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正社員
＊代表・先輩社員も未経験スタートのエンジニア＊資格取得支援&資格手当充実＊WEB面接OK＊研修中は10時出社＊有給消化率100%＊残業ほぼなし＊土日祝休み＊毎年全員昇給
自社研修で基本的なスキルを学んだ後、エンジニアとしてご活躍いただきます。
最初は始めやすいインフラ領域の案件に入っていただく予定です◎
＋＊具体的には＊＋
◆インフラ(サーバ・NW)開発/運用/保守
◆テスト業務(テスト仕様書作成～テスト実施)
◆ヘルプデスク(Word/Excel/電話対応)
など
※本人の希望やスキルにより、システム開発/運用/保守など開発領域をお任せすることも可能です！
＋＊入社後の流れ＊＋
▼3ヵ月間の自社研修
▼今後のキャリアの相談
▼希望を踏まえた案件に配属
案件に入った後も、資格取得や新しい言語の習得など、本人の希望に合わせスキルアップをサポート！
スキルが身についたら構築・開発など次のステップの案件をお任せする予定です◎
数年後には自社サービスとして、IT教育プラットフォームの開発を予定しています。ゆくゆくは当社に腰を据え自社開発に携わることも可能です！
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【資格取得を会社として支援！給与UPも叶います◎】
L-PICやCCNA等の資格取得を支援しており、教材の配布や受験費用の負担(※社内規定あり)を行っています。会社指定の資格取得ごとに5000円～1万円の給与UPが可能！頑張れば頑張るだけ給与が上がっていきますので、モチベーションにもつながります◎また、代表を含め当社の社員は全員未経験からスタートしたエンジニア。代表と立ち上げメンバーの社員は、現在開発・インフラ両方の経験を持つフルスタックエンジニアです！未経験者の気持ちがわかるからこそ、つまずきやすいポイントや将来のキャリアも丁寧にサポートしますのでご安心ください！
【働きやすい環境・嬉しい制度もご用意しています！】
＊完全週休2日制(土日祝休み)
＊有給消化率100%
＊残業ほぼナシ
＊創立記念休暇あり
＊退職金制度(3年以上勤務した場合)
＊介護・産育休暇制度あり
＊生理休暇あり
＊交通費・資格手当支給
設立から浅いスタートアップ企業だからこそ、これからどんどん制度を増やしていく予定！こんな制度がほしい、などの意見も大歓迎です。代表や先輩社員も合わせ20～30代中心の若手の会社なので、意見も伝えやすい環境です！
ポイント1＜IT未経験からのスタート歓迎＞ IT教育事業を行っている当社がイチから育成します◎
「独学で勉強しようとしたけど挫折してしまった」
「スクールに通おうか悩んでいる」
そんなあなたにオススメなのが当社の【初級エンジニア】です！
＊3ヵ月のフルリモート研修あり＊
エンジニア未経験からわずか5年で
マネージャークラスにまで上り詰めた代表が直接レクチャー♪
同じ未経験スタートだからこその丁寧なサポートが可能です◎
まずはビジネスマナーや、ITとは？という
基本的なところからお教えします。
日々小テストなども実施し、習熟度に合わせて
繰り返しお教えするでご安心下さい◎
3ヵ月後には比較的始めやすい案件に入り
晴れてエンジニアデビューです！
安心の環境でエンジニアを目指してみませんか？
ポイント2代表・先輩社員についてご紹介します！
◆代表取締役・羽生
元は大学の事務局で働いており、30代前半で未経験からエンジニアへ転身。自身でスキルを身につけ、5年でプロジェクトマネージャーに！現在は開発・インフラ両方で活躍するゼネラリストです！
◆先輩社員Sさん・30代
プログラミングスクールで学び実務未経験からスタート。2年でインフラ構築・運用、システム・Web系の開発運用等を経験し、現在はマネージャー兼ゼネラリストとして活躍中です！
ポイント3女の転職！取材リポート
3ヶ月のリモート研修で、未経験からエンジニアを目指せる環境が整っている同社。実際に代表や先輩社員も元は他業界で働いており、全員実務未経験からエンジニアになったとのこと。そのため、未経験者の気持ちを理解した丁寧なサポートが可能です。自社オリジナル教材や資料などもどんどん増えていく予定ですので、「完全未経験から本気でエンジニアを目指したい！」そんな方にとってはこれ以上ないチャンスではないでしょうか。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク（ソフトウェア・ネットワーク） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ◆10:00～19:00（実働8h・休憩1h） └社内研修時となります。 ※研修終了後は配属先によります。 ・9:00～17:30 (プロジェクト先の就業規則) ・9:30～18:30 (プロジェクト先の就業規則) 【残業について】 現在所属している社員はほぼ定時で退社しています！プロジェクト先によって多少残業が発生する可能性がございます。 |
| 勤務地 | ★研修期間はフルリモート！ ★「東陽町駅」より徒歩5分 ★案件によりリモートも可 ◆オフィス 東京都江東区東陽3-23-26東陽町コーポラス 3F-7 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 研修終了後は都内を中心とした配属先によります。 |
| 交通 | 研修終了後は都内を中心とした配属先によります。 ◆オフィス ・東京メトロ東西線 東陽町駅（390m）徒歩5分 ・東京メトロ東西線 木場駅（560m）徒歩7分 ・JR京葉線 潮見駅（1270m）徒歩16分 |
| 給与 | ≪資格手当充実＆毎年全員昇給！≫ 入社時に月収23万円→入社3年で年収450万円に給与UPした社員も！ ◆月給20万円～30万円＋交通費＋残業手当 ※残業代は別途全額支給します ※試用期間3ヶ月。その間の雇用形態・待遇・給与の差異はありません。 【給与例】 ▼実務未経験からスタートした先輩社員 ・年収450万円／入社3年目／シニアマネージャー兼フルスタックエンジニア |
| 待遇・福利厚生 | ◆給与改定年1回（4月）★毎年全員昇給！ ◆交通費支給(上限5万円／月) ◆各種社会保険完備 ◆今年10月より福利厚生サービスの導入予定！ ◆資格取得支援・手当あり └弊社が指定する資格取得につき1資格あたり/月5,000～10000円支給・合格時のみ受験費用を支給 ◆IT教育講師制度 └社内での教育訓練研修会で講師を務めた従業員には、教育講師代を支給 ◆退職金制度(3年以上勤務者対象) ◆敷地内・屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ≪年間休日120日以上≫ ◆完全週休2日制（土曜・日曜） ◆祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆生理休暇 ◆創立記念休暇 |
| 応募資格 | ＼完全未経験歓迎！これからエンジニアを目指したい方大歓迎！／ ◆学歴不問 ◎代表や先輩社員も未経験からのスタート。実際に直近入社した方も未経験からスタートした先輩社員が活躍中です！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社レギンレイヴテクノロジー |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ◆3ヶ月のリモート研修でエンジニアデビュー！◆ ＊資格取得支援充実 ＊有給消化率100% ＊残業ほぼナシ ＊全員元未経験からのスタート ≪事業内容≫ ・IT教育型プラットフォーム企画及び開発、運営 ・IT教育コンサルティング |
| 代表者 | 代表取締役CEO 羽生 豊 |
| URL | - |
| 設立 | 2022年5月17日 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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