年7月25日 求人ID:36500004
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/7/25(木)〜2024/10/23(水)


プロジェクト推進(先端研究/産学連携)◆社会貢献性◎/LLMコンソーシアム運営等にも参画


■職務内容:
・新規AI共同研究領域/案件の発掘/醸成
・LLMコンソーシアム運営
・大学-SB研究者コミュニティ、AI研究/産学連携人材育成プログラム推進

■具体的な業務:【変更の範囲:会社の定める業務】
1. 新規AI共同研究領域/案件の発掘/醸成:
・AI技術の最新動向や市場の需要を調査し、新たな研究領域や共同研究案件を発掘する。
・大学や企業とのネットワーキングを行い、国産クラウド/LLMの共同研究に必要なパートナーを見つける。
・プロジェクトの計画立案や研究提案書の作成を行う。

2. LLMコンソーシアム運営(現在は月に1回程度、約50名規模の勉強会開催。今後拡大方向):
・LLMおよび各種生成AIを活用した研究/課題解決や産業振興を目指し、東京大学の各研究室や企業と協力してコンソーシアムを運営する。
・コンソーシアムメンバーとの定期的なミーティング、勉強会を運営し、プロジェクトの進捗状況や課題を共有する。
・国産クラウド/LLMの発展に向け必要な予算/リソースの調達やプロジェクトの成果を広報する。

3. 大学-SB研究者コミュニティ、AI研究/産学連携人材育成プログラム推進:
・大学やソフトバンク社内、パートナー企業の研究者/エンジニアが参加するコミュニティを形成し、交流や情報共有を促進する。
・AI研究や産学連携に関するワークショップやセミナーの企画/運営を行い、知識やスキルの向上を支援する。
・大学や企業からの人材育成ニーズを把握し、それに合わせたAI人材教育プログラムを開発/実施する。

■ミッション:
国産クラウド事業と連携した先端研究/産学連携プロジェクトの推進(Beyond AI)

■仕事の魅力:
先進のAI技術と産業、学術の融合を推進し、社会に貢献できる業務です。

■採用部門の概要:
Beyond AI 研究推進機構(東京大学との産学連携/AI先端研究プロジェクト)の全体運営を担う組織

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 研究(ソフトウェア・ネットワーク)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
期間の定めなし

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー
勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/竹芝駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
※リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
664万円~1,994万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):396,800円~949,000円
その他固定手当/月:14,000円

<月給>
410,800円~963,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
モデル給与
月給:396,800円~949,000円
想定理論年収:6,641,600円~19,939,000円
(月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当+自己成長支援金[10,000円]+WorkStyle支援金[4,000円]、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与+各種支援金)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:規程により全額支給
社会保険:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
能力開発体系に基づく研修(新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム)、OJT など

<その他補足>
財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇3日~11日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇・休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、障がいのための通院休暇、その他会社が指定する日

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・複数の企業や組織横断のプロジェクトマネジメント経験

■歓迎条件:
・AI関連の知識・経験:
∟機械学習やディープラーニングに関する知識/スキル(機械学習エンジニア、データサイエンティスト)
∟AI関連の学位(コンピューターサイエンス、人工知能)
・新規事業の立ち上げ支援経験
・理系大学院を修了し、産学連携や学会運営等の経験
・機械学習フレームワークやライブラリの使用経験(TensorFlow、Keras、PyTorch等)
・データ解析や統計処理の経験

<語学力>
歓迎条件:英語初級

<語学補足>
【歓迎】英語力(国際的な活動や文献・論文の読解等)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 ソフトバンク株式会社
所在地 〒105-7529
東京都港区海岸1-7-1
東京ポートシティ竹芝オフィスタワー
事業内容 ■理念・ビジョン:「情報革命で人々を幸せに」これが私たちが成したいただ一つの「志」です。世界中の最先端テクノロジー、最も優れたビジネスモデルを使い、「人々を幸せにする」情報革命を実現、「世界の人々から最も必要とされる企業グループ」を目指しています。

■事業概要:移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供、その他新規サービス展開を行っています。
代表者 代表取締役 社長執行役員 兼 CEO 宮川 潤一
URL https://www.softbank.jp/
設立 年1986年12月
資本金 204,309百万円
売上 5,911,999百万円
従業員数 19,045名
平均年齢 40.8歳
主要取引先 -

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