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正社員 女の転職type

【TIPSシステム株式会社】Webエンジニア/フレックス/リモートOK/最高還元率88%/残業9.8h/有給消化82%(正社員)

TIPSシステム株式会社 求人ID:36511708
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 中途入社30%以上
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

■女性エンジニアも活躍中■リモートあり■研修・資格取得支援充実■案件自由選択■住宅・家族・健康手当あり■残業月9.8h■有給消化率82%■チーム参画も可

あなたの希望する条件やこれまでの経験、スキルなどを盛り込んだ経歴書を作成し、懇意にしている複数の顧客に提出。受けたオファーの中から、あなた自身が参画するプロジェクトを選べます。

要件定義や基本設計などの上流から開発、運用保守まであなたの希望や経験に合った業務をお任せします。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

≪取引先≫
大手SIerや大手パッケージベンダーなどとの取引が中心です。

≪開発環境≫
言語:Java、C#、Python、PHP、VB.net、TypeScript、React.js、Vue.js、Node.js、Angular.js 他
プラットフォーム:AWS、Azure、Linux 他

≪案件例≫
■ドライブレコーダーWeb管理システム
工程:基本設計、詳細設計、実装、テスト
現場:リモート併用
言語:Java、Type Script インフラ:AWS

■医療機器向けWebアプリ開発
工程:基本設計、詳細設計、実装、テスト
現場:リモート併用
言語:C#、Javascript(React) 

※他にも多数の案件あり!

【定着率が高い理由は、1人ひとりの望みをカタチにしているから!】
設立から約13年で、離職者はほとんどいません。
なぜなら、1人ひとりの希望に合わせて働き方を提案しているから。

「収入を増やしたい」
「スキルを高めたい」
「キャリアアップしたい」
「人間関係の良さを第一にプロジェクトを選びたい」
「残業をできるだけ少なくしたい」
など、仕事に対する考え方、望むことは違うはず。

当社では「幸せのカタチは人それぞれ」という考えなので、会社の型に社員をはめるのではなく、社員1人ひとりに合った制度、キャリア、働き方が叶うよう、柔軟な対応を心がけています!
何かあればすぐに代表に話してくださいね♪

【スキルアップ・キャリアアップをを実現するチーム体制&教育制度】
当社では、エンジニアが安心して働ける環境づくりに力を入れています。

*★チーム体制
8~10名のチーム体制でプロジェクトに取り組むため、何かあればすぐに周囲に相談できる雰囲気です。女性サブリーダーも活躍しており、年齢や性別に関係なく、キャリアアップの機会が広がっています。

*★研修制度があるからブランクがあっても安心!
プログラミング研修からリーダー研修まで充実した教育制度を整え、エンジニア経験豊富な社長が定期的に面談を行い、あなたの成長を全面的にサポート!一緒に成長していける環境です。

【教育制度について】
■プログラミング研修
■新人社員研修
■リーダー研修
など、研修制度が充実。また、入社後3カ月、6カ月、1年、それ以降は年2回の社長面談を実施しており、仕事の悩みや将来の希望、新しい制度の要望など、ダイレクトに伝えることができます。エンジニア経験豊富な社長だからこそ、「聞くだけ」に留まらず、会社やあなた自身のためになることはスピーディに改善します!

【女性管理職について】
社内のWebエンジニアチームのサブリーダーは20代の女性です!年齢や経験、スキルに関係なく、キャリアアップ志向の方にはどんどんお任せしていく方針です。

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ポイント1*★ブランクのある方もOK!女性エンジニアも活躍中★* 家庭や育児と両立して安心して働ける環境がここに!

★フレックスタイム制
★リモート案件あり
★残業月平均9.8時間
★有給消化率82%
★出産祝い金5万円支給
★在宅勤務経費補助あり

子育てと両立しながら働けるような
働きやすい環境をご用意している当社。
代表にも気軽に相談できるので、不安なく働けるはずです!

様々な取り組みから、
「健康経営優良法人2024」や
「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」など
複数の認証を受けています!

ぜひ当社であなたの理想の働き方を実現しませんか?

ポイント2その他の福利厚生制度も充実!

■奨学金返還支援(月1万円)
■企業型確定拠出年金
■月給保証制度
■在宅勤務経費補助(1日200円)
■出産祝い金(1人5万円)
■社員紹介制度(20万円支給)
■ジム・パーソナルトレーナ代補助(月5000円を上限に費用の半額を補助)
■食事チケット(月7000円分)
■インフルエンザ予防接種費用全額補助(家族も対象)
■引っ越し補助(10万円)※会社規定あり
■副業相談可
■社内禁煙

ポイント3「大切にされている」と感じられる会社です

当社ではエンジニアが尊重され、大切にされています。個々に合わせてプロジェクトを調整してくれたり、基本的に希望通りに休暇を取得できます。スキルアップできる案件やキャリアアップにつながるような案件にもチャレンジさせてくれるのでやりがいも感じられます。風通しもよいので、社員1人ひとりが活躍し、成長しながら、大きく発展していける会社だと感じます!(Tさん)

ポイント4女の転職!取材リポート

「昨日エンジニアから、今後の案件選びについて色々相談されて…」「キャリアアップしたいという社員が7月からサブリーダーになって…」など、今回は代表の田中様から、直接エンジニアの皆さんをどのようにサポートしているか、具体的なお話を伺うことができました。ここまで親身になってくださる会社はなかなかないのではないでしょうか。会社選びや今後の働き方に悩んでいる方に自信を持って推せる求人です♪

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > データベース設計(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員
勤務時間 フレックスタイム制
1日の標準労働時間/8時間
フレキシブルタイム/8:00~10:00、15:00~22:00
コアタイム/10:00~15:00

【残業について】
月9.8時間と少なめです。勤務間インターバル制度を導入しており、前日遅くまで働いた場合は翌日遅めの出勤も可能です。
勤務地 ≪リモート併用のハイブリッド案件多数≫
東京・神奈川などの関東エリア、または大阪・京都・兵庫などの関西エリアでの勤務となります。

★希望するエリアで働けます!
★会社都合の引っ越しを伴う転勤はありません

■東京営業所
東京都中央区日本橋3-6-2 日本橋フロント1F

■大阪本社
大阪府大阪市北区東天満1丁目6番6号 オーセンビル301A

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通 ■東京営業所アクセス
東京メトロ銀座線・東西線「日本橋駅」B1出口より徒歩2分
JR「東京駅」八重洲中央口より徒歩5分

■大阪本社アクセス
JR「大阪天満宮駅」より徒歩3分
Osaka Metro「南森町駅」より徒歩6分
給与 ★還元率75~88%/待機期間も月給保証
月給27万円~70万円+各種手当+賞与年2回

※スキル、経験を考慮の上、優遇します
※固定残業代20時間分(月3万7000円~10万9000円)を含む。超過分は別途全額支給。
※試用期間3ヵ月あり(雇用形態や待遇等は同じ)

★月の手取り額を上げることも可能
条件提示の際、賞与も含めた年収額を公開しています。「賞与を減らして月給を増やしたい」といった要望にも柔軟に対応します!

★月1万円の奨学金返還支援制度
物価上昇の昨今、奨学金返還の負担は小さくはありません。当社では給与の底上げや昇給はもちろん、「奨学金返還支援制度」で社員の金銭的負担の軽減に取り組んでいます!

【給与例】
■平均年収
20代:450万円
30代:550万円
40代:600万円
50代:700万円

≪単価交渉も積極的に行っています≫
業務の幅が広がった時など、単価の交渉も積極的に行っています。単価がアップしたら、その分給与や賞与にプラスするなどして、単価アップが収入アップにつながる仕組みを用意!
待遇・福利厚生 ■昇給年1回(4月)★昨年度実績5000~3万円
■賞与年2回(6月、12月)★昨年度実績50万~130万円
■交通費(月5万円まで)
■各種社会保険完備
■社内禁煙

【各種手当】
■時間外手当
■住宅手当(月1万円)
■家族手当(配偶者月5000円、子一人につき月1万円)
■出張手当
■役職手当(月1万円~10万円)
■健康手当

【スキルアップ支援】
■資格取得支援制度、報奨金制度(3万円)
■社内講師制度
■外部セミナー、勉強会参加支援
■電子書籍読み放題制度
■書籍購入補助(月3000円)
休日・休暇 ≪年間休日125日、有給消化率82%≫
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇(昨年度実績7日)
■GW休暇(昨年度実績7日)
■夏季休暇(昨年度実績9日)
■慶弔休暇
■有給休暇(取得率82%)
■産前・産後休暇
■育児休暇 ★取得実績あり
■生理休暇

★有給休暇は、全てのプロジェクトで取得しやすいです◎

【産休育休活用例】
★取得実績あり(男性社員3名、1週間~8カ月)

応募方法

応募資格 ≪経験浅めからベテランまで幅広い年代のエンジニアが活躍中!≫
■システム開発(プログラミング)の実務経験をお持ちの方(言語や工程、経験年数は不問)
■学歴不問

【あると望ましい経験・能力】
≪こんな方はぜひご応募ください≫
□やりがいあるプロジェクトで成長したい
□現場のエンジニアの気持ちを理解してくれる会社で働きたい
□無理なく、長く働ける環境で活躍したい
□今よりも収入を増やしたい

【過去に採用した転職者例】
最近入社したエンジニアたちは
□フレックスで柔軟に働ける
□有給も取りやすく、趣味にも時間をかけられる
□自分の希望など、意見が通りやすい
□福利厚生が多くて安心して長く働ける
□面接官の人柄が良かった
などの理由で当社を選んでいます!
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 TIPSシステム株式会社
所在地 〒530-0044
大阪府大阪市北区東天満1-6-6
オーセンビル301B
事業内容 ■事業内容:
2011年創業の独立系SIerです。元々エンジニアの代表が「エンジニアがもっと幸せに働ける環境をつくりたい」と起業しできた会社です。身近な製品に組み込まれるソフトウェアや業務系システム等、OSや言語種別を問わず、幅広い分野のソフトウェア開発に携わっており、 豊富な経験で培った技術やノウハウを生かし、高品質で生産性の高いサービスの提供を行っております。具体的には、車載システム、カーナビシステム、デジタル複合機システム、WEB・オープン系システム等の開発を行っています。
現在社員は40名と少数ですが、今後3年以内に100名体制を目指しています。
代表者 代表取締役 田中 靖人
URL http://tips-system.co.jp/index.html
設立 年2011年7月
資本金 15百万円
売上 216百万円
従業員数 40名
平均年齢 35歳
主要取引先 -
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