正社員
【具体的には】
・新卒・中途採用の企画、実施
・採用向け広報戦略の立案、実施
・SNSなど使用するコンテンツ・媒体の検討、情報発信
【働き方について】
・配属先情報:人事総務グループ
・メインミッションとして、同社の中途採用の企画立案から実施、入社までのフォローをご担当頂きます。
・将来的には、採用業務に限らず、人事関連のその他業務もお任せしていく可能性があります。
【業務の変更の範囲】
会社の定める範囲
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 北海道恵庭市 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める場所 |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~550万円 |
待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員 【雇用期間】 雇用期間の定めなし 【給与】 年収:400万円~550万円(経験・実績を考慮) 賞与有無:有 賞与詳細:年2回 (昨年実績5.4ヶ月分) 【勤務時間】 勤務時間:9:00~18:00 スーパーフレックスタイム制 【時間外労働】 残業有無:有 見込み残業時間:10時間 【加入保険】 雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険 【試用期間】 試用期間有無:有 期間:6ヶ月 労働条件変更の有無:無 【通勤手当】 通勤手当の有無:有 【各種手当】 ・燃料手当(8000円~1万2000円×6ヶ月分)※配偶者の有無等により変動 ・結婚祝い金(3万円)、出産祝い金(2万円) ・販売奨励手当 ・月次決算手当(単月の業績により~3万円) ・転勤手当(対象者に3年間支給) ・休日、夜間待機手当 【福利厚生】 資格取得支援、結婚祝い金(3万円)、出産祝い金(2万円)、販売奨励手当、慶弔見舞金 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝) 年間休日124日、夏季休日、年末年始休日、年次有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、出産・育児休暇、介護休暇 他 |
応募資格 | 【学歴】 大卒以上 【必須経験・能力・資格】 ・事業会社の人事もしくは広報として、新卒・中途採用の実務経験がある方 ・免許 【人物像】 ・知識意欲が高い方 ・アグレッシブに行動できる方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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